【正文】 論學習，提高自己的政治思想素質(zhì)，積極參加各級各類的師德教育實踐活動，掌握教學規(guī)律，從實踐中獲得專業(yè)技能的成長。擴大自己的知識面，從而使理論服務于實踐，提高自己的教學基本功。有一定的教學經(jīng)驗和反思能力，并能在反思的過程中不斷調(diào)整自己的教學行為，在教育教學過程中初步形成自己的特色。這就需要我們記住以下幾點要求：時刻牢記教師的神圣使命，始終堅持尊重學生的自由發(fā)展。將教育作為幸福人生的一個支柱，幫助學生們理解幸福、創(chuàng)造幸福，這是作為教師最本源最重要的目的。選擇了教師這一職業(yè)，就需要懂得追求學生的成功才是自己人生成功，所以就需要樹立奉獻意識和責任意識，啟迪學生的智慧，塑造學生的心靈。通過學習提升師德修養(yǎng)，豐富知識結(jié)構(gòu)，增強理論底蘊。多聽老教師和同行的課，積極向同教研組前輩學習，吸取他人的長處，不斷提高教學能力，努力使自己的教學質(zhì)量達到優(yōu)良的水平。重視對教學的反思，教學感想要做即時的記錄，整理和歸納。最重要的是能夠隨時記錄，要形成每一節(jié)課寫教學反思的習慣，把課堂中最精彩及最難忘的片段及時地記錄下來。積累日后成為教學論文的素材。教師的發(fā)展依賴于自身知識水平的不斷提高。課前積極鉆研教材，理清教學內(nèi)容路基順序，做好充分的備課工作，認真?zhèn)浜妹恳惶?，備好每一個學生的課，備好課堂的教學教法。課后做好教學后記與教學反思。善于觀察與總結(jié)，提高課堂教學設計能力。并及時積累個案，歸納資料，撰寫有實效的專題論文或報告。教師有著無與倫比的光榮稱號，真正認識到職業(yè)的光榮性，切實為這樣一個偉大的職業(yè)去奉獻自己的生涯。教師的職業(yè)發(fā)展是促進全民族素質(zhì)的不斷提高，人才的不斷發(fā)展必須依靠教育的發(fā)展與提高，我要始終明確自身的所肩負的使命，提高認識，明確責任，奮力前行，為靖邊職業(yè)教育的發(fā)展做出自己的貢獻。個人職業(yè)生涯規(guī)劃書篇七(1)喜歡與人交往，愿意積極的建立廣泛的社會關(guān)系網(wǎng)。(2)喜歡直接與客戶打交道，發(fā)現(xiàn)和創(chuàng)造新的市場機會。(3)喜歡那些經(jīng)常有外出機會，果斷和行動導向的企業(yè)。(1)工作中有較強的變化性，挑戰(zhàn)性，能夠有條不紊地進行計劃。(2)能承擔責任，可以充分發(fā)揮組織和決策能力。(3)工作中可以突破舊觀念，探究新方法，尤其那些可以幫助他人改善的方法。認為工作應該不斷推陳出新，有所冒險以獲得更大的收益，工作的內(nèi)容、場所、方式等應該經(jīng)常變換，使工作和生活顯得豐富多彩，不單調(diào)枯燥。而且工作應以團隊合作的方式進行，和大多數(shù)同事和領(lǐng)導在工作中有融洽的人際關(guān)系，相處在一起能感到愉快、自然。希望通過工作能夠最大限度地實現(xiàn)自我價值，幫助他人或貢獻社會，直接為別人的幸福和利益盡一份力，為社會做出一份貢獻。(1)善于交際，易感應，善勸服。精力旺盛，熱情洋溢，能很快理解他人情感上需要，動機和所憂慮的事情，能做到與他人高度協(xié)調(diào)。(2)性格平和，心胸寬闊，且圓滑，很會促進周邊關(guān)系的和睦，對于批評和緊張?zhí)乇让舾小?3)非常理想化，經(jīng)常忽略理想中所需要的現(xiàn)實和細節(jié)問題。(4)急于英迎接新的挑戰(zhàn)，有時會做出錯誤的假設或過于草率的決定。(5)對于批評非常脆弱，容易憂慮，感到內(nèi)疚，失去自信。當壓力過大時，會變得暴躁，慌亂，吹毛求疵。目標職業(yè)一：報關(guān)員目標職業(yè)二：酒店公關(guān)s1分第二目標s2分第三目標s3分：報關(guān)員(1) swot分析：我的優(yōu)勢：能夠通過運用嘉許和贊揚，而不是爭吵和威脅，贏得了他人的合作。在對于目標的實現(xiàn)過程中有計劃而且果斷堅定。在行動之前通常會仔細地考慮。每次全神貫注于一件事情，造成一段時期的專心致志，達成目標。有穩(wěn)定平和的心境。對自己所信仰的事業(yè)盡職盡責。我的弱勢：在沒有收集足夠證據(jù)前，易于倉促決定，容易輕率犯錯誤。易于滿足小范圍的管理，決不放棄控制權(quán)。斗志不足，容易松懈，通常不愿付出過多的努力。在壓力和挫折面前不夠堅持。我的機會：將來工作的地區(qū)靠近港口，報關(guān)人員供不應求，就業(yè)前景可觀。?？茖W校比本學校提早一年的實習，為我們贏得先發(fā)優(yōu)勢。我面臨的挑戰(zhàn)：經(jīng)濟危機導致貨物進出口貿(mào)易減少，影響企業(yè)對報關(guān)員的需求。大學生數(shù)量日漸增加，每人都爭取自我增值，高素質(zhì)綜合性人才的數(shù)量也越來越多，所以就業(yè)形勢嚴峻。由于報關(guān)員專業(yè)性比較強，而且關(guān)系到稅收等國家利益，于是進入門檻很高，考試難度逐年增加，考試通過率低。(2) 決策分析：通過在校的時間，努力進修，爭取考到報關(guān)員從業(yè)資格證。根據(jù)自己所學習的專業(yè)，最大程度地吸收經(jīng)濟貿(mào)易的有關(guān)知識。大二的暑假，積極聯(lián)系有關(guān)單位進行實習，吸取經(jīng)驗。由于該職業(yè)的特殊性，可以創(chuàng)建更大的人際關(guān)系網(wǎng)，有助于發(fā)展事業(yè)。：酒店公關(guān)(1) swot分析：我的優(yōu)勢：有條理，有組織能力，有較強的建立合作關(guān)系的能力，能夠促進和諧，尊重不同的意見。能統(tǒng)觀全局，洞悉行為與意識之間的聯(lián)系。善于與別人感情交融，能預見別人的需要，真誠地關(guān)懷別人。有領(lǐng)導才能及凝聚力，鞭策自己做出成績，達到目的。我的弱勢：不愿意干與自己價值觀相沖突的事情。不愿與別人產(chǎn)生分歧或沖突，容易把人際關(guān)系理想化。很難在競爭強，氣氛緊張的環(huán)境下工作，逃避矛盾沖突，疏忽不愉快的事情。對那些沒有效率或死腦筋的人沒有耐心。我的機會：身處地區(qū)酒店業(yè)屬于剛起步階段，對各類酒店人才的需求大。?？茖W校比本科學校提早一年的實習，為我們贏得先發(fā)優(yōu)勢。有強大的人際關(guān)系網(wǎng)。我面臨的挑戰(zhàn)：由于所讀專業(yè)并非對口專業(yè)，與酒管類專業(yè)學生相比，缺乏競爭力。經(jīng)濟危機的影響下，就業(yè)機會減少。(2) 決策分析：由于個人的興趣，所以能夠積極的進修公共關(guān)系的有關(guān)知識，自我增值。在校期間會做一些酒店的兼職，了解酒店的運作，觀摩酒店經(jīng)理處理事情的態(tài)度和做法。會為將來的發(fā)展積累一定的人脈。(1) 大學期間的行動計劃：英語四六級證書報關(guān)員資格從業(yè)證學習德語基本知識(2) 職場適應計劃：課余時間多做兼職，積累經(jīng)驗和人脈。通過上網(wǎng)，看書等方式，多了解職業(yè)的需要和處理人際關(guān)系的方法。在學校部門里，多參與活動，鍛煉自己的組織能力，實踐能力等。(3) 長期發(fā)展計劃：報關(guān)員(積累人脈，工作經(jīng)驗和創(chuàng)業(yè)資金)——酒店公關(guān)(拓展更大的人際關(guān)系網(wǎng)，鍛煉自己處理應急事情的能力，磨練自我性格)評估的時間用10年的時間進行評估評估的內(nèi)容實施策略評估在校期間的自我增值需要極大的耐心和魄力：在兼職期間，需要犧牲時間，在學習和工作的兩者間要做到統(tǒng)籌兼顧，兩方面共同發(fā)展。個人職業(yè)生涯規(guī)劃書篇八對象：處于轉(zhuǎn)折期和探索期的金領(lǐng)、白領(lǐng)；即將畢業(yè)或剛剛步入社會的大學生；；有志于職業(yè)指導工作的人士。方式：主要通過直接訪談、工具測量等方式了解來訪者的現(xiàn)狀和需求，根據(jù)訪談內(nèi)容及專業(yè)工具測量結(jié)果，和來訪者一起制定適合來訪者本人的可行性職業(yè)生涯規(guī)劃，幫助來訪者解決職業(yè)生涯以及生活中影響職業(yè)發(fā)展的困惑，讓來訪者在短期內(nèi)確定自己未來的職業(yè)方向，從而有一個較為清晰的職業(yè)生涯發(fā)展方向，并平衡來訪者的工作與生活，使之和諧發(fā)展。所需時間：3小時，在一周內(nèi)完成方式：分三次，每兩天一次，每次2小時進行訪談及工具測量費用：100/小時三次訪談結(jié)束后，根據(jù)來訪者實際訪談內(nèi)容及工具測量結(jié)果，制作出適合來訪者本人的可行性《xxx個體職業(yè)生涯規(guī)劃書》交與來訪者。所需時間：6小時，在兩周內(nèi)完成方式：分三次，每四天天一次，每次2小時進行訪談及工具測量費用：100/小時三次訪談結(jié)束后，根據(jù)來訪者實際訪談內(nèi)容及工具測量結(jié)果，制作出適合來訪者本人的可行性《xxx個體職業(yè)生涯規(guī)劃書》交與來訪者。所需時間：10小時，一個月內(nèi)完成方式：分五次，每五天一次，每次2小時進行訪談及工具測量費用：100/小時五次訪談結(jié)束后，根據(jù)來訪者實際訪談內(nèi)容及工具測量結(jié)果，制作出適合來訪者本人的可行性《xxx個體職業(yè)生涯規(guī)劃書》交與來訪者。注：職業(yè)生涯咨詢師計時收費，初始訪談30分鐘（免費）初步了解來訪者現(xiàn)狀，與來訪者共同確定是否需要做“個人職業(yè)生涯規(guī)劃”，30分鐘后開始計費。工作關(guān)系形成后咨詢師會與來訪者簽定保密協(xié)議，用以規(guī)范和保護雙方合法權(quán)益。