【正文】 醫(yī)的，應(yīng)及時攜乙方到醫(yī)院就診，根據(jù)醫(yī)囑執(zhí)行，并向甲方如實告知乙方的就醫(yī)情況。(3)聯(lián)系方式如有變動，應(yīng)及時以書面方式告知甲方。(4)當(dāng)乙方不能自行處理時，辦理乙方相應(yīng)的費用結(jié)算，物品清理等事宜。第九條 保險、乙、丙三方可協(xié)商一致辦理相關(guān)保險事宜?！虩o效)投?！梆B(yǎng)老機構(gòu)責(zé)任險”。√無效)投?！叭胱±先艘馔怆U”。第十條 合同的解除，甲方可書面通知乙方或丙方解除本合同：(1)乙方出現(xiàn)精神障礙，已經(jīng)危及自身或他人人身、財產(chǎn)安全的。(2)乙方患有必須隔離治療的傳染病。(3)逾期 月未支付費用(不得少于2個月)。(4)乙方連續(xù)請假外出超過天(不得少于30天)。，乙方可書面通知甲方解除本合同：(1)甲方喪失養(yǎng)老機構(gòu)執(zhí)業(yè)資格的。(2)不符合消防安全、衛(wèi)生防疫、食藥監(jiān)等相關(guān)行政主管部門的規(guī)定要求，受到行政處罰的。(3)因甲方原因造成乙方人身傷害的。第十一條 違約責(zé)任，給乙方造成損失的，應(yīng)予以賠償。，每逾期一天應(yīng)按逾期支付部分費用的%向甲方支付違約金。： 。第十二條 其他約定1.2.3. 第十三條 爭議解決方式合同各方發(fā)生爭議的，可協(xié)商解決，或向有關(guān)部門申請調(diào)解。也可提請上海仲裁委員會仲裁(不愿意仲裁而選擇向法院提起訴..............訟的，請雙方在簽署合同時將此仲裁條款劃去)。 ....................第十四條 附則，可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議。，具有同等法律效力。本合同一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。本合同附件：1.《首次服務(wù)項目確認(rèn)表》2.《首次入住健康狀況介紹 》3.《變更事項確認(rèn)表》(13)甲方(服務(wù)機構(gòu))：名 稱 住所(址) 郵編 法定代表人 聯(lián)系電話 簽字/蓋章乙方(服務(wù)對象)：姓 名 性 別 出生年月 身份證號 住所(址) 戶籍所在地 郵編 簽字/蓋章丙方(擔(dān)保人)：姓 名 性 別 出生年月 身份證號 住所地 戶籍所在地 郵編 與乙方關(guān)系 聯(lián)系電話 簽字/蓋章簽約日期 年 月 日養(yǎng)老服務(wù)合同書篇十二甲方：服務(wù)對象乙方：服務(wù)人員丙方：服務(wù)中心根據(jù)國家和省市有關(guān)規(guī)定，為保護各自的合法權(quán)益，經(jīng)協(xié)商一致，各方自愿簽訂并自覺遵守本合同。一、服務(wù)內(nèi)容請在下面各項中選擇所需要的居家養(yǎng)老服務(wù)內(nèi)容填在括號內(nèi)( )。生活照料。康復(fù)保健。家政服務(wù)。精神慰藉。文化娛樂。緊急救援。看護病人。二、丙方的權(quán)利和責(zé)任向甲方提供護理員。建有護理員隊伍并保持經(jīng)常聯(lián)系，護理員來源明白、身份清楚、手續(xù)完備。向甲方一次性收取護理員使用費及手續(xù)費共100元整。丙方收取甲方押金200元整。在護理員服務(wù)期滿，甲方將護理員安全送回丙方，并確認(rèn)護理員服務(wù)期間內(nèi)的服務(wù)費已結(jié)清及無其它勞務(wù)糾紛后，丙方如數(shù)把押金送還給甲方。對甲方自愿贈給護理員的衣物和錢款，屬雙方自愿行為，丙方不負(fù)責(zé)追回。對新到的護理員和期滿回后到中心的護理員，中心視情況對期進行職業(yè)道德教育和職業(yè)再培訓(xùn)，并重新安排上崗。三、甲方的權(quán)利和責(zé)任及時按月付給護理員足額的服務(wù)費_______元整(具體數(shù)額在簽訂本合同時，由雙方協(xié)商而定)。護理員休息日每月不少于三天，遇國家規(guī)定的節(jié)、假日，不能休息的，雙方協(xié)商，適當(dāng)加薪。不得拖欠或扣發(fā)護理員的工資報酬。交納護理員使用費及手續(xù)費后，一年內(nèi)免費享有正常更換三次護理員的機會。向護理員提供免費正常食宿。不得安排其與異性成年人同居一室。并做到平等待人、不岐視、不虐待，保證護理員服務(wù)期間人身財產(chǎn)的安全。有義務(wù)對護理員的養(yǎng)老服務(wù)工作進行指導(dǎo)。護理員突發(fā)急病或遭受其它傷害時，甲方應(yīng)采取必要措施，治病救人。因從事合同規(guī)定的工作致傷，應(yīng)適當(dāng)擔(dān)負(fù)護理員醫(yī)療、醫(yī)藥費用。不得強迫護理員從事合同以外的工作，不得將護理員帶往縣城等以外的地方，不得私自將護理員轉(zhuǎn)讓給他人服務(wù)。有權(quán)要求和安排護理員重新進行體檢，如果體檢不合格，費用由護理員承擔(dān)，反之，由甲方承擔(dān)。有權(quán)拒絕護理員將同鄉(xiāng)、親友帶入家中，有權(quán)拒絕護理員使用家中長途電話。甲方家中手飾、珠寶、現(xiàn)金等貴重物品應(yīng)自行妥善保管。對護理員因工作失誤造成的經(jīng)濟損失，應(yīng)同其協(xié)商解決或求助法律幫助。不得侵犯護理員的人身權(quán)益。發(fā)現(xiàn)護理員患有不能勝任養(yǎng)老服務(wù)的疾病，應(yīng)及時將其送回丙方，并解四、乙方的權(quán)利和責(zé)任尊重和維護甲方、丙方的合法權(quán)利，自覺履行本合同規(guī)定的養(yǎng)老服務(wù)項目，熱誠服務(wù)。享有按月、按時得到勞動報酬的權(quán)利，每月休息日不少于三天，如需加班，有權(quán)同甲方協(xié)商，增加工資報酬。有權(quán)拒絕甲方提出一切不合理的要求，有權(quán)維護自己的人身財產(chǎn)權(quán)利不受侵犯。4 、安心做好居家養(yǎng)老服務(wù)工作。如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等)，需回家處理時，應(yīng)先征得甲方的同意并報丙方備案，履行請假或終止合同手續(xù)。不得擅自離崗。不得擅自將親友及他人帶入甲方家中，不得隨便翻拿甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，經(jīng)調(diào)查屬實，送有關(guān)部門依法處理。不得參與甲方家庭及鄰里糾紛，尊重甲方家的生活習(xí)慣，不得虐待服務(wù)對象。不得與其他護理員人員惡意患通，損害甲、丙方的合法權(quán)益。合同期滿或中途解除合同，應(yīng)回丙方報到，等待丙方重新安排居家養(yǎng)老服務(wù)工作。如擅自離去，一切后果自負(fù)。五、其它簽訂合同時，甲方應(yīng)按規(guī)定交納護理員使用費、手續(xù)費和押金。護理員使用費和手續(xù)費一律不退。合同終止，憑押金收據(jù)條退回押金。合同期滿、合同內(nèi)容變更、終止等，甲方應(yīng)及時到丙方處辦理相關(guān)手續(xù)。愿意繼續(xù)聘用原護理員的，請在7天內(nèi)到丙方簽訂新一輪合同。如甲方與乙方私下達(dá)成服務(wù)協(xié)議，一旦發(fā)生任何問題，丙方概不負(fù)責(zé)，并保留追究其責(zé)任的權(quán)利。合同期未滿，單方面要求解除合同，應(yīng)提前5天通知對方。無故要求解除合同的，應(yīng)由違約方交納違約金500元。合同執(zhí)行期間，如發(fā)生糾紛，應(yīng)先協(xié)商解決，解決不了可通過法律途徑解決。本協(xié)議一式三份，每方各執(zhí)一份。簽字生效。甲 方(簽字)： 年 月 日乙 方(簽字)： 年 月 日丙方代表：(簽字) 年 月 日養(yǎng)老服務(wù)合同書篇十三父母年事已高，身邊需要有人日常照顧，為使父母亨有一個幸福生活，本著公平合理，互幫互助的原則，特制定本養(yǎng)老協(xié)議1設(shè)立父母養(yǎng)老金專用帳戶，一切收支全部入帳。(父母收入包括有關(guān)部門針對父母的各種補助，工資收入，單位福利金，慰問金以及各子女所兌養(yǎng)老金等。父母支出指：父母生病支出，日常生活支出，日常照顧費以及因為父母而出現(xiàn)的各種意外花費等項目的支出。)父母收支要專人管理，并負(fù)責(zé)父母日常生活用品采購及供應(yīng)，要有帳可查，定期公布(用短信一月一公布)。帳目管理人采取推舉的方法產(chǎn)生。當(dāng)帳戶資金短缺時，由子女按比例分?jǐn)?。帳戶資金節(jié)余時，按比例分配。任何子女不得私自挪用帳戶資金。2因父母已需要專人負(fù)責(zé)照顧日常生活，本著有人出人，無人出錢的原則，按以下方法執(zhí)行，原則上按長幼順序輪流照顧，一家輪流照顧一個月。四女兒不參與輪換。父母有選擇照顧人的優(yōu)先權(quán)利，即父母征得相關(guān)子女同意后，有權(quán)選擇照顧周到者延長照顧時間的權(quán)利。若有子女照顧不周現(xiàn)象時，父母和子女有權(quán)協(xié)議取消照顧不周者的照顧權(quán)。若需接送時，由輪到方月末最后一天主動接回老人。為了靈活方便互利易操作，采取以下辦法：子女按比例一次性兌出一年日常生活照顧費納入養(yǎng)老金帳戶。每照顧一個月，負(fù)責(zé)照顧的人可從養(yǎng)老金帳戶中領(lǐng)回一個月的日常照顧費，輪到某子女時，該子女若無時間，可委托他人代為照顧，照顧費歸被委托人所有，即照顧權(quán)可轉(zhuǎn)讓，可調(diào)換照顧時間，但轉(zhuǎn)讓和調(diào)換不得出現(xiàn)空缺。若父母因病住院，照顧費增加50%。補充1，生活費或因生病等原因造成帳戶資金不足時，本著互助原則，子女按如下比例兌出，大兒、二兒、小兒、三女兒各負(fù)擔(dān)20%，大女兒、二女兒各負(fù)擔(dān)10%，四女兒負(fù)擔(dān)自愿。若子女因照顧不周被取消照顧權(quán)者，按應(yīng)負(fù)的負(fù)擔(dān)費雙倍兌出，作為處罰。補充2，參考目前物價及生活條件，父母日常照顧費暫定為1500元/月，子女按比例每月兌出生活費1000元納入養(yǎng)老金帳戶。如果物價及用工上漲，照顧費和生活費也應(yīng)相應(yīng)上漲，上漲幅度由父母子女協(xié)商解決。生活費節(jié)余時放在帳戶中應(yīng)急使用，任何子女不得私自使用。補充3，財產(chǎn)分割：父母當(dāng)家時留有三處宅基地，原則上宅基地及附屬物東院歸大兒所有，西院歸二兒所有，北院歸三兒所有。土地分割，父母土地父母預(yù)留菜地一塊，其余由承擔(dān)20%的子女平分。(可另行協(xié)商解決)補充4，每年1月1號到15號為本年度全年養(yǎng)老金支付時期，各子女應(yīng)按時把資金打入養(yǎng)老金帳戶中，若出現(xiàn)拖欠甚至不交養(yǎng)老金的現(xiàn)象，按每日1%收取滯納金。拒不執(zhí)行者將以不贍養(yǎng)父母為依據(jù)訴于法庭。補充5，在養(yǎng)老中出現(xiàn)問題，按照少數(shù)服從多數(shù)的原則協(xié)議解決。補充6，本協(xié)議自201年1月1號起執(zhí)行我同意以上條款，并同意負(fù)責(zé)管理帳目，自愿遵守以上約定。同意人(簽字)公證人(簽字)年月日