畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書可以隨便蓋章嗎畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(大全8篇)-資料下載頁
2025-07-31 13:32本頁面
【正文】 并負(fù)責(zé)按有關(guān)規(guī)定為甲方辦理落戶等接收手續(xù)。三、學(xué)校在甲方畢業(yè)前負(fù)責(zé)安排體檢，不合格者不派遣。若乙方對甲方身體條件有特殊要求，乙方應(yīng)在簽訂本協(xié)議前對甲方進(jìn)行單獨(dú)體檢，否則以學(xué)校體檢為準(zhǔn)。四、甲、乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議，若一方提出變更或終止協(xié)議，須征得另一方和學(xué)校的同意，并按有關(guān)規(guī)定履行解約手續(xù)，由違約方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。未經(jīng)協(xié)商，單方面不得變更或終止協(xié)議。五、甲方因國家有特殊需要抽調(diào)，經(jīng)與乙方協(xié)商，由學(xué)校報省畢業(yè)生就業(yè)主管部門同意，本協(xié)議自動終止。六、本協(xié)議書一式三份，甲、乙雙方需各執(zhí)一份，學(xué)校留存一份備案。七、補(bǔ)充條款：無。甲方：__________________。______年______月______日。乙方：__________________。______年______月______日。畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書可以隨便蓋章嗎篇七具體程序：畢業(yè)生與用人單位一起協(xié)商、填寫《協(xié)議書》，并各自簽字蓋章，《協(xié)議書》即生效；《協(xié)議書》一式三聯(lián)，蓋章完成后，用人單位、畢業(yè)生、學(xué)院就業(yè)辦各執(zhí)一聯(lián)。有關(guān)規(guī)定：一名畢業(yè)生原則上只能領(lǐng)取一份《協(xié)議書》；如果畢業(yè)生遺失或損壞《協(xié)議書》，必須提出申請并經(jīng)班主任/隊(duì)長核準(zhǔn)后到就業(yè)辦辦理補(bǔ)發(fā)手續(xù)。1）甲方（用人單位）填寫項(xiàng)目1“用人單位”要與單位公章一致，不要簡寫、誤寫或?qū)憚e名；2“用人單位性質(zhì)”填寫單位的性質(zhì)或經(jīng)濟(jì)類型，如獨(dú)資、合資、國有、私營等；3“用人單位電話”填寫人事部門的電話；5“檔案接受（單位名稱、郵政編碼、詳細(xì)地址）”請?zhí)顚懬宄萌藛挝坏娜耸聶n案接收單位的全稱和詳細(xì)地址，用于學(xué)校郵寄畢業(yè)生檔案材料。有人事檔案保管權(quán)的單位可寫單位地址，無人事檔案保管權(quán)的單位應(yīng)填寫其委托保管檔案的地址，如某人才市嘗人才交流服務(wù)中心。2）乙方（畢業(yè)生）填寫項(xiàng)目3“學(xué)歷”填寫為“大學(xué)?？啤被颉按髮W(xué)本科”；4“家庭住址”填寫父母居住地地址；5“落戶地址”填寫畢業(yè)生在畢業(yè)后戶口將遷往的地址；廣州生源直接填寫家庭戶口所在地地址。畢業(yè)生簽約廣州工作單位的，也要直接填寫廣州市戶口所在地的地址（如：廣州市xx路xx號）。3）甲乙雙方協(xié)商達(dá)成協(xié)議條款填寫注意事項(xiàng)1“服務(wù)期、見習(xí)期”等條款必須明確填寫；2“各項(xiàng)福利、違約金”等最好注明多少，若不注明，易引起糾紛；3甲乙雙方可就有關(guān)事項(xiàng)協(xié)商達(dá)成附加條款，如畢業(yè)生就讀本科插班生、畢業(yè)生未獲畢業(yè)證等或用人單位有何特殊體檢要求等均可在《協(xié)議書》中補(bǔ)充說明。畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書可以隨便蓋章嗎篇八雙方經(jīng)協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:。第一條畢業(yè)生工作的地點(diǎn):____________________。第二條畢業(yè)生的工作崗位是:__________________。第三條畢業(yè)生戶口遷入地地址:________________。用人單位每月支付的勞動報酬是:________________。畢業(yè)生到用人單位初次服務(wù)的期限是:____________。畢業(yè)生到用人單位報到后是否簽訂:__________合同。本協(xié)議是否需要用人單位的上級主管部門核準(zhǔn)后成立。雙方商定按下列步驟解決爭議:。一、對本協(xié)議產(chǎn)生糾紛和爭議的，協(xié)商解決。二、協(xié)商不能達(dá)成一致意見，任何一方可向當(dāng)?shù)卣鞴墚厴I(yè)生就業(yè)工作部門申請調(diào)解。三、調(diào)解不能達(dá)成一致意見，可向人民法院提起訴訟。一方違約向另一方承擔(dān)違約責(zé)任的方式_____________。約定支付違約金的，違約金額最高不超過2000元。違約方應(yīng)征得另一方的同意，另一方簽字蓋章后方可解除協(xié)議。用人單位主管部門意見:_______。簽字、蓋章:_________________。_________年_______月_______日。
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