20xx年學(xué)校師德師風(fēng)建設(shè)工作總結(jié)(4篇)-資料下載頁(yè)
2025-07-31 12:03本頁(yè)面
【正文】 師德建設(shè)監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，健全日常監(jiān)督制度，設(shè)立“師德監(jiān)督信箱”、“師德舉報(bào)（投訴）電話”，向家長(zhǎng)發(fā)放“師德評(píng)議卡”或調(diào)查問(wèn)卷，積極鼓勵(lì)學(xué)生、家長(zhǎng)和社會(huì)有關(guān)方面對(duì)教師職業(yè)道德?tīng)顩r進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)議，認(rèn)真聽(tīng)取各方面的意見(jiàn)和建議，把教師的師德師風(fēng)置于學(xué)生、家庭、社會(huì)的監(jiān)督之下，促進(jìn)師德師風(fēng)建設(shè)有效開展。按“誰(shuí)主管，誰(shuí)負(fù)責(zé)”和“分級(jí)負(fù)責(zé)，條塊結(jié)合”的原則，實(shí)施師德師風(fēng)建設(shè)責(zé)任制。做到“一把手親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓”，把責(zé)任目標(biāo)落實(shí)到各有關(guān)崗位及責(zé)任人。經(jīng)常性開展對(duì)重點(diǎn)部位、薄弱環(huán)節(jié)的排查整治工作，做到防微杜漸。按照縣局要求，我校建立了師德考核指標(biāo)體系，并將其標(biāo)準(zhǔn)量化，通過(guò)學(xué)校、科室、教師、學(xué)生（家長(zhǎng)）不同權(quán)重打分，對(duì)每位教師的師德表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估，使良好的師德轉(zhuǎn)化為我校全體教師的自覺(jué)行為，轉(zhuǎn)化為廣大教師的人格品質(zhì)。采取教師自評(píng)、互評(píng)，學(xué)生、家長(zhǎng)參評(píng)，向社會(huì)各界問(wèn)卷測(cè)評(píng)等方式，對(duì)全體教師進(jìn)行職業(yè)道德專項(xiàng)考核，并量化成數(shù)據(jù)，將考核結(jié)果存入專項(xiàng)檔案，作為對(duì)教師的年度和各種評(píng)先評(píng)優(yōu)考核的重要依據(jù)之一納入考核目標(biāo)。嚴(yán)格執(zhí)行“師德一票否決制”，對(duì)違反教師職業(yè)道德規(guī)范的教師，禁止參與一切評(píng)先評(píng)優(yōu)、晉職升級(jí)等活動(dòng)。我校要求全校教師自覺(jué)加強(qiáng)職業(yè)道德修養(yǎng)，不斷完善自我，樹立良好的師表形象。具體要求為：熱愛(ài)學(xué)生，建立平等、民主、和諧的新型師生關(guān)系；以身作則，“衣著定位”，讓學(xué)生無(wú)時(shí)無(wú)刻受到審美教育。要自覺(jué)修身養(yǎng)性，淡泊名利，以德服人，以德立教，要不斷塑造鮮活、生動(dòng)的人格魅力；要面向全體學(xué)生，切實(shí)貫徹“因材施教”的原則，讓每一名學(xué)生都得到充分的發(fā)展；具備“五種精神”、“四種能力”：即奉獻(xiàn)精神、科學(xué)精神、創(chuàng)新精神、進(jìn)取精神和協(xié)作精神；科研能力、繼續(xù)學(xué)習(xí)能力、教育教學(xué)能力、教學(xué)評(píng)價(jià)能力。結(jié)合縣局的“師德師風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)，我校積極開展了形式多樣的活動(dòng)，來(lái)促進(jìn)師德師風(fēng)建設(shè)工作。（1）開展“師德行為反思”活動(dòng)，組織以“怎樣做讓學(xué)生尊重、家長(zhǎng)信賴的教師”為主題的師德建設(shè)大討論活動(dòng)，在廣大教師中深入開展自查自糾活動(dòng)。、體罰學(xué)生等不良言行，引導(dǎo)教師從“為人師表，教書育人”的高度，認(rèn)真剖析、分析根源，真心誠(chéng)意地自覺(jué)糾正。（2）組織全校教師開展“師德承諾”簽名活動(dòng)。我校的每一位教師都在認(rèn)真閱讀了“承諾書”后用一顆虔誠(chéng)之心鄭重地作出承諾，并表示一定用這些要求來(lái)約束自己的言行。（3）我校在全體教師中開展了學(xué)習(xí)全國(guó)十大教書育人楷模先進(jìn)事跡學(xué)校師德師風(fēng)建設(shè)工作總結(jié)篇四按照教體局關(guān)于加強(qiáng)師師風(fēng)教育有關(guān)活動(dòng)要求，進(jìn)一步加強(qiáng)中心師德師風(fēng)建設(shè)和教師職業(yè)道德修養(yǎng)，全面增強(qiáng)教師活動(dòng)育人、為人師表的自覺(jué)性，樹立教師隊(duì)伍的新形象，不斷提高教育質(zhì)量，推進(jìn)中心精神文明建設(shè)，現(xiàn)將中心師德師風(fēng)建設(shè)工作總結(jié)如下：(一)領(lǐng)導(dǎo)高度重視，健全組織機(jī)構(gòu)。中心領(lǐng)導(dǎo)高度重視師德師風(fēng)建設(shè)工作，把師德師風(fēng)建設(shè)工作擺上重要議事日程，定期召開會(huì)議，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)抓好中心教師師德師風(fēng)的責(zé)任感和緊迫感。同時(shí)，成立了以中心主任為組長(zhǎng)的師德師風(fēng)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，安排部署師德師風(fēng)工作，研究制定師德師風(fēng)工作計(jì)劃，具體組織、協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)教師師德師風(fēng)建設(shè)的有關(guān)事宜。(二)完善規(guī)章制度，加強(qiáng)廉政建設(shè)。中心主任帶頭執(zhí)行廉潔自律有關(guān)規(guī)定，全中心干部教師均未發(fā)生違規(guī)違紀(jì)事件。制定和完善了學(xué)習(xí)、調(diào)研、財(cái)務(wù)、請(qǐng)假及廉政建設(shè)等規(guī)章制度，形成了用制度管人管事良好機(jī)制，促進(jìn)了黨風(fēng)廉政建設(shè)的科學(xué)化、制度化和規(guī)范化。持續(xù)開展黨風(fēng)廉政警示教育，召開中心深化作風(fēng)整頓優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境動(dòng)員大會(huì)，組織全中心黨員簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀，撰寫廉政警示教育心得體會(huì)，全面推進(jìn)全中心黨風(fēng)廉潔建設(shè)持續(xù)向好。(三)強(qiáng)化宣傳學(xué)習(xí)，提高思想素質(zhì)。在思想政治建設(shè)中，把對(duì)中心教師的思想建設(shè)、政治建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和組織管理作為頭等大事來(lái)抓，不斷提高教師的理想信念、理論修養(yǎng)、政治覺(jué)悟和工作水平。堅(jiān)持把理論學(xué)習(xí)與中心工作實(shí)際結(jié)合起來(lái)，把黨性教育和師德師風(fēng)建設(shè)工作結(jié)合起來(lái)，較好地營(yíng)造了一個(gè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境和氛圍。中心的師德師風(fēng)建設(shè)工作，雖然取得了一定的成績(jī)，但我們應(yīng)該清醒地看到還存在薄弱環(huán)節(jié)。一是個(gè)別教師的意識(shí)不強(qiáng)，責(zé)任心不強(qiáng)，缺乏應(yīng)有的活力。二是部分教師對(duì)業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)態(tài)度不夠端正，學(xué)習(xí)上不夠積極主動(dòng)，對(duì)新的教學(xué)手段在教學(xué)中的運(yùn)用能力差。強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)。引導(dǎo)全中心教師樹立正確的人生觀和政績(jī)觀，堅(jiān)定理想信念，加強(qiáng)全中心黨風(fēng)廉政建設(shè)，堅(jiān)決抵制“四風(fēng)”和腐敗問(wèn)題。強(qiáng)化作風(fēng)改進(jìn)。嚴(yán)格按照教師師德師風(fēng)工作總體要求，不斷加強(qiáng)全中心教師思想作風(fēng)建設(shè)，在嚴(yán)守政策規(guī)定、堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)和弘揚(yáng)愛(ài)崗敬業(yè)上下功夫、做表率。切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，增強(qiáng)工作實(shí)效，營(yíng)造真抓實(shí)干、務(wù)求實(shí)效的良好風(fēng)氣。
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