【正文】 ?！　∮嫾べY制的，月工資結(jié)算辦法：_________?！　∑渌杓s定事項：_________?！　∪魏我环竭`反勞動合同，給對方造成經(jīng)濟損失的，對方有權(quán)根據(jù)責(zé)任和造成的后果，追究違約金_______元，賠償金_______元。　　九、勞動爭議處理　　合同履行中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)本著互諒互讓的原則協(xié)商解決，或經(jīng)企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。調(diào)解無效，甲乙雙方協(xié)商一致選擇：_________?！　“雌髽I(yè)勞動爭議處理有關(guān)規(guī)定，向_________勞動仲裁委員會申請仲裁?！　∠虍?dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。　　十、本合同自雙方簽訂之日起，任何一方不得擅自修改或變更。本合同未盡事宜，須經(jīng)雙方協(xié)商，作出補充規(guī)定，經(jīng)鑒證與本合同具有同等效力。條款與法律、法規(guī)、政策有抵觸的，按國家現(xiàn)行的法律、法規(guī)、政策執(zhí)行。　　十一、本合同自勞動部門鑒證之日起生效，一式_________份，甲乙雙方各持_________份，涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效?！　〖追剑篲______________　　法定代表人：_________　　_________年__________月____日　　簽訂地點：___________________　　乙方：_______________　　_________年__________月____日　　簽訂地點：___________________　　鑒證意見：　　經(jīng)辦人：　　鑒證機關(guān)　　年 月 日最新標(biāo)準(zhǔn)勞動合同范本4　　用人單位：　　法定代表人：　　營業(yè)執(zhí)照號碼：　　勞動者姓名：　　性別：　　出生年月：　　住所：　　身份證號碼：　　家庭住址：　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《江蘇省實施勞動合同制度乙方必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，做到文明生產(chǎn)，辦法〈試行〉》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，以及《張家港市建設(shè)安全生產(chǎn)工程項目工資預(yù)留戶試行辦法》的精神，甲乙雙方在平等自愿?！　∫弧趧蛹o(jì)律　　協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽定本合同。乙方應(yīng)自覺遵守國家的法律、法規(guī)、規(guī)章和甲方依法制一、合同期限合同自月日起至月以完成項目為期限，該項目完成后，本合同即行終止。　　二、工作內(nèi)容　　乙方從事工作，并保質(zhì)保量完成工作任務(wù)?！　∪?、勞動報酬　　乙方工資約定為：每月元?；蛎抗ぴ！　」べY支付形式：　　工資支付時間：甲方必須按合同規(guī)定支付乙方工資，不得拖欠、克扣工資?！　∷?、勞動保護和勞動條件　　甲方必須對乙方進行勞動紀(jì)律、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品，保障乙方在勞動過程中的安全與健康。定的各項規(guī)章制度，甲方有權(quán)依法給予乙方獎勵或懲處。　　五、雙方需要約定的其他事項七、合同未盡事宜，按國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。因履行本合同發(fā)生爭議，甲乙雙方可協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁?！　×?、本合同不得代簽和涂改，經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。本合同書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份?！　〖追剑骸　∫曳剑骸　》ǘù砣耍骸　∧?月 日最新標(biāo)準(zhǔn)勞動合同范本5　　甲方：　　乙方:　　根據(jù)國家省市的有關(guān)勞動法律、法規(guī)和規(guī)章，經(jīng)平等自愿，協(xié)商一致，訂立本合同?！　∫?、合同期限　　甲、乙雙方同意按以下第 種方式確定本合同期限：　　有固定期限：從年 月 日起至年 月 日止?！　o固定期限：從年 月 ?！　∫酝瓿梢欢ǖ墓ぷ鳛槠谙蓿簭哪?月 日起至 工作任務(wù)完成時止，并以完成 工作任務(wù)為標(biāo)志?！　‰p方同意本合同有效期內(nèi)的前 個月為試用期?！　《?、工作內(nèi)容 乙方的工作崗位： 。 乙方崗位類別確定為：管理類工人類?！　∪?、勞動報酬　　甲、乙雙方根據(jù)本單位依法制定的工資分配制度，約定乙方正常工作時間工資為 元月。乙方試用期工資為 元月。　　甲方每月日前向乙方支付貨幣工資。　　四、社會保險 甲、乙雙方按照國家省、市有關(guān)規(guī)定，參加社會保險，繳納社會保險費，乙方依法享受相應(yīng)的社會保險福利待遇?！　∥濉趧颖Ｗo和勞動條件　　甲方根據(jù)乙方的工作崗位需要，確定其執(zhí)行 工時制度?！　〖追綀?zhí)行國家省、市有關(guān)工作、休息、休假和勞動保護規(guī)定，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生設(shè)施和勞動條件?！　×?、勞動紀(jì)律 甲、乙雙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守國家的各項法律、法規(guī)。甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律要告知乙方，乙方要予以遵守并服從甲方的管理?！　∑?、勞動合同的變更、解除、終止　　符合《勞動法》所列的39。法定條件或者經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容或者解除本勞動合同?！　∽兏鼊趧雍贤?，雙方應(yīng)當(dāng)簽訂《變更勞動合同協(xié)議書》?！　∫曳胶贤谖礉M而依照《勞動法》第三十一條的規(guī)定解除本合同，給甲方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)當(dāng)賠償甲方以下經(jīng)濟損失：　　符合下列條件之一的，本合同即告終止： 本合同所約定的工作任務(wù)已經(jīng)完成。　　八、經(jīng)濟補償金、醫(yī)療補助費和生活補助費的發(fā)放解除或者終止本合同，經(jīng)濟補償金、生活補助費、醫(yī)療補助費的發(fā)放按國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。　　九、違反本合同的責(zé)任　　 甲方有下列情況之一的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任：違反法律、法規(guī)規(guī)定，單方面解除本合同的。　　乙方有下列情況之一的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任：未按規(guī)定，單方面解除本合同或者不履行本合同的?！　‰p方同意以下列方式承擔(dān)違約責(zé)任：　　違約金。一方違約，應(yīng)當(dāng)支付違約金 元。　　賠償金。違約金不足以賠償對方損失的，還需支付賠償金。賠償金按違約方實際造成的損失計算。賠償?shù)姆秶ǎ骸　∈⒁蚵男斜竞贤l(fā)生爭議的解決辦法 雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可自爭議發(fā)生之日起日內(nèi)向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，或者自爭議發(fā)生之日起日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁?！　∈?、本合同的條款與國家、省、市新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行?！　∈?、雙方需要約定的其他事項 本合同一式兩份，雙方各持一份，均具有同等法律效力?！　〖追剑骸　∫曳剑骸　〈砣耍骸　∩矸葑C號碼：　　年 月 日 29 / 29