【正文】 同意，可提出辭職，雙方辦理解除合同手續(xù)?！　∪趧?dòng)時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬　?。ㄒ唬﹦趧?dòng)時(shí)間：甲方實(shí)行每周_________日，每日_________小時(shí)工作制。嚴(yán)格控制加班加點(diǎn)，確因生產(chǎn)（工作）需要加班加點(diǎn)的，應(yīng)控制每日加班不超過(guò)_________小時(shí)，每月加班不超過(guò)_________小時(shí)，加班要提前通知乙方，由甲乙雙方商定，按規(guī)定發(fā)給加班加點(diǎn)費(fèi)。　　（二）勞動(dòng)報(bào)酬：按國(guó)家有關(guān)規(guī)定和單位的實(shí)際情況，根據(jù)乙方的崗位和承擔(dān)任務(wù)，甲乙雙方協(xié)商定為為每日_________元，每月_________元。加班工資，按不低于國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。獎(jiǎng)金，根據(jù)單位效益和勞動(dòng)貢獻(xiàn)，定期發(fā)給。實(shí)行計(jì)件工資制的，月工資按計(jì)件單價(jià)結(jié)算。具體辦法在本合同雙方約定欄中約訂。從事夜班的，應(yīng)發(fā)給夜餐費(fèi)_________元。　?。ㄈ┰诤贤陂g，如發(fā)生停工待料情況，甲方每天發(fā)給乙方基本生活費(fèi)_________元。　　四、勞動(dòng)保護(hù)、保險(xiǎn)福利待遇　　（一）從城鎮(zhèn)招用的臨時(shí)工，實(shí)行社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。保險(xiǎn)金繳納辦法與單位勞動(dòng)合同制工人相同。繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，每月甲方負(fù)擔(dān)_________元，乙方負(fù)擔(dān)_________元。乙方繳納金額，先由甲方統(tǒng)一支付，后在其當(dāng)月工資中扣除。乙方如符合招工條件，單位又有指標(biāo)，可招為勞動(dòng)合同制工人，所繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)可隨同轉(zhuǎn)移，合并計(jì)算繳費(fèi)年限?！　。ǘ┮曳揭蚬に劳龃黾耙蚬へ?fù)傷在醫(yī)療期內(nèi)的待遇與合同制工人相同，因工負(fù)傷醫(yī)療終結(jié)，由勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確定其傷殘程度。完全喪失勞動(dòng)能力的，與合同制工人同等對(duì)待，部分喪失勞動(dòng)能力的，企業(yè)應(yīng)當(dāng)安排力所能及的工作，合同期滿，根據(jù)其傷殘程度，由甲方按照省、自治區(qū)、直轄市人民政府確定的具體辦法辦理。　?。ㄈ┮曳交疾』蚍且蚬へ?fù)傷，醫(yī)療期最長(zhǎng)不超過(guò)_________個(gè)月。醫(yī)療期內(nèi)待遇應(yīng)當(dāng)與合同制工人同等對(duì)待，傷病假期間，由甲方酌情發(fā)給生活補(bǔ)助費(fèi)。乙方在甲方工作半年以上，醫(yī)療期滿尚未痊愈被解除勞動(dòng)合同的，由企業(yè)發(fā)給一次性醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)_________元，乙方死亡的，甲方應(yīng)發(fā)給喪葬補(bǔ)助費(fèi)_________元，一次性發(fā)給供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi)_________元?！　。ㄋ模┮曳皆诩追焦ぷ饕荒暌陨?，重新簽訂合同的，甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定安排乙方探親，服務(wù)每滿一年假期為_(kāi)________天；乙方如遇婚、喪、女工懷孕、分娩、哺乳，甲方應(yīng)按規(guī)定安排假期。上述假期為有薪假期，超出規(guī)定日期的，經(jīng)批準(zhǔn)按事假處理。　?。ㄎ澹└鶕?jù)工作崗位需要，并參照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，甲方發(fā)給乙方勞動(dòng)保護(hù)用品_________，及勞動(dòng)保健食品費(fèi)_________元。從事起重、電焊、司爐等特殊工種作業(yè)的，需持有關(guān)部門(mén)核發(fā)的《專(zhuān)業(yè)崗位操作證》方可上崗?！　。┖贤陂g，甲方發(fā)給乙方每月副食品補(bǔ)貼_________元。冬季取暖期間，按規(guī)定每月發(fā)取暖津貼_________元?！　∥?、勞動(dòng)紀(jì)律　?。ㄒ唬┌磿r(shí)上下班，不得遲到早退?！　。ǘ﹪?yán)格遵守操作規(guī)程，保證生產(chǎn)?！　。ㄈ?ài)護(hù)單位財(cái)產(chǎn)，不無(wú)故損壞公物?！　。ㄋ模┥习喙ぷ鳎ㄉa(chǎn)）時(shí)間不得做私事，不得做與生產(chǎn)工作無(wú)關(guān)的事?！　。ㄎ澹┞?tīng)從指揮，服從調(diào)動(dòng)?！　。┍Ｙ|(zhì)保量完成任務(wù)，不得投機(jī)取巧?！　。ㄆ撸┯惺录皶r(shí)請(qǐng)示報(bào)告，不得擅自主張。　　六、勞動(dòng)合同的變更、終止、解除和辭職　?。ㄒ唬┘追揭蜣D(zhuǎn)產(chǎn)，調(diào)整生產(chǎn)項(xiàng)目或者由于情況變化，經(jīng)乙方同意，可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容?！　。ǘ┖贤跐M后即終止執(zhí)行，并辦理終止合同手續(xù)。如生產(chǎn)（工作）需要，甲方繼續(xù)招用乙方，需要經(jīng)乙方同意，并經(jīng)勞動(dòng)部門(mén)批準(zhǔn)，雙方重新簽訂合同?！　。ㄈ┯邢铝星樾沃坏?，可以解除勞動(dòng)合同：　?。?）雙方一致同意的；　?。?）符合本合同第六條第五項(xiàng)和第六條第六項(xiàng)規(guī)定的；　?。?）乙方培訓(xùn)（熟練）期滿，不符合錄用條件或乙方不愿意供職的；　?。?）乙方非因工負(fù)傷，治療終結(jié)仍不能復(fù)工的?！　。ㄋ模┯邢铝星樾沃坏?，本合同自行解除：　?。?）甲方宣告破產(chǎn)，或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的；　?。?）乙方被除名開(kāi)除、勞動(dòng)教養(yǎng)或判處徒刑的?！　。ㄎ澹┮曳皆诤贤趦?nèi)有下列情形之一的，甲方可以辭退；　?。?）嚴(yán)重違犯勞動(dòng)紀(jì)律，影響生產(chǎn)、工作秩序的；　?。?）違反操作規(guī)程，損壞設(shè)備、工具，浪費(fèi)原材料、能源，造成經(jīng)濟(jì)損失的；　　（3）服務(wù)態(tài)度惡劣，損害消費(fèi)者利益的；　?。?）有、盜竊、賭博，營(yíng)私舞弊等違法行為，尚未構(gòu)成刑事責(zé)任的；　?。?）無(wú)理取鬧、打架斗毆，嚴(yán)重影響社會(huì)秩序或犯有其他嚴(yán)重錯(cuò)誤的。　?。┘追接邢铝星樾沃坏?，乙方可以辭職：　　（1）經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門(mén)確認(rèn)，勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣，無(wú)有效勞動(dòng)保護(hù)措施，嚴(yán)重?fù)p害工人身體健康的；　?。?）甲方不按合同規(guī)定發(fā)放工資或連續(xù)兩個(gè)月不支付工資的；　?。?）人格受到甲方負(fù)責(zé)人侮辱的；　?。?）甲方不履行勞動(dòng)合同，或違反國(guó)家勞動(dòng)法律、政策，侵害工人合法權(quán)益的；　　（5）經(jīng)國(guó)家批準(zhǔn)應(yīng)征入伍的?！　。ㄆ撸┮曳接邢铝星樾沃坏?，甲方不得解除合同：　　（1）合同期限未滿，又不符合第六條第3項(xiàng)情況之一的；　　（2）患有職業(yè)病和因工負(fù)傷在治療期限內(nèi)未能治愈，屬于全部或大部分喪失勞動(dòng)能力的；　?。?）女工在孕期、產(chǎn)假期、哺乳期內(nèi)的。　?。ò耍┘追交蛞曳揭蠼獬齽趧?dòng)合同，除第六條第（四）款所列情況外，必須提前半個(gè)月通知對(duì)方。并辦理有關(guān)手續(xù)?！　∑?、違約責(zé)任　　甲方違反合同有關(guān)條款或無(wú)正當(dāng)理由在合同期內(nèi)辭退乙方的，按乙方實(shí)際損失予以賠償，具體數(shù)額由雙方協(xié)商?！　∫曳竭`反本合同有關(guān)條款給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方可根據(jù)實(shí)際損失情況要求乙方予以賠償。具體數(shù)額由雙方協(xié)商。乙方不經(jīng)甲方同意私自離單位的，賠償甲方_________元，否則甲方不予辦理離單位手續(xù)?！　“?、雙方認(rèn)為需要約定的其它事項(xiàng)　　（一）甲方為乙方提供住房，房租、水、電費(fèi)由乙方自負(fù)。房租按商品房標(biāo)準(zhǔn)收取的，甲方應(yīng)給乙方住房補(bǔ)貼每月為_(kāi)________元；如乙方自行解決住房的，甲方應(yīng)給乙方住房補(bǔ)貼，每月為_(kāi)________元?！　。ǘ┘追阶赞k食堂的，按飯菜成本收費(fèi)，不辦食堂，在外搭膳的，所需管理費(fèi)由甲方支付。甲方給乙方膳食補(bǔ)貼每月_________元?！　。ㄈ┘追桨磭?guó)家規(guī)定，每月應(yīng)給乙方各類(lèi)補(bǔ)貼共_________元?！　。ㄋ模┯?jì)件工資制的，月工資結(jié)算辦法：_________。　?。ㄎ澹┢渌杓s定事項(xiàng)：_________?！　∪魏我环竭`反勞動(dòng)合同，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的，對(duì)方有權(quán)根據(jù)責(zé)任和造成的后果，追究違約金_________元，賠償金_________元?！　∠嚓P(guān)的合同樣本幼兒園教師聘用合同銷(xiāo)售聘用合同餐飲員工聘用合同學(xué)校臨時(shí)工聘用合同保姆聘用合同演員聘用合同九、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理合同履行中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)本著互諒互讓的原則協(xié)商解決，或經(jīng)企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解（因開(kāi)除，辭退違紀(jì)職工以及職工辭退，自動(dòng)離職發(fā)生的爭(zhēng)議可直接申請(qǐng)仲裁或向法院起訴）。調(diào)解無(wú)效，甲乙雙方協(xié)商一致選擇：_________?！　“雌髽I(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理有關(guān)規(guī)定，向_________勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。用工合同 篇9　　甲方（用人單位）：　　乙方（受聘教師）： 性別： 出生年月：　　身份證號(hào)：　　常住地址：　　為了依法維護(hù)雙方權(quán)益，明確義務(wù)，根據(jù)現(xiàn)行法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定，本著平等自愿，協(xié)商一致的原則，經(jīng)甲乙雙方商議，特訂立此合同?！　∫?、聘用合同期限：　　本合同有效期半年，自 年月 日至 年 月 日止。合同執(zhí)行完畢，經(jīng)雙方協(xié)商，可續(xù)簽合同，否則，合同終止?！　《㈦p方的權(quán)利和義務(wù)：　?。ㄒ唬┘追降臋?quán)利和義務(wù)：　　對(duì)乙方進(jìn)行黨和國(guó)家的政策，法規(guī)教育，教育教學(xué)業(yè)務(wù)培訓(xùn)輔導(dǎo)?！　?duì)乙方的工作進(jìn)行考核、獎(jiǎng)罰。　　制定嚴(yán)格的規(guī)章制度規(guī)范乙方。月末按時(shí)支付乙方元的工資報(bào)酬。假期不付工資。　　根據(jù)乙方的崗位和工作要求，為乙方提供必需的工作條件。　　甲方為乙方購(gòu)買(mǎi)養(yǎng)老保險(xiǎn)?！　。ǘ┮曳降臋?quán)利和義務(wù)：　　認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的方針，政策，和法規(guī)，不斷提高政治素養(yǎng)?！　∽袷貒?guó)家法律法規(guī)，遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作紀(jì)律?！　》募追焦ぷ靼才?，認(rèn)真履行崗位職責(zé)；維護(hù)甲方聲譽(yù)?！　∪⑵赣煤贤淖兏?、終止、解除的條件：　?。ㄒ唬┢赣煤贤_需變更的，經(jīng)雙方協(xié)商一致，按程序變更合同。　?。ǘ┢赣煤贤跐M，聘用合同即行終止。經(jīng)雙方同意，可續(xù)簽聘用合同?！　。ㄈ┮曳接邢铝星樾沃坏模追娇蓡畏矫娼獬赣煤贤骸　∑赣闷趦?nèi)，嚴(yán)重不履行合同的?！　∫曳讲环募追焦ぷ靼才??！　∫曳絿?yán)重違反教師職業(yè)道德規(guī)范、失職、違法、違紀(jì)、不遵守幼兒園規(guī)章制度?！　∫曳讲宦男袓徫宦氊?zé)，在園內(nèi)外造成不良影響?！　∷摹⒓滓译p方都應(yīng)遵守本合同，不得擅自違約，如需中途終止合同，需經(jīng)雙方協(xié)商解決，未經(jīng)協(xié)商同意，違約一方應(yīng)給對(duì)方賠償損失，如有爭(zhēng)議，由勞動(dòng)部門(mén)仲裁?！　∥?、本合同一式兩份。甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。　　六、本合同于 年 月 日生效。　　七、本合同未盡的其他事由，由雙方協(xié)商?！　〖追剑骸　〖追酱砣耍骸　。ê炞郑?乙方：年日（蓋章）（簽字） 月