學(xué)校門衛(wèi)用工協(xié)議范本門衛(wèi)用工合同小區(qū)門衛(wèi)用工協(xié)議-資料下載頁
2025-04-15 01:45本頁面
【正文】 不能到崗必須向保衛(wèi)科請(qǐng)假。因個(gè)人原因造成的安全責(zé)任事故應(yīng)由其本人負(fù)責(zé)。 ，或有特殊情況需解除本合同，可在前兩周內(nèi)提出辭呈申請(qǐng)。如門衛(wèi)工作不負(fù)責(zé)任，完不成本合同所規(guī)定的工作或出現(xiàn)重大工作失誤，學(xué)校有權(quán)及時(shí)終止合同。 ，學(xué)校視門衛(wèi)職業(yè)道德、工作能力、工作態(tài)度等情況綜合考核，成績突出將給予獎(jiǎng)勵(lì)，并繼續(xù)聘用。否則解除合同。 三、本合同一式四份,雙方各執(zhí)一份, 政教處及總務(wù)處各執(zhí)一份。 甲方簽字(蓋章)： 乙方簽字(蓋章)： 簽約日期：學(xué)校門衛(wèi)合同勞動(dòng)協(xié)議 甲方（用人單位） 用人單位名稱：電話： 用人單位住所：棲霞區(qū) 法定代表人：乙方（勞動(dòng)者） 姓名：_馬遠(yuǎn)貴_性別：_男___出生年月：_______年月 日 文化程度：_________戶籍所在地址：________________。____________________ 居民身份證號(hào)碼：_____________________聯(lián)系電話：_____________________ 甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《江蘇省勞動(dòng)合同條例》及有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的基礎(chǔ)上，簽訂本合同。 一、勞動(dòng)合同期限： 甲乙雙方約定按下列方式確定“勞動(dòng)合同期限”： 以完成學(xué)校安排的工作任務(wù)為勞動(dòng)合同期限，自_2022_年_9_月_1_日起至_2022年__1月_24_日止完成本項(xiàng)工作任務(wù)之日即為勞動(dòng)合同終止日， （即_2022/2022__學(xué)年第_一_學(xué)期）。 二、工作內(nèi)容及要求 乙方根據(jù)甲方要求，經(jīng)過協(xié)商，從事學(xué)校服務(wù)工作。甲方可根據(jù)工作需要和對(duì)乙方業(yè)績的考核結(jié)果，按照合理誠信原則，變動(dòng)乙方的工作崗位，乙方服從甲方的安排。（具體工作由乙方所在工作部門規(guī)定） 甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求，應(yīng)當(dāng)符合甲方依法制訂的并已公示的規(guī)章制度。乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動(dòng)義務(wù)，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量要求。 三、工作時(shí)間和休息休假 甲乙雙方在工作時(shí)間和休息方面協(xié)商一致選擇確定，平均每周工作四十小時(shí)： 甲方實(shí)行每天________小時(shí)工作制。（月工作15天） 四、勞動(dòng)報(bào)酬 甲方應(yīng)當(dāng)每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資，不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng)。 甲方承諾每月__30__日為發(fā)薪日，月工資為____元。 乙方病事假期間，甲方扣除工資的標(biāo)準(zhǔn)為___月工資/15天____。 五、福利待遇 甲方同意為乙方提供如下福利待遇： 端午、中秋、春節(jié)教師福利的一半。 甲乙雙方需要約定的其它事項(xiàng)： 六、勞動(dòng)合同終止的條件 （一）經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定，出現(xiàn)下列情形之一的，可以終止勞動(dòng)合同： 勞動(dòng)合同期滿的； 不勝任工作，不能完成規(guī)定的任務(wù)，工作完成不及時(shí)，質(zhì)量不到位； 不服從學(xué)校管理，不遵守相關(guān)內(nèi)部規(guī)定。 其他違規(guī)行為。 （二）有下列情形之一的，本合同終止，合同終止甲方依法可不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償： 勞動(dòng)合同期滿的； 乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的； 乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的； 甲方被依法宣告破產(chǎn)的； 甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的； 法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。 非全日制勞動(dòng)合同。 七、其他 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。 本合同于_2022_年_9_月_1日生效，工作任務(wù)完成日為勞動(dòng)合同終止日。
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