【正文】 高。 （三）部分工作不夠細(xì)致，不夠深入。 （四）創(chuàng)造性的工作思路還不是很多。 五、20xx年度的工作計(jì)劃目標(biāo) （一）倉(cāng)儲(chǔ)管理作業(yè)流程達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化要求。 （二）庫(kù)容庫(kù)貌、現(xiàn)場(chǎng)管理符合5S標(biāo)準(zhǔn)。 （三）強(qiáng)化倉(cāng)管員專業(yè)知識(shí)水平、崗位技能達(dá)到中級(jí)（結(jié)合崗位績(jī)效考核，應(yīng)知應(yīng)會(huì)程度）。 （四）專注時(shí)間管理。分揀、復(fù)核、出庫(kù)、配送時(shí)間控制在30分鐘之內(nèi)。 （五）庫(kù)存數(shù)據(jù)的核算進(jìn)人實(shí)施階段，完成基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的編寫(xiě)、整理、匯總、上報(bào)，為公司經(jīng)營(yíng)提供必要的決策依據(jù)。 （六）倉(cāng)庫(kù)定位為效率年，效益年。將倉(cāng)庫(kù)作業(yè)成本核算鈉入績(jī)效考核，細(xì)化進(jìn)、銷、存系統(tǒng)中倉(cāng)庫(kù)的工作量，向管理、效率要效益。 （七）增強(qiáng)與各部門(mén)的溝通學(xué)習(xí)，多請(qǐng)示、多交流、多動(dòng)腦，建立有效溝通、商務(wù)禮儀執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)。 經(jīng)過(guò)了一年的考驗(yàn)與磨練，其間有喜樂(lè)，也有哀愁，但更多的是對(duì)公司心存感激。在新的一年里，我將立足本部門(mén)，配合好其他部門(mén)，完成各部門(mén)的生產(chǎn)任務(wù)。同時(shí)服從工作安排，加強(qiáng)學(xué)習(xí)鍛煉，認(rèn)真履行職責(zé)，全方面提高完善了自己的思想認(rèn)識(shí)、工作能力和綜合素質(zhì)，克服不足，以更高的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，爭(zhēng)取做得更好 發(fā)貨員年終工作總結(jié) 第5篇 光陰如梭，轉(zhuǎn)眼間我來(lái)到杭州樂(lè)園這個(gè)大家庭已將近一年。這段時(shí)間里，在各位領(lǐng)導(dǎo)以及同事們的支持和幫助下，我較快地適應(yīng)了工作，我秉承認(rèn)真完成本職工作，努力學(xué)習(xí)，團(tuán)結(jié)互助的宗旨，在繁忙的工作之余刻苦學(xué)習(xí)宋城專業(yè)知識(shí)，使個(gè)人能力得到了提升?；仡櫾跇?lè)園的工作過(guò)程中，我在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上都作了自我批評(píng)，認(rèn)識(shí)到了自己的不足之處，總結(jié)如下： 一、沒(méi)有樹(shù)立全局觀念，太過(guò)于個(gè)人化 二、不善于溝通交流 三、在工作過(guò)程中，過(guò)于情緒化四、專業(yè)知識(shí)與技能還需要近一步提升 針對(duì)以上不足之處，為自己制定了新的目標(biāo)，希望能在新的一年里，改進(jìn)不足之處，提升自己，努力工作，把工作做到最好。xx年工作目標(biāo)如下： 一、堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己，勤奮努力，在自己平凡而普通的工作崗位上，努力做好本職工作，樹(shù)立全局意識(shí)，遵守公司的規(guī)章制度，服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，樹(shù)立以“游客為重，以公司為重”觀念。 二、工作中，遇到任何困難與挫折，同事間應(yīng)多多相互交流，相互幫助，提倡團(tuán)隊(duì)合作精神，一起解決困難與挫折，樹(shù)立“杭州樂(lè)園是一個(gè)大家庭，杭州樂(lè)園是我家”的觀念，做到溝通與交流，爭(zhēng)取把服務(wù)做到最好。 三、樹(shù)立良好的工作心態(tài)，工作要有激情，保持陽(yáng)光的微笑，可以拉近人與人之間的距離，便于與游客的溝通，不要把個(gè)人情緒帶到工作中影響服務(wù)質(zhì)量，努力做好公司形象的代表，為公司爭(zhēng)取榮譽(yù)。 四、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)服務(wù)知識(shí)與服務(wù)技能，在學(xué)習(xí)，向書(shū)本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)，保證本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行，能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù)，認(rèn)真貫徹到實(shí)際工作中去。積極提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭(zhēng)取工作的主動(dòng)性，具備較強(qiáng)的專業(yè)心，責(zé)任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。 發(fā)貨員年終工作總結(jié) 第6篇 20xx年，在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶動(dòng)下，在全體成員的贊助下，我牢牢環(huán)抱制品物資倉(cāng)儲(chǔ)工作，充分施展崗位職能，穩(wěn)步改進(jìn)工作措施，進(jìn)步工作效率，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，現(xiàn)就本身的一年工作作簡(jiǎn)要總結(jié)。 一、抓學(xué)習(xí)，穩(wěn)步進(jìn)步自身素質(zhì)。 增強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí)及專業(yè)知識(shí)學(xué)，進(jìn)步政治素質(zhì)。主要學(xué)習(xí)公司相關(guān)精神，物資治理、盤(pán)算機(jī)操作、工商治理等知識(shí)，以求穩(wěn)步進(jìn)步自身素。 二、強(qiáng)化工作職能，搞好制品治理。 我主要負(fù)責(zé)砂狀、鋁法、粒狀制品治理，在工作中可以或許嚴(yán)格要求本身，包管入庫(kù)、出庫(kù)、領(lǐng)料的數(shù)據(jù)精確。 當(dāng)班期間，認(rèn)真和諧入庫(kù)及精確實(shí)時(shí)入庫(kù)。 物資發(fā)放，能認(rèn)真執(zhí)行物資發(fā)放規(guī)定，敢于堅(jiān)持原則不徇私情，包管束品發(fā)貨的精確性。 報(bào)表制作，四點(diǎn)班除了進(jìn)步發(fā)貨效率外，還要認(rèn)真編寫(xiě)數(shù)據(jù)，合理編制，以本身最大才能為領(lǐng)導(dǎo)們提供極盡可能精確的數(shù)據(jù)。 做好倉(cāng)庫(kù)治理工作，盡可能將庫(kù)內(nèi)打并整潔，實(shí)時(shí)除理爛袋，依據(jù)環(huán)境整理庫(kù)房，并積極向5s治理接近。 三、存在問(wèn)題及來(lái)歲 辭舊迎新，在總結(jié)本年工作的同時(shí)，針對(duì)本身工作中存在的性格暴躁，不善考究工作方法等問(wèn)題也要正直態(tài)度、盡力降服。我對(duì)來(lái)歲工作也提出了初步假想，一是繼承增強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，牢靠建立“辦事是第一位”的不雅念，二是繼承增強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，積極爭(zhēng)取參加各種培訓(xùn)班，做業(yè)務(wù)上的行家能手，進(jìn)步工作效率，使工作再上新臺(tái)階。三是賬目方面，我要盡力學(xué)好盤(pán)算機(jī)為以后的企業(yè)資源籌劃等網(wǎng)絡(luò)治理做好充分籌備。 面對(duì)領(lǐng)導(dǎo)及同事的期許，我滿懷信心，相信在制品組在師玉平主任的領(lǐng)導(dǎo)和同志的贊助的下，我必然能把工作做得更好，名副其實(shí)地成為一名永不掉隊(duì)的制品保管員。 現(xiàn)在的制品治理還存在一下問(wèn)題： 勞務(wù)隊(duì)治理還需進(jìn)一步增強(qiáng)，其人員的不肯定性，工作模式的粗放化，為制品質(zhì)量及發(fā)貨效率都帶來(lái)了極為滯后的晦氣因素。 市場(chǎng)信息編寫(xiě)不敷詳細(xì)。比如硅法發(fā)貨，在無(wú)法節(jié)制其分歧格品產(chǎn)生的環(huán)境下，應(yīng)提供必然的客戶要求信息，以便合理寄放。 相關(guān)部門(mén)對(duì)質(zhì)量意識(shí)還不敷強(qiáng)，甚至有妥協(xié)的味道。分歧格品怎能熟視無(wú)睹，還沒(méi)有一套合理的相關(guān)制度，僅限于簡(jiǎn)單的分歧格申請(qǐng)，萬(wàn)萬(wàn)不能。 外購(gòu)料治理力度不敷。到現(xiàn)在為止，還沒(méi)有一套接收的品直鷥標(biāo)，什么指標(biāo)該接管，什么指標(biāo)不該接管，做不到一目了然，為使用及退庫(kù)帶來(lái)了必然的隱患，也希望不要為外購(gòu)料加上太多的昏黃意味。 希望以上問(wèn)題可以或許引起相關(guān)注意，艱苦是絆腳石，更是前進(jìn)的基石，在盡力發(fā)揚(yáng)長(zhǎng)處的同時(shí)，更應(yīng)該學(xué)會(huì)改進(jìn)不夠，知恥而后勇，相信在人人的配合盡力下，制品治理必然會(huì)再極新姿。 23 / 23