勞動局合同通用版-資料下載頁
2025-04-01 23:31本頁面
【正文】 知甲方。乙方給甲方造成經(jīng)濟損失尚未處理完畢或因其它問題正在被審查期間，乙方不得依據(jù)本條第_______款解除勞動合同。第十二條、合同解除在試用期內(nèi)的。甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。第十三條、當事人因履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，調(diào)解不成，當事人要求仲裁的，應當自勞動爭議發(fā)生之日起____日內(nèi)向當?shù)貐^(qū)、縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第十四條、本合同一式_______份，甲乙雙方各執(zhí)_______份。甲方〔簽字〕：簽訂地點：________年____月____日乙方〔簽字〕：簽訂地點：________年____月____日不可復制，請直接第4頁，共4頁
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