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【實(shí)用】勞動合同范文集合4篇——范本-資料下載頁

2025-04-01 22:30本頁面
  

【正文】 手續(xù)。  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________  法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________  _________年____月____日 _________年____月____日勞動合同 篇4  甲方:  乙方:  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款?! ∫弧趧雍贤谙薜谝粭l本合同為______________期限勞動合同?! 《?、工作內(nèi)容  第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任崗位(工種)工作。  第三條乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。  三、勞動保護(hù)和勞動條件第四條甲方安排乙方執(zhí)行八小時工時制度。  第五條甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具?! 〉诹鶙l甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全、勞動紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的教育?! ∷摹趧訄?bào)酬第七條甲方每月以貨幣形式支付乙方工資?! 〉诎藯l甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足使乙方待工的,甲方無需支付乙方的月生活費(fèi)?! 〉诰艞l有下列情形之一的,甲乙雙方應(yīng)變更勞動合同并及時辦理變更合同手續(xù):  (一)甲乙雙方協(xié)商一致的?! ?二)訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的第十條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:  (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的。  (二)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度,按照甲方單位規(guī)定或者本合同約定可以解除勞動合同?! 〉谑粭l有下列情形之一的,甲方解除本合同:  (一)乙方患病或者非因工負(fù)傷,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的。  (二)本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的?! ∥?、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容第十二條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:  第一十三條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:  在試用期間,被證明不符合錄用條件的。  嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的。  嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的?! ”灰婪ㄗ肪啃淌仑?zé)任的。  第一十四條有下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:  在試用期內(nèi)的。  甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的?! 〖追讲荒馨凑毡竞贤?guī)定支付勞動報(bào)酬或者提供勞動條件的?! ×?、違約責(zé)任  ,甲方除《暫行規(guī)定》第十六條、第十九條、乙方除《暫行規(guī)定》第十七條規(guī)定的條件外,均不得解除合同或自行離職,否則應(yīng)支付違約金500元?! ?,除遇有特殊情況,經(jīng)雙方協(xié)商一致不能履行勞動合同的有關(guān)內(nèi)容外,任何一方違反合同給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小,給對方賠償經(jīng)濟(jì)損失。賠償金額按有關(guān)規(guī)定或?qū)嶋H情況確定?! ∫曳綉?yīng)遵守如下規(guī)定:乙方應(yīng)每天按正常上班時間到甲方報(bào)到?! ∑?、勞動爭議處理及其它  第十三條雙方因履行本合同發(fā)生爭議,當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。調(diào)解不成的,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起,60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁  第十四條本合同未盡事宜或與今后國家、市人民政府有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十五條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。  甲方(公章)  乙方(簽字或蓋章) 16 / 16
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