20xx最火的年董事長新年講話稿致辭范文五篇參考-資料下載頁
2025-03-30 04:58本頁面
【正文】 監(jiān)理對社會、對員工更多責(zé)任的表達(dá)。掛牌后，拓寬了融資渠道，擴大了社會知名度和佳譽度，為公司今后的大開展、快開展奠定了根底。此外，經(jīng)遼寧省信譽辦評估確定，公司榮獲最高的AAA級信譽等級證書，并連續(xù)7年獲得遼寧省優(yōu)秀監(jiān)理單位，這些成績的獲得，是全體員工團結(jié)一心、辛勤耕耘、共同努力的結(jié)果。 在房建監(jiān)理方面：一直堅持“百年振東，平安第一” 的開展理念，保持與長期客戶萬科、金地、保利、華潤、碧桂園等知名地產(chǎn)的良好合作的同時，推行了質(zhì)量中心、工程治理、客戶效勞等監(jiān)理產(chǎn)品的深度效勞。接著加快千里萬里的步伐，7月隨萬科集團進(jìn)駐濟南。這是公司“千里萬里總有振東監(jiān)理”開展戰(zhàn)略的又一成果，更堅決了我們必勝的決心和決心。 公司房建工程已經(jīng)占到總業(yè)務(wù)量的60%，符合“以萬科為主導(dǎo)的房建、以房建為主導(dǎo)的振東”的指標(biāo)思想。 在市政工程監(jiān)理方面：內(nèi)部凝聚力、社會妨礙力、行業(yè)競爭力都明顯加強。伴隨著“十二運”成功召開，我公司參建監(jiān)理的全運村、省柏葉自行車館、沈陽鐵西體育場館、小輪車運動場、渾南新城市政、白塔公園等制造了良好的經(jīng)濟效益和社會效益。 在軌道交通工程監(jiān)理方面：公司軌道交通部順利完成了大連地鐵、沈陽地鐵北延線等著名標(biāo)志性工程。并中標(biāo)沈陽地鐵九號線，20XX年回款監(jiān)理費創(chuàng)歷年同期最高。 在企業(yè)文化建立方面：一直堅持“以員工為本”的企業(yè)文化，將關(guān)懷員工的身心健康放在首位。踐行了“開展為了員工、開展依托員工，與員工共享開展成果”的原則，堅持“科技興企”戰(zhàn)略，為員工學(xué)習(xí)成長提供了寬闊開展空間。 隨著黨的成功閉幕，政府工作報告所闡述的宏觀經(jīng)濟目的、政策、舉措，我相信中國整體的經(jīng)濟環(huán)境會越來越好?！ ?020年，在社會大環(huán)境的妨礙下，仍然是機遇與挑戰(zhàn)并存，任重道遠(yuǎn)，前景光明。讓我們攜手并進(jìn)、開辟進(jìn)取!肩負(fù)新使命、共鑄新輝煌，展望20XX年，我們制定了新的工作計劃：第一個是專業(yè)的方向，我們要增加國家注冊的比例。第二個是建立學(xué)習(xí)型的團隊，從去年開場我們增設(shè)了團隊獎。一個企業(yè)能立于不敗之地，最重要的一件事確實是不斷地學(xué)習(xí)，不斷地創(chuàng)新，滿足市場需求，符合客戶的要求，這是我們致力于企業(yè)開展不敗之地的一個法寶。 第三個確實是堅持走“千里萬里總有振東監(jiān)理”的品牌之路，我們希望涌現(xiàn)出更多“離得開家、拿得起活、交得下人、帶得了團隊”的優(yōu)秀員工參加分公司建立，不斷提升個人職業(yè)價值，追求個人開展與企業(yè)共成長。 時間不動聲色，但一種改變的力量卻早已悄然聚集。作為振東人來說，成績只是屬于過去，夢想的路還在腳下。隨著企業(yè)文化和核心價值觀的深化人心，隨著集團各項治理的全面提升，隨著公司“千里萬里”戰(zhàn)略的穩(wěn)步擴展，振東監(jiān)理必將迎來一個全新的明天! 最后，祝愿大家新年歡樂，身體健康，闔家幸福
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