20xx年勞務(wù)外包合同2)-資料下載頁
2025-01-26 00:23本頁面
【正文】 付乙方服務(wù)費后，乙方必須在日內(nèi)發(fā)放到位，如因乙方惡意延期發(fā)放作業(yè)員
薪資及其他福利待遇而引起員工罷工、曠工或其他影響甲方正常生產(chǎn)秩序的，乙方必須負(fù)全部責(zé)任并賠償甲方全部損失。
乙方應(yīng)嚴(yán)格按本協(xié)議約定為甲方提供全面的服務(wù)，對服務(wù)過程中出現(xiàn)的問題主動及時和甲
方溝通，并提出改善方案，不斷提升服務(wù)質(zhì)量。
四、費用結(jié)算及支付方式：
乙方服務(wù)費標(biāo)準(zhǔn)為 元 /人/天，（含平時、周末、法定假日、乙方外包員工正
常出勤時間的工資、津貼、獎金、保險及管理費、稅金、乙方運營成本等全部在內(nèi)）。
乙方員工在甲方工作未滿5天自離者甲方有權(quán)不予結(jié)算費用，工作滿 天以上或未滿天
但正常辦理離職手續(xù)的甲方須向乙方支付服務(wù)費（含自離，礦工者），不得以任何理由克扣。
乙方新進員工入職滿十五天甲方給予一次性給予 元招募補貼。
服務(wù)費的計算周期為自上月的日起至當(dāng)月 日止，每月結(jié)算一次，先做后結(jié)，甲方在
每月日前將上月的乙方人員出勤及服務(wù)費明細表提供給乙方，日前(如遇周未、節(jié)假日提前)將上述服務(wù)費以銀行轉(zhuǎn)賬形式支付給乙方，乙方提供發(fā)票。
服務(wù)費用甲方不得拖欠,每逾期天支付，每天按支付費用的百分之二加付滯納金。逾期
天的乙方還可在服務(wù)費的基礎(chǔ)上提出違約金，并可提出解除或終止本協(xié)議，且不屬違約行為，雙方應(yīng)辦理相應(yīng)手續(xù)
五、工傷處理：
乙方務(wù)工人員在甲方工作期間發(fā)生工傷或職業(yè)危害病事件時，甲方應(yīng)及時組織救治并在
一個工作日內(nèi)通知乙方，乙方應(yīng)第一時間派人前往處理并負(fù)責(zé)申報工傷，申請工傷鑒定和辦理工傷理賠，如超過保險理賠范圍的經(jīng)濟補償，由乙承擔(dān)；如因工作遭受患職業(yè)病的，所有
費用甲方承擔(dān)。
六、爭議與仲裁：
協(xié)議有效期內(nèi)，任何一方違反本協(xié)議的約定給對方造成損失的，應(yīng)當(dāng)根據(jù)損失情況和責(zé)任
給予對方經(jīng)濟補償，但如果出現(xiàn)特殊情況和簽訂協(xié)議后發(fā)生重大變化，導(dǎo)致協(xié)議無法繼續(xù)履行，可以解除本協(xié)議，無須承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)提前30天通知對方，并提供發(fā)生重大變化的依據(jù)。
在本協(xié)議若有任何分歧或爭議，應(yīng)本著友好協(xié)商解決的原則，如協(xié)商不成可提交當(dāng)?shù)厝嗣?br />法院訴訟解決。
本協(xié)議如與國家法律法規(guī)及蘇州政策相抵觸的以國家法律法規(guī)和蘇州政策為準(zhǔn)，本協(xié)議如 有未盡事宜甲乙雙方可另行協(xié)商書面約定，同具法律效力。
七、保密協(xié)議：
甲乙雙方及其員工均有義務(wù)對已經(jīng)或?qū)⒁さ膶Ψ降纳虡I(yè)秘密進行保密。商業(yè)秘密的范圍包括但不限于：技術(shù)信息、經(jīng)營計劃和經(jīng)營狀況、雙方共同簽署的文件資料、商業(yè)操作手段、業(yè)務(wù)經(jīng)辦流程、收費標(biāo)準(zhǔn)和財務(wù)數(shù)據(jù)、其他依法受到保護的事項。保密義務(wù)自本協(xié)議簽訂之日起，到該商業(yè)秘密公開時為止。本協(xié)議的終止或解除均不影響甲、乙雙方保密義務(wù)的承擔(dān)。
八、 其他約定
在乙方有能力為甲方提供人員的情況下，甲方需保證乙方在甲方工作的外包人員總數(shù)不低于 人，如有增加雙方另行協(xié)商，以實際人數(shù)為準(zhǔn)。
九、本協(xié)議自簽訂之日起生效。
協(xié)議期限自年 月 日到年月日。協(xié)議期滿前一個月，若甲乙雙方均未提出異議，有效期自動延長，延長期限與本協(xié)議期限相同。本協(xié)議一式兩份。雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力.。
甲 方: 乙 方：
蓋 章： 蓋 章：
代 表： 代 表：
簽訂日期： 簽訂日期：
地 址： 地 址：
電 話： 電 話：
傳 真： 傳 真：
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