20xx年學(xué)校后勤范文節(jié)約型校園創(chuàng)建考核方案-資料下載頁(yè)
2025-01-25 22:22本頁(yè)面
【正文】 考核表，對(duì)考核的內(nèi)容由年級(jí)進(jìn)展考核，納入每月班主任津貼考核，扣分計(jì)入津貼考核和班級(jí)評(píng)優(yōu)，期末等級(jí)考核?！ ?）年級(jí)老師及年級(jí)所轄屬辦公室的治理考核，依照考核細(xì)則進(jìn)展對(duì)老師考核，扣減獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效在當(dāng)月計(jì)算績(jī)效時(shí)表達(dá)和說(shuō)明?！ ?）處室治理的樓管員常態(tài)考核由處室負(fù)責(zé)?！ ?）處室職員和行政的考核由各處室負(fù)責(zé)人進(jìn)展考核檢查?！ 」?jié)約辦日常巡視考核： 1）節(jié)約辦工作人員中的年級(jí)組長(zhǎng)負(fù)責(zé)每天對(duì)教學(xué)樓的巡查考核。 2）節(jié)約辦工作人員王光福負(fù)責(zé)每天對(duì)學(xué)生宿舍進(jìn)展巡查和考核?！ ?）節(jié)約辦工作人員毛建波負(fù)責(zé)每天對(duì)實(shí)驗(yàn)樓及處室辦公室進(jìn)展巡查和考核?！ ?）每天填寫(xiě)巡查記錄，發(fā)覺(jué)咨詢題要立即通知年級(jí)或者處室負(fù)責(zé)人，及時(shí)整改，每周交巡查記錄?！ ?）節(jié)約辦主任和副主任要抽查工作人員是否檢查到位，對(duì)未到位檢查的年級(jí)和節(jié)約辦工作人員進(jìn)展每次扣減獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效20元?！ W(xué)校建節(jié)約型學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)小組不定期抽查、輪番督查： 1）、輪番督查中發(fā)覺(jué)存在浪費(fèi)現(xiàn)象的處室、年級(jí)，應(yīng)追查當(dāng)事人和分管責(zé)任人責(zé)任，并給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處分?！ ?）、輪番督查中發(fā)覺(jué)存在浪費(fèi)情況的老師辦公室，應(yīng)追查當(dāng)事老師責(zé)任，并給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處分。如無(wú)法確定當(dāng)事人由全辦公室成員均攤處分，年級(jí)第一責(zé)任人也給予相應(yīng)經(jīng)濟(jì)處分?！ ?）、 輪番督查中發(fā)覺(jué)存在浪費(fèi)情況的班級(jí)，將追查班主任責(zé)任，給予處分，年級(jí)第一責(zé)任人也要給予相應(yīng)經(jīng)濟(jì)處分； 4）、對(duì)發(fā)覺(jué)浪費(fèi)現(xiàn)行能及時(shí)上報(bào)和制止的第一報(bào)告者，給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)公物損壞賠償不到位者，給予當(dāng)事人和分管責(zé)任人經(jīng)濟(jì)處分?！ ?）、對(duì)學(xué)校會(huì)議室的使用，按照“誰(shuí)使用，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則。如處室和年級(jí)使用之后清潔衛(wèi)生破壞嚴(yán)峻、未及時(shí)關(guān)門(mén)、關(guān)燈、關(guān)空調(diào)，造成東西遺失、衛(wèi)生臟亂或水電浪費(fèi)等情況，需追查使用單位第一責(zé)任人責(zé)任，學(xué)校辦公室負(fù)連帶責(zé)任
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