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正文內(nèi)容

20xx年獎勵申請報告-資料下載頁

2025-01-25 22:21本頁面
  

【正文】 工在生產(chǎn)現(xiàn)場的主觀能動性,現(xiàn)特向領(lǐng)導(dǎo)申請一定的獎金獎勵措施,具體建議如下: 獎金作為工資中最直接有效的獎勵措施,與維修人員的工資考核直接掛鉤,因下半年來安技環(huán)保科的獎金根據(jù)產(chǎn)值的轉(zhuǎn)出而定,對工資總額產(chǎn)生很大的影響。
  鑄造維修人員獎金按照金型車間、砂型車間的平均獎金進(jìn)行發(fā) 放。機加維修人員按照機加車間的平均獎金進(jìn)行發(fā)放。
  安技環(huán)保人員獎金按照公司員工的平均獎金進(jìn)行發(fā)放。
  目前,維修有部分員工申請調(diào)離一線,部分員工有消極心態(tài),希望通過此項措施,讓想努力而無動力無目標(biāo)的人員脫穎而出。望公司領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)!
  申請部門:
  申請日期:
3
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