20xx年加強(qiáng)黨內(nèi)政治文化建設(shè)范文五篇-資料下載頁(yè)
2025-01-25 06:06本頁(yè)面
【正文】 可提升市民素質(zhì)，也能滋養(yǎng)城市內(nèi)涵?！比齺喪新糜挝魅畏靖嬖V記者，今年以來(lái)，三亞在全市推廣學(xué)習(xí)“三亞旅游實(shí)用英語(yǔ)100句”，越來(lái)越多的市民開始學(xué)習(xí)外語(yǔ)，“這也是城市文明開放的標(biāo)志?！狈菊f(shuō)。
【黨委黨建范文】五
“我們的新黨員群眾服務(wù)中心很敞亮，村干部都在服務(wù)大廳集中辦公，老百姓只進(jìn)一個(gè)門，就能把事辦了，非常方便。前段時(shí)間天氣熱，周邊的老百姓還來(lái)服務(wù)大廳乘涼，都說(shuō)美得很?！?月18日，湖北省丹江口市土關(guān)埡鎮(zhèn)杜家灣村新黨員群眾服務(wù)中心建成投入使用，從此告別使用了20xx年的老舊村部，支部書記黃自余喜悅之情溢于言表。
今年以來(lái)，湖北省丹江口市緊緊圍繞抓黨建促脫貧這一中心任務(wù)，以“紅色引擎”工程為抓手，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，強(qiáng)化工作措施，補(bǔ)齊工作短板，充分發(fā)揮基層組織和黨員在脫貧攻堅(jiān)中的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用，為順利實(shí)現(xiàn)脫貧摘帽奠定堅(jiān)實(shí)的組織基礎(chǔ)。
抓“優(yōu)化”，選優(yōu)育強(qiáng)“領(lǐng)頭雁”。優(yōu)化“頭雁”選配。該市著眼村“兩委”換屆，大力實(shí)施“頭雁”行動(dòng)，注重從“雙帶”能人中選拔培養(yǎng)村書記后備干部，按照每村不少于2人的標(biāo)準(zhǔn)培養(yǎng)村書記后備人選326人、村級(jí)后備干部484人，調(diào)整優(yōu)化村支部書記27人。同時(shí)，引導(dǎo)30名大學(xué)生村官到脫貧攻堅(jiān)主戰(zhàn)場(chǎng)接受鍛煉。優(yōu)化履職管理。全面開展以述精準(zhǔn)扶貧、述信訪維穩(wěn)、述基層黨建、談心談話為主要內(nèi)容的村書記精準(zhǔn)扶貧工作月述月評(píng)活動(dòng)，通過(guò)獎(jiǎng)先懲后壓實(shí)村書記抓黨建促脫貧的責(zé)任。加強(qiáng)民主管理、強(qiáng)化激勵(lì)保障，出臺(tái)了《關(guān)于加強(qiáng)村干部隊(duì)伍建設(shè)管理的意見(jiàn)》。優(yōu)化能力提升。分層分類全覆蓋培訓(xùn)村干部1000余人，堅(jiān)持內(nèi)訓(xùn)與外訓(xùn)相結(jié)合，舉辦了3期村書記抓黨建促脫貧攻堅(jiān)培訓(xùn)，分片區(qū)對(duì)村書記配偶進(jìn)行了廉潔家風(fēng)教育，確保村干部能干事，不出事。
抓“強(qiáng)化”，緊盯弱項(xiàng)補(bǔ)短板。強(qiáng)化后進(jìn)支部整頓。大力開展合格支部創(chuàng)建活動(dòng)，對(duì)16個(gè)軟弱渙散村級(jí)黨組織實(shí)行建檔立卡管理，“一支一策”明確整改措施，并由16名市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)駐點(diǎn)指導(dǎo)，10名市委組織部機(jī)關(guān)干部定點(diǎn)聯(lián)系。通過(guò)開展5輪基層黨建工作督導(dǎo)，定期向市領(lǐng)導(dǎo)印發(fā)《關(guān)于做好軟弱渙散基層黨組織聯(lián)系指導(dǎo)工作的提醒函》，向軟弱渙散黨組織所在黨委主要負(fù)責(zé)人印發(fā)督辦函，壓實(shí)了整改責(zé)任，16個(gè)軟弱渙散黨組織全部整頓到位。強(qiáng)化服務(wù)陣地升級(jí)。大力實(shí)施黨群服務(wù)中心提檔升級(jí)計(jì)劃，全市統(tǒng)籌財(cái)政資金1010余萬(wàn)元，堅(jiān)持經(jīng)濟(jì)、實(shí)用、美觀的原則，新建和改擴(kuò)建黨群服務(wù)中心38個(gè)，極大地提高了村級(jí)黨組織服務(wù)黨員群眾的質(zhì)量和水平。強(qiáng)化壯大集體經(jīng)濟(jì)。搶抓精準(zhǔn)扶貧政策機(jī)遇，多措并舉盤活集體“三資”，探索土地入股等多種模式因地制宜發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì)，194個(gè)村集體經(jīng)營(yíng)性收入全部達(dá)到5萬(wàn)元，解決了長(zhǎng)期困擾村級(jí)黨組織無(wú)錢辦事的難題。
抓“規(guī)范”，健全機(jī)制嚴(yán)管理。規(guī)范發(fā)展黨員工作。落實(shí)年度發(fā)展黨員計(jì)劃，加大村(社區(qū))黨員培養(yǎng)力度，嚴(yán)把政治關(guān)口，建立了貧困村入黨積極分子報(bào)備制度，完善了入黨積極分子信息庫(kù)，對(duì)連續(xù)3年未發(fā)展黨員的村實(shí)行”戴帽”發(fā)展，今年以來(lái)共發(fā)展黨員110人。規(guī)范黨員日常管理。在市直機(jī)關(guān)以“三亮一比”活動(dòng)為抓手，在8個(gè)單位試點(diǎn)對(duì)在職黨員、生產(chǎn)一線黨員、離退休黨員進(jìn)行分類建檔、積分量化管理，激發(fā)了黨員活力。在農(nóng)村(社區(qū))繼續(xù)深化“五型”黨小組和“雙十星”爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)，有效激發(fā)了無(wú)職黨員創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的積極性，“五型”黨小組工作被評(píng)為“20xx年度湖北十大黨建新聞提名獎(jiǎng)”。規(guī)范駐村幫扶干部管理。完善了“四雙”駐村幫扶工作管理辦法，出臺(tái)了脫貧攻堅(jiān)“八不準(zhǔn)”紀(jì)律要求，實(shí)行市直駐村干部、駐點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)和村干部扶貧工作三方同責(zé)，層層壓實(shí)各級(jí)干部駐村幫扶責(zé)任。堅(jiān)持一月一督查、一月一通報(bào)、一月一整改，先后開展綜合督查6次，發(fā)現(xiàn)整改問(wèn)題73個(gè)，約談干部60余人次，調(diào)整駐村幫扶干部20人，召回幫扶干部1人。向7個(gè)垂直管理企業(yè)駐村工作隊(duì)的上級(jí)黨委和黨委書記分別發(fā)送提醒函，提請(qǐng)加強(qiáng)對(duì)下屬企業(yè)駐村幫扶工作管理和督辦檢查，形成了工作合力。
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