20xx年關(guān)于省總機(jī)關(guān)車隊(duì)管理改革的建議報(bào)告-資料下載頁(yè)
2025-01-25 05:46本頁(yè)面
【正文】 由，而又不服從隊(duì)長(zhǎng)派車的，每次扣除當(dāng)月安全獎(jiǎng)的三分之一。一月內(nèi)連續(xù)三次，扣除全月安全獎(jiǎng)。C．上班后，必須堅(jiān)守崗位，不請(qǐng)假私自外出，派車找不到時(shí)，每一次扣除當(dāng)天全部補(bǔ)助；一月內(nèi)連續(xù)發(fā)生三次以上者扣除一月補(bǔ)助。D．因違犯交通規(guī)則和操作規(guī)程發(fā)生事故者，根據(jù)交通部門判定我方應(yīng)負(fù)的責(zé)任，按所造成的經(jīng)濟(jì)損失作如下處理：損失500－1000元，停發(fā)一季度安全獎(jiǎng)；10002000元，停發(fā)半年安全獎(jiǎng)；2000一3000元，停發(fā)全年安全獎(jiǎng)金。E．酒后開(kāi)車或因喝酒耽誤工作，發(fā)生責(zé)任事故者，視情節(jié)輕重分別給予批評(píng)、令其檢查、經(jīng)濟(jì)賠償，直至處分。 六、抓好安全工作 l、每周進(jìn)行一次安全教育，檢查制度執(zhí)行情況，查找安全隱患及駕駛作風(fēng)方面存在的各類問(wèn)題。 每年組織司機(jī)家屬座談一次，結(jié)合安全教育，提出具體要求。 每月對(duì)司機(jī)保養(yǎng)車輛情況進(jìn)行一次抽查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正。 每季度組織司機(jī)開(kāi)展一次專項(xiàng)活動(dòng)，不斷提高水平，改進(jìn)工作。 每年請(qǐng)保險(xiǎn)公司、交通隊(duì)、修理廠、車輛管理所、事故處理科的有關(guān)同志座談一次，進(jìn)行安全教育、遵紀(jì)守法教育等。 以上報(bào)告當(dāng)否，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)審定。
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