20xx年黨委工作部部長崗位職責-資料下載頁
2025-01-25 05:26本頁面
【正文】 VI標識推廣及對外宣傳和企業(yè)文化建設；
負責開展團員、青年教育工作和青年文明號、文明單位創(chuàng)建工作；
負責做好黨組織在企業(yè)的雙培養(yǎng)工作（將黨員培養(yǎng)成生產(chǎn)能手與管理能人。在生產(chǎn)能手與管理能人中培養(yǎng)黨員）。
二、紀檢監(jiān)察
認真貫徹落實上級紀檢監(jiān)察精神，根據(jù)公司紀委及上級部門的工作部署，做好紀檢監(jiān)察工作；
負責開展黨風廉政建設；
負責公司工程、物資等各項招投標過程中的紀律監(jiān)察。
三、工會工作
認真貫徹黨和國家關于工會工作的方針、政策，根據(jù)公司工會及上級工會的工作部署，圍繞公司中心工作，承擔工會的日常工作；負責收好、管好、用好工會經(jīng)費，管理好工會資產(chǎn)；
負責維護企業(yè)的整體利益與維護職工的具體利益；
負責維護女職工的合法權益和特殊利益；
負責計劃生育日常管理工作和服務；
負責組織培養(yǎng)、評選、表彰勞動模范及先進人物，負責做好勞動模范的
日常管理工作；
負責巾幗文明崗等創(chuàng)建工作；
負責組織開展健康向上、豐富多彩的文化體育活動，增強員工的團隊精神
和凝聚力，促進企業(yè)文化建設；
組織職工開展勞動競賽、合理化建議、技術革新、技術攻關、技術協(xié)作、發(fā)明創(chuàng)造、崗位練兵、技術比賽等群眾性經(jīng)濟技術創(chuàng)新活動；
四、文化品牌建設
負責文化品牌傳導；
負責企業(yè)VI形象的建設；
負責對外宣傳。
五、其它
負責組織員工參加企業(yè)管理；
做好與其它部門之間的協(xié)調(diào)配合,完成領導交辦的其它工作任務。
篇三：黨群工作部部長工作標準、職責、權限、崗位要求、工作內(nèi)容和要求
黨群工作部部長工作標準、職責、權限、崗位要求、工作內(nèi)容和
要求
責任
協(xié)助公司黨委書記、副書記抓好隊伍建設、效能建設、紀檢、工會、黨建等工作；
主持部內(nèi)日常工作，明確職責分工，對部內(nèi)的工作內(nèi)容、進度和質(zhì)量定期檢查，及時向黨委書記匯報有關情況并請示工作；
按要求完成宣傳報道、黨員發(fā)展教育、黨費收繳使用、企業(yè)文化建設等工作，保質(zhì)保量完成各項工作任務；
擬定宣傳規(guī)劃并組織實施；
全面負責部室的廉政建設，處理問題及時準確；
做好公司各部室、區(qū)隊之間的協(xié)調(diào)，溝通信息，深入一線調(diào)查研究，做好公司領導的參謀與助手。
權限
有對部內(nèi)副部級管理人員的任免建議權；
部內(nèi)人員、各區(qū)隊通訊員的建議任免權；
有對部室公共資源進行調(diào)配權；
有對各基層黨支部黨建工作、思想政治工作進行指導權。
對違反企業(yè)文化、員工行為規(guī)范的行為進行處理，并有權對責任人進行處罰。
對本部門內(nèi)人員業(yè)務分工、業(yè)務考核、工資、獎金分配有決定權。 崗位要求
身體健康，具有大專及以上學歷，熟練使用各種常用辦公軟件。
熟悉黨和國家路線、方針、政策、法規(guī)，具有較高的理論水平。
具有較強的協(xié)調(diào)、計劃組織能力，具有豐富的政工工作經(jīng)驗。
熟悉本部室全部業(yè)務，具有靈活處理各種突發(fā)事件的能力。
工作內(nèi)容與要求
認真學習黨的路線、方針、政策，刻苦學習馬列主義、毛澤東思想、xxx
理論及江澤民“三個代表”重要思想，學習現(xiàn)代科學文化知識和業(yè)務知識，不斷提高自身的政策理論水平和工作能力；
主持黨群部全面工作，對部室內(nèi)部崗位進行科學分工、建立健全部室內(nèi)部各項規(guī)章制度；
做好黨員的發(fā)展、教育、管理及時和黨費的收繳、管理、使用；
全面貫徹黨的宣傳工作方針、圍繞公司中心工作，作好全公司宣傳報道工作；
研究企業(yè)文化建設方向，落實上級和公司黨政企業(yè)文化建設的指示精神，做好企業(yè)文化建設；
優(yōu)質(zhì)高效的做好領導交辦的的其它工作。
檢查與考核
由黨委書記、副書記按崗位標準進行檢查與考核。
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