20xx最新兩學(xué)一做動(dòng)員會(huì)講話主持詞-資料下載頁
2025-01-17 06:44本頁面
【正文】 懶政治理為保障
從嚴(yán)管理干部，對(duì)amp。ldquo。不干事、不擔(dān)當(dāng)，不作為、慢作為amp。rdquo。的干部黨員及黨員予以曝光問責(zé)，治理庸懶散行為，切實(shí)改進(jìn)干部工作作風(fēng)，提高工作效能，鍛造一流干部隊(duì)伍，為促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)轉(zhuǎn)型升級(jí)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織人力保障。
(4)以黨的建設(shè)和群眾工作為重點(diǎn)
制定《全面加強(qiáng)黨的建設(shè)具體實(shí)施辦法》，突出思想建黨與制度治黨緊密結(jié)合，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，從嚴(yán)教育管理監(jiān)督黨員干部，持續(xù)深入改進(jìn)作風(fēng)，堅(jiān)定不移推進(jìn)反腐敗斗爭(zhēng)，嚴(yán)明黨的紀(jì)律，發(fā)揮人民監(jiān)督作用，踐行amp。ldquo。三嚴(yán)三實(shí)amp。rdquo。，細(xì)化全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，營(yíng)造干部清正、政府清廉、政治清明的良好政治生態(tài)。
(5)以黨員干部自主管理為基礎(chǔ)
制定《黨員自主管理績(jī)效評(píng)價(jià)辦法》，強(qiáng)化黨員干部教育、監(jiān)督、考核，通過黨員干部的自我約束，自我控制，自我發(fā)現(xiàn)問題，自我分析問題，自我解決問題，變被動(dòng)管理為自主管理，進(jìn)而自我提高，自我創(chuàng)新，自我超越，實(shí)現(xiàn)組織不斷發(fā)展與前進(jìn)，個(gè)人不斷進(jìn)步的共同目標(biāo)。
四、直面問題，開門整風(fēng)
結(jié)合在鎮(zhèn)村黨員干部隊(duì)伍中存在的具體問題，部分黨員干部不懂規(guī)矩、黨性意識(shí)不強(qiáng)、宗旨觀念淡薄、在黨不言黨，不愛黨，對(duì)人不真誠、做事不厚道，口是心非、陽奉陰違、amp。ldquo。端碗吃肉、放下碗罵娘amp。rdquo。，致使部分村居班子不團(tuán)結(jié)，工作推動(dòng)不力。還有少部分干部我行我素，上班、開會(huì)想來就來，想走就走，目無組織、目無紀(jì)律，嚴(yán)重?fù)p毀了黨委政府的形象。有的黨員干部無視群眾利益、無視群眾感情，不把群眾冷暖放心上，與民爭(zhēng)利、損害群眾切身利益，致使黨群、干群關(guān)系惡化。為此，我們將以在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)深入開展以涉農(nóng)項(xiàng)目資金管理、侵害群眾利益不正之風(fēng)和腐敗問題、涉農(nóng)信訪突出問題的amp。ldquo。三項(xiàng)整治amp。rdquo。活動(dòng)為契機(jī)，加大對(duì)黨員干部的教育管理力度，查處一批頂風(fēng)違紀(jì)違法的黨員干部，努力營(yíng)造風(fēng)清氣正、和諧穩(wěn)定的社會(huì)發(fā)展環(huán)境。
五、創(chuàng)新村級(jí)治理新模式
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