20xx年作風建設自查自糾報告3篇-資料下載頁
2025-01-17 06:12本頁面
【正文】 作風建設工作不走過場，取得實效。
(二)建立健全加強干部作風建設的長效機制。
把加強干部作風建設作為一項長期任務來抓，完善機關集體學習、干部培訓、自學等各項制度，以作風建設促進干部的日常工作。建立健全領導決策機制，完善重大問題集體決策和責任追究制度。把在這次黨員干部作風建設活動中形成的加強黨員干部理論學習，領導干部帶頭強化作風建設，把作風建設活動和階段性工作目標相結(jié)合等好的方式方法固定下來，形成長效機制，督促解決制約和落實黨員干部作風建設的突出問題，確保將黨員干部作風建設工作落到實處，看到效果。
根據(jù)集團下發(fā)的開展作風建設自查自糾專項行動的通知，投資管理部第一時間組織本部門全體職工進行了宣貫，并積極安排開展了自查自糾工作，現(xiàn)將自查自糾工作開展情況匯報如下：
一、文件宣貫
接到通知后，投資管理部高度重視，積極組織全員在線上學習了自查自糾工作相關文件精神，進行宣傳動員，成立了以部長為組長，副部長為副組長的領導小組，全面負責自查自糾活動的開展，對自查自糾情況進行督促檢查。
二、工作進展
對通知中作風建設五大項相關情況，投資管理部自查情況如下：
(1)執(zhí)行公務接待和商務接待有關規(guī)定情況。投資管理部嚴格執(zhí)行公務接待和商務接待相關規(guī)定，未發(fā)現(xiàn)問題。
(2)執(zhí)行黨政機關辦公用房制度規(guī)定情況。投資管理部嚴格執(zhí)行辦公用房相關制度，各辦公室符合標準，未存在超標或閑置浪費的情況。
(3)使用公款為干部職工辦理通信套餐等情況。投資管理部職工未使用辦公經(jīng)費辦理通信套餐或支付通信費用，未使用辦公經(jīng)費發(fā)放相關福利。
(4)執(zhí)行會議經(jīng)費使用管理規(guī)定情況。投資管理部嚴格執(zhí)行會議經(jīng)費使用管理規(guī)定，未有報銷相關會議費用，也未違規(guī)發(fā)放補貼紀念品以及組織宴請等。
(5)各部門、各公司違反中央八項規(guī)定和實施細則精神其他問題情況。投資管理部嚴格遵守中央八項規(guī)定和實施細則精神，未有發(fā)現(xiàn)違反情況。
三、后續(xù)工作
雖然此次自查自糾工作，投資管理部未發(fā)現(xiàn)有任何違規(guī)情況，但部門會按照集團要求，把制度建設貫穿作風建設自查自糾專項行動全過程，不斷完善作風建設制度，加強長效監(jiān)管，從源頭防范，把作風建設與平時工作相結(jié)合，堅持長期落實作風建設工作任務。始終保持清醒的頭腦，以高度的政治責任感和踏實的工作作風，確保作風建設工作健康有序運行。
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