20xx基層執(zhí)法站所調(diào)研報(bào)告-資料下載頁
2025-01-17 05:55本頁面
【正文】 下向基層一線傾斜。值勤、值班及加班經(jīng)費(fèi)予以保障。
(三)完善基層站所用人機(jī)制
注重從基層選拔優(yōu)秀人才，形成優(yōu)秀人才向基層聚集，優(yōu)秀干部在基層產(chǎn)生、成長和鍛煉的新格局。堅(jiān)持縣(市、區(qū))局選用人員必須具備一定基層站所執(zhí)法一線工作經(jīng)驗(yàn)。立功獎(jiǎng)勵(lì)、先進(jìn)評比和干部晉升使用在同等條件下向基層站所執(zhí)法人員傾斜。實(shí)施綜合執(zhí)法的基層站所，應(yīng)當(dāng)配置與職責(zé)相適應(yīng)的專業(yè)執(zhí)法力量。積極實(shí)現(xiàn)與城市管理網(wǎng)格有效對接，借助地方政府、街道及相關(guān)部門力量實(shí)施監(jiān)管。
3
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1