20xx客服部工作參考計劃-資料下載頁
2025-01-17 05:38本頁面
【正文】 為的“我的方案已經(jīng)拿出來了，執(zhí)行是執(zhí)行人員的事情。出了征詢題也是執(zhí)行人員本身的水平征詢題”。執(zhí)行不力，或者無法執(zhí)行跟方案事實(shí)上有特別大關(guān)系，假設(shè)一開始，我們不理解現(xiàn)實(shí)情況，沒有去做足夠的調(diào)查和理解。那么這個方案先天就會給其后的執(zhí)行埋下隱患。同樣的道理，我們的計劃能不能真正得到貫徹執(zhí)行，不僅僅是執(zhí)行人員的征詢題，也是寫計劃的人的征詢題。另外，工作計劃應(yīng)該是可以調(diào)整的。當(dāng)工作計劃的執(zhí)行偏離或違犯了我們的目的時，需要對其做出調(diào)整，不能為了計劃而計劃。最后，修訂后的工作計劃應(yīng)該有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)審核與簽字，并負(fù)責(zé)跟蹤執(zhí)行和檢
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