20xx辦公室工作參考總結(jié)共青團(tuán)黨建帶團(tuán)建工作參考總結(jié)-資料下載頁
2025-01-17 02:25本頁面
【正文】 干部的教育培訓(xùn)納入青年干部培訓(xùn)計劃，注重選送優(yōu)秀團(tuán)干部到區(qū)委黨校參加青年干部政治理論培訓(xùn)班、中青年干部政治理論培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)。二是做好團(tuán)干部的選拔裝備。各級黨組織積極開展培養(yǎng)選拔優(yōu)秀青年黨員擔(dān)任團(tuán)干部、培養(yǎng)選拔優(yōu)秀團(tuán)干部充實到黨的后備干部隊伍中的“雙培”工作。做好街道團(tuán)工委書記專職團(tuán)干部的選拔裝備，全區(qū)2021個街道配齊配強團(tuán)工委負(fù)責(zé)人，在全市各區(qū)縣街(鄉(xiāng))團(tuán)工委負(fù)責(zé)人中平均年齡最小。三是做好團(tuán)干部的轉(zhuǎn)崗安排。各級黨委將團(tuán)干部轉(zhuǎn)崗輸送工作納入到本單位、本部門干部調(diào)配治理工作中，定期研究，統(tǒng)籌安排。，全區(qū)各基層團(tuán)組織轉(zhuǎn)崗團(tuán)干部25人，13名新的團(tuán)干部參加，為青年干部提供了更多交流學(xué)習(xí)的時機。四是加強推優(yōu)薦才的力度。加大推優(yōu)力度，主動把“推優(yōu)”工作與黨員開展規(guī)劃有效銜接，構(gòu)成良好的工作機制。建立各品種型的青年人才庫，深化開展“十大出色青年”、“五四獎?wù)隆钡韧扑]評選等活動，完善優(yōu)秀青年人才脫穎而出的工作機制。
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