20xx年工作參考總結關于出納上半年工作參考總結范文-資料下載頁
2025-01-17 00:33本頁面
【正文】 年的工作轉眼又將成為歷史，今天站在這個發(fā)言席上，我多想驕傲驕傲地說一聲：“一份耕壇一份收獲，我沒有辜負領導的期望”。然而，近階段的工作檢查與倉庫治理員的理論考試的結果，讓我實在在實看到了財務治理的許多薄弱之處，作為財務部的主要責任領導，我負有不可推脫的責任?！皠諏?、務實、抓落實”，對照公司的精益治理高標準嚴要求，唯有先調整本人的理念，完全轉變觀念，從全新的角度審視和重整本身工作，才能讓各項工作真正落實到實處，下面本人查找征詢題如下 其一、年初至今，財務部整個條線人員不斷沒有得到過穩(wěn)定，大事小事，壓在身上，往往注重了這頭卻無視了那頭，有點頭輕腳重沒能全方位地進展治理。 其二、人員的不夠穩(wěn)定使工作進入疲勞狀態(tài)，惡性循環(huán)，導致工作思路不明晰，忽略了治理員的業(yè)務培訓?！ ∑淙⒅饔^上思想有過動搖，未給本人加壓，沒有真正進入角色。其四、忽略了團隊治理，與各級領導、各個部門之間缺乏溝通?！ ∑湮?、工作思路上沒有創(chuàng)新認識，比方目的治理思路上不明晰，績效治理上力度不夠，出現(xiàn)征詢題后處理力度不
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