20xx年黨課講稿立起機關(guān)干部聽招呼守規(guī)矩的好樣子-資料下載頁
2025-01-17 00:23本頁面
【正文】 了“徐庶進曹營——一言不發(fā)”的歇后語。在我黨我軍歷史上，有黨早期領(lǐng)導人向忠發(fā)被捕，刑都沒上就投敵叛變的情況，與江姐的十指插入竹簽不說一字形成鮮明的對比。我們要繼續(xù)發(fā)揚這種忠誠的政治品格，始終做到“槍聽我的話，我聽黨的話”。
二是要堅持“訥言敏行”這個基本素養(yǎng)。毛主席借用《論語》中“君子欲訥于言，而敏于行”這句話給他的女兒們?nèi)∶麨槔蠲簟? 李訥，目的就是希望她們成為少說空話，多做實事的人。西方有句著名的諺語，叫做“好奇害死貓”。西方傳說貓有九條命，怎么都不會死去，而最后恰恰死于自己的好奇心，可見好奇心有時是多么可怕。這也無疑是在強調(diào)訥言敏行的重要性?，F(xiàn)實生活中，如果不該問的你問了，不該說的你說了，口無遮攔必然要惹禍端。除了標有密級的文件資料，各級黨組織的重要情況，比如政策調(diào)整、入黨考學、干部晉職等在正式公布前，在官兵中部分不宜公開的信息等，都有一個知悉范圍和解密期。該哪一級知道的，就傳達到哪一級；該什么范圍知道的，就在什么范圍內(nèi)講；該在什么場合講，就在什么場合講；該在什么時間講，就在什么時間講。任何擴大范圍、不顧場合和提前時間行為，都是不允許的。同時，對于領(lǐng)導的家屬、小孩情況、其私人生活等也不宜去“八卦”，這也是最基本的規(guī)矩。
三是要摒棄“關(guān)系至上”這個錯誤觀念。我們經(jīng)常會想，一個人成長進步靠的是什么？有人說靠組織培養(yǎng)，有人說靠自身努力。實際上，二者并不矛盾。在現(xiàn)實生活中，絕大多數(shù)人的成長進步既離不開組織培養(yǎng)，也離不開自身努力，是二者綜合作用的結(jié)果。這合乎規(guī)矩，也是講規(guī)矩的表現(xiàn)。然而，仍有少數(shù)人認為，晉級、升職等主要依靠搞關(guān)系。不可否認，正常的人際關(guān)系不但要有，而且要處理好。這種正常的社會關(guān)系對于每個人而言，猶如布帛菽粟一樣不可缺少：一個人從出生、上學到就業(yè)、退休，都與社會發(fā)生著千絲萬縷的關(guān)系。在上下級之間、同事之間建立起同志關(guān)系，互相支持、互相幫助，有利于更好地開展工作。而處理不好與他人的關(guān)系，想干好工作、成就事業(yè)就可能是螞蟻拖秤砣— —難上加難，甚至連正常的生活秩序也難以維系。但人際關(guān)系一旦帶上功利色彩，成了搞關(guān)系、編織關(guān)系網(wǎng)，甚至把個人成長進步的砝碼全都押在“關(guān)系”上，就變了味兒。這種“關(guān)系”即使擁有也不會長久，到頭來只會竹籃打水一場空，浪費時間和金錢，誤人誤事。無數(shù)“老虎”“蒼蠅”就是最好的證明。黨的十九大以后，隨著執(zhí)紀越來越嚴格，違規(guī)辦事越來越行不通，搞關(guān)系更加靠不住。如果現(xiàn)在還有人秉承“關(guān)系至上”的觀念，勢必會觸碰“高壓線”，不僅事情辦不成、目的達不到，還會害了領(lǐng)導、害了自己，輕者受到處分，重者鋃鐺入獄，受到法律的制裁。我們作為黨員干部，要注重改造自己的世界觀，注重建立良好的上下級關(guān)系。把握以下方面：①工作上要能吃苦。每個人都應(yīng)該不怕吃苦、艱苦奮斗。②思想上要擦得出火花。要永葆學習熱情，只有不斷接受、吸納新思想、新觀念、新信息，才能推陳出新，與時俱進，完善自我，才可能跟上領(lǐng)導的思維層次，達到領(lǐng)導的思想高度。③情感上要有共鳴。當你的勤奮、你的刻苦、你的精神狀態(tài)讓領(lǐng)導仿佛看到自己年輕時的樣子時，必然會出現(xiàn)情感上的共鳴，良好的上下級關(guān)系也會達到一種新境界。
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