20xx商場月工作參考總結(jié)模板通用-資料下載頁
2025-01-17 00:09本頁面
【正文】 在這一個(gè)多月的工作時(shí)間里，工作中存在的咨詢題和缺乏將促使我加倍努力去改正，工作中的進(jìn)步和收獲將鼓舞我更有激情的去工作，這些經(jīng)歷都將為我以后工作學(xué)習(xí)的進(jìn)步和提高打下良好根底?！ ∩虉鲈鹿ぷ骺偨Y(jié)模板【五】 時(shí)間一晃而過，過去的一個(gè)月在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下，通過本身的不懈努力，在工作上獲得了一定的成果，但也存在了諸多缺乏?！ ∫?、工作中獲得的收獲主要有 在商場開業(yè)前夕，跟進(jìn)商場開荒工作，并初步熟悉商場物業(yè)治理根本知識。努力為商場開業(yè)做前期工作?！ ∨浜限k公室其他同事開展日常工作、后勤效勞和衛(wèi)生、紀(jì)律方面的檢查工作，并實(shí)行每日跟進(jìn)商場，辦公室等衛(wèi)生情況。進(jìn)展考核與監(jiān)視?！ ≡谏霞夘I(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)跟進(jìn)商場開業(yè)后每個(gè)活開工作。令活動順利完成?！ ∨c同事們共同努力完成了每個(gè)活動舉辦前期的布置 依照上級領(lǐng)導(dǎo)給予籌劃工作，努力完成上級領(lǐng)導(dǎo)的計(jì)劃內(nèi)容 二、工作中存在的缺乏 所以我還有特別多缺乏，處理咨詢題的經(jīng)歷方面有待提高，團(tuán)隊(duì)協(xié)作才能也需要進(jìn)一步加強(qiáng)，需要不斷接著學(xué)習(xí)以提高本人各項(xiàng)才能。綜合看來我覺得本人還有以下的缺點(diǎn)和缺乏 缺乏根本的辦公室工作知識，在開展詳細(xì)工作中，常常表現(xiàn)生澀，甚至有時(shí)還覺得不知所措 對各部門的工作情況缺乏全面詳細(xì)的理解，從而妨礙到相關(guān)工作的進(jìn)展 對治理商場物業(yè)還不夠成熟，這直截了當(dāng)妨礙工作效果 工作細(xì)心度不夠，經(jīng)常在小咨詢題上出現(xiàn)錯漏 辦事效率不夠快，對領(lǐng)導(dǎo)的意圖領(lǐng)會不夠到位等 三、堅(jiān)持治理、效勞與效能相統(tǒng)一原則 營運(yùn)部不斷健全治理職能，完善效勞體系，現(xiàn)場治理成效斐然。為了能及時(shí)、精確有效地處理處理好營業(yè)現(xiàn)場的各類咨詢題。在走動中去發(fā)覺咨詢題，在走動中去尋找咨詢題。通過及時(shí)的現(xiàn)場觀察，去掌握工作中存在的咨詢題和缺乏，從而去制定相應(yīng)的改良提高方案并能做到及時(shí)向上級部門進(jìn)展信息反應(yīng)。對營業(yè)現(xiàn)場發(fā)生的各類違規(guī)現(xiàn)象和糾紛立即給予制止和糾正，防止矛盾的激化和不良后果的產(chǎn)生。堅(jiān)持深化一線的現(xiàn)場走動式治理，使治理工作更具針對性和時(shí)效性?！ ∷摹⒓訌?qiáng)企業(yè)精神文明建立，努力提高效勞水平。 針對商場新開業(yè)，新員工大批增加的情況，為保證效勞質(zhì)量 對員工強(qiáng)化進(jìn)展效勞標(biāo)準(zhǔn)教育，從營業(yè)員的站姿站規(guī)，樹立良好的效勞形象，提高效勞質(zhì)量，努力改變因新工迅速增加而導(dǎo)致效勞標(biāo)準(zhǔn)不到位的現(xiàn)象 弘揚(yáng)傳統(tǒng)，助人為樂。廣大員工發(fā)揚(yáng)顧客至上的精神，給顧客一個(gè)溫馨的購物環(huán)境 工作計(jì)劃 在今后的工作和學(xué)習(xí)中，我會進(jìn)一步嚴(yán)格要求本人，做好上級領(lǐng)導(dǎo)給予屬下的每個(gè)工作安排，謙虛向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí)，我相信憑著本人高度的責(zé)任心和自決心，爭取在各方面獲得更大的進(jìn)步，一定能在XX年做出更好的工作成
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