20xx先進個人申報材料-資料下載頁
2025-01-16 23:30本頁面
【正文】 情，如果非要說到成績，那么成績也是大家的。 “別人能做到的，我一定也能做的到！”在崔愛娣的心里，沒有什么是不能戰(zhàn)勝的。小時候就很懂事的她為了減輕母親的負擔，主動提出不再升學。而且擔負起弟弟上學的所有的費用。為了圓自己的大學夢，她利用業(yè)余時間學習自考，多數(shù)和她一起學習的姐妹都放棄了，可是崔愛娣沒有，她知道，放棄意味著對自己的不負責任。因為這是她小時候就追求的夢。為了工作的需要，她又努力自學日語口語，努力縮短自己在知識領域的差距。因為她認為，現(xiàn)在的工廠不但需要勤奮敬業(yè)的職工，更需要知識型的職工，這樣才能從根本意義上延長企業(yè)以及產品的生命。在個人思想上，她經常向老職工請教，主動提交《入黨申請書》，當接受組織的考驗的時候，她總是不離不棄，并定期做思想匯報。因為她堅信，一個人只有在組織中才可以發(fā)揮她的光和熱，脫離了組織，所有的理想都會成為幻想的。 “我最想感謝的就是我的女兒?！睂τ谝粋€現(xiàn)代女性而言，背負很多的壓力，在工作中要獨立自強，在生活中更要持家。提到如何協(xié)調這二者之間的關系時，崔愛娣提到了自己的四歲的女兒，“我每次加班到很晚的時候，回到家時女兒總是睡在沙發(fā)上。我愛人告訴我說女兒非要等媽媽回來再去睡… ”。在這個優(yōu)秀的員工身上，我們找到的東西似乎超過了我們的想象… 在調查中我們發(fā)現(xiàn)她的同事都親切的稱她為“愛娣”。這樣的稱呼不是一天兩天就能叫的這么順的。在大家的眼里，她是好朋友，是好姐妹。在工作中尊重領導、團結同事。 在工作中起模范帶頭作用。她能夠主動配合班長工作，出謀獻策，帶頭遵守公司的各項管理制度。怕苦不怕累，只要是生產線在運作，她一時也不離開。下班后經常腿很疼，即使這樣也不叫一聲苦。她說：“ 我是生產一線鍛煉出來的，這點算得什么？只要保證質量、保證不良不流出，再累點也高興啊” ，她還經常鼓勵生產線的員工努力干，為原田多作貢獻！ 20 年了，大連原田工業(yè)的面貌發(fā)生了深刻的變化，樹立起良好的企業(yè)形象，而所有這些，還得益于許多像崔愛娣這樣的員工。 雖然沒有做出轟轟烈烈的事跡，但她能默默無聞、兢兢業(yè)業(yè)地工作，不折不扣地服從組織安排，聽從組織指揮，組織讓干啥就干啥，無怨無悔，并能以班為家，以廠為業(yè)，為了原田的發(fā)展，作出自己的應有努力，得到了大家的一致好評。 崔愛娣作為普通的一線管理者，永遠有一股不達目標不罷休的干勁。這一切都在悄無聲息的影響著她身邊的每個人，特別是年輕的一線女職工，更是以她為榜樣，努力提高自身的各方面綜合素質。她就象一個強大的磁場，吸引著全生產線的女職工積極投身企業(yè)的改革和發(fā)展，使得大連原田永葆青春活力！此資料由網絡收集而來，如有侵權請告知上傳者立即刪除。資料共分享，我們負責傳遞知識
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