【導讀】規(guī)定,結合公司的實際情況,特特制定《公司安全生產責任制》。任制》的“安全生產”含“文明施工”。，設立專職安全管理機構，專職安全管理人員占企業(yè)職工總數(shù)的4-6%，并取得安全崗位證書。組織參加繼續(xù)再教育。重大傷亡事故發(fā)生后，應按規(guī)定。及時報告有關部門,支持和配合有關部門進行調查處理。析安全工作情況，研究措施并作出決定。并負責實施安全主產工作的獎懲條例。題限時、限期、定人負責整改，并及時通報檢查評比結果。時，必須先下達安全技術措施計劃。7．發(fā)生傷亡事故，親臨現(xiàn)場，主持事故的調查研究，分析原因，分清責任，提出對事故責任者的處理意見，做到“三不放過”原則，并要提出有效的整改措施，開展各項安全競賽活動。配合有關部門對職工進行遵章守紀教育和勞動科學技術。搞好勞動衛(wèi)生和預防職業(yè)病的發(fā)生。做好因工傷亡家屬的慰問和善。后處理工作，按規(guī)定維護好職工的合法權益。解決，使其保持完好的狀態(tài)。鑒定意見和安全技術改進措施或改進方案。

　　

【正文】 致。 4．經企業(yè)技術負責人審查批準的安全技術措施，具有法規(guī)的作用，必須認真貫徹執(zhí)行。遇到必須變更安全技術措施內容時，應經原編制、審批人員辦理變更手續(xù)，否則不能擅自變更。 5．認真進行安全技術措施內容的交底。 6．安全技術措施中的各種安全設施、防護裝置應列入施工日程，責任落實到班組或個人，并實行驗收制度。 7．加強安全技術措施實施情況的檢查，及時糾正違反安全技術措施的行為，監(jiān)督各項安全技術措施的落實到位。 8．對安全技術措施的執(zhí)行情況，除認真監(jiān)督檢查外，必須建立與經濟掛鉤的獎罰制度。 9．項目部應確立以 項目經理為總負責人，由施工員、安全員、其他管理人員分工負責的安全管理體制。 安全生產檢查制度 以“安全第一、預防為主”的方針進行安全生產檢查，是安全生產工作中的一個重要組成部分，它不僅能依靠群眾，發(fā)動群眾，貫徹執(zhí)行黨和國家的安全方針和政策，而且還能揭露生產過程中的不安全因素的存在，明確重點，落實整改，確保生產安全。 一、 安全檢查內容 1．查思想、查領導。首先，查領導對加強安全生產工作是否有正確的思想和認識；其次，查是否執(zhí)行黨和國家的勞動保護、安全方針、政策和法令，以及規(guī)程、規(guī)定和規(guī)范，是否真正關心 職工的安全和健康。 2．查現(xiàn)場、查隱患。主要深入生產現(xiàn)場查職工的勞動條件、生產環(huán)境、生產設備、設施、安全用電、安全衛(wèi)生和消防設施等是否符合安全生產規(guī)定，特別要檢查危險要害作業(yè)環(huán)境的安全設施狀況等。 3．查制度。主要查“五同時”執(zhí)行情況，查安全機構和專職安全人員的配備是否符合國家規(guī)定；查安全制度是否完善；查安全生產崗位責任制是否落實；查安全網絡是否發(fā)揮作用；查“三上崗”制度執(zhí)行情況；查職工工傷事故是否按規(guī)定上報和處理等。 二、安全檢查要求 1．安全生產檢查要貫徹領導、群眾、安全部門及有關部門相結合的原則。每次 檢查要有明確的重點、目的和要求，在檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，能及時解決的要立即解決，一時不能解決的要按輕、重、緩、 急制訂計劃，指定專人限期解決，對危及職工安全的險情，應立即采取應急措施直至停產整改，并報告領導處理結果。 2．安全檢查，要堅持經常性檢查、專業(yè)性檢查和季節(jié)性檢查相結合。 3．專業(yè)性安全檢查，即組織有關人員有針對性的進行安全檢查。如對受壓容器、大型機械、特種設備、易燃、易爆物品等的專項檢查。 4．季節(jié)性安全檢查。根據季節(jié)特點，領導帶隊組織有關部門人員到工地進行檢查。如夏季的防暑降溫、防洪防臺、冬季的防火、 防寒保溫；雷雨季節(jié)的安全用電等。 5．經常性安全檢查 ①公司每月進行一次以“五查”（即查思想、查領導、查制度、查紀律、查整改落實）為中心的現(xiàn)場安全大檢查，重點是安全措施的落實情況，現(xiàn)場安全生產、文明生產是否符合標準化、制度化和規(guī)范化。了解掌握基層公司安全管理狀況和施工現(xiàn)場的安全狀況，提出整改意見，以便指導基層抓好安全生產管理工作。 ②基層公司每半月一次應由領導組織安全部門有關職能部門和工地負責人對各工地進行巡回檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題提出落實整改措施，督促工地和有關部門及時解決工地上不安行為和不安全的設施。 ③工 地每周一次檢查，由工地負責人組織本工地的有關人員（工長、班組長、專兼職安全員）對本工地的設施、設備進行大檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題，消除不安全的隱患，工地上解決不了的，要及時匯報上級有關部門處理。 ④班組每日檢查，要堅持“三上崗”制度，檢查本班組作業(yè)環(huán)境及周圍環(huán)境是否安全，設備、設施是否處于安全狀況，自己無法解決的，要及時報告工地負責人處理，做好交底記錄工作。 三、安全檢查的整改措施 1．檢查是手段，整改才是目的，對檢查出來的問題本著從“實”出發(fā)，分輕、重、緩、急予以整改解決。要克服檢查走過場不整改的形式主義，對安 全生產的隱患要抓住不放，安全部門一定要對工地上較大的不安全隱患整改情況予以復查認可。 2．要做到邊查邊改，件件有落實，樁樁有交代，整改責任到人，要做到“三定”、“三不推”?！叭ā?，即定人員、定措施、定期限?！叭煌啤?，指凡是工地解決的問題不推給班組；凡是部門解決的問題不推給工地；凡是公司解決的問題不推給部門。 3．班組、工地部門、公司各級都要建立整改臺賬，便于各級檢查督促整改措施的落實，也有利于分清各自的責任。 安全生產教育制度 一、工程開工前，必須對進場職工進行安全生產三級教育，新職工的入場安全教育可運用多種形式。對職工經常進行有針對性的安全生產教育，使職工正確認識“生產必須安全，安全才能促進生產”的辯證關系，即要鼓足干勁，又要具有科學態(tài)度，一絲不茍的遵守安全技術操作規(guī)程。 二、每月定期兩次對職工進行現(xiàn)場安全培訓教育，時間分別為 1日和 15 日。 三、對現(xiàn)場的特殊工種（電工、電焊、機械作業(yè)工、架子工），及各種技術工種，必須經常組織勞動安全保護教育，使他們在勞動操作過程中正確使用勞動安全保護用品，提高自我安全保護意識。 四、節(jié)前、節(jié)后、 季節(jié)性變化時，必須對職工進行專項安全教育。 五、變換工種時，對職工進行變換工種安全技術教育。 安全技術交底制度 一、安全技術交底的指導思想是，“安全第一，預防為主”。 二、建立安全技術交底制度，是制止事故發(fā)生的有效途徑，能否正確對待是關系到企業(yè)生存的大問題?！鞍踩夹g交底”應在開工前編制完成并經過審批，方可使用。 三、要有針對性。編制安全技術措施的技術人員必須掌握工程概況、各工種施工方法、場地環(huán)境，并熟悉安全法規(guī)標準等，才能編寫出對各工種有針對性的“安全技術交底”。 四、針對不同 工程特點可能造成的施工危害，從安全技術上采取措施，消防危險，保證施工安全。 五、要針對不同的工程特點、不同施工方法、各種機械設備、施工中有毒、有害、易爆等作業(yè)、以及施工周圍的不同環(huán)境，制訂安全技術交底，交底應貫徹于全部施工工序之中，并力求細致全面。 六、工程項目部實行二級安全技術交底，即項目部向班組進行安全技術交底，班組向員工進行安全技術交底。 七、安全技術交底隨任務單，按工種分部分面進行交底，交底內容要有針對性、可靠性及可行性，寫明注意事項和安全措施。 項目部班組安全活動制度 1．嚴格遵守 安全生產規(guī)章制度、安全技術操作規(guī)程，認真開展班前安全活動。 2．班組長在班前進行上崗教育，教育工人正確使用勞動保護用品和安全防護設施、工具、服從工作分配、堅守工作崗位，不隨便開動他人的施工機具、電氣設備，增強安全生產自我保護能力，做到不違章、不冒險作業(yè)。 3．班組長在班前進行上崗交底：交當天的作業(yè)環(huán)境、氣候情況、主要工作內容及各環(huán)節(jié)的操作安全要求，以及與其它工種的配合等。 4．班組長在班前進行上崗檢查：查上崗人員的勞動防護情況，每個崗位周圍作業(yè)環(huán)境是否安全無隱患、機械設備的安全保護裝置是否完好、以及各類安全 技術措施的落實情況等。 5．堅持每月開展班組長講評活動，并將班組講評活動的內容認真詳細地記錄“班前安全活動”記錄表中。 6．聽從項目安全員的指導，接受安全檢查，協(xié)助工地落實整改方案，把事故隱患消滅在萌芽之中。 7．認真落實項目施工員的安全技術交底，對無安全措施的作業(yè)環(huán)境，工人有權拒絕操作，同時立即報告或上級報告有關部門。 職工意外傷亡保險制度 為了切實保護職工的合法權益，使職工在從事建筑活動中發(fā)生意外事故導致人生傷害時能獲得一定的經濟補償，以減少企業(yè)的事故風險。根據國家及省、市的有關規(guī)定要求，特作 制度如下： 1．成立以項目經理為組長，項目財務會計為副組長的職工意外傷害保險領導小組，具體負責落實對每個員工的保險工作。 2．投保范圍為項目部的每個員工，投保期限為建筑工程項目開工之日至工程竣工驗收合格之日。 3．當發(fā)生意外傷害事故時，項目部在 24 小時內按規(guī)定向公司和建筑行政主管部門報告，并通知保險辦公室。協(xié)助有關部門確定事故性質、事故等級、傷害程序，向保險公司提出保險金理賠申請，并及時將保險金發(fā)放被保險。 事故報告制度 為了及時了解和研究工傷事故，以便采取消防傷亡事故的措 施，保證安全生產，參照國家工人職員傷亡事故報告規(guī)程，特制訂如下制度： 一、發(fā)生一切事故和重大事故苗子，立即組織檢查，并立即保護好現(xiàn)場，立即上報上級有關單位（重大事故須在 24h 內上報各級機關部門，除搶救人員外，保護好現(xiàn)場）。 二、立即組織專門調查組，對事故發(fā)生的原因作詳細的調查，對現(xiàn)場實物、現(xiàn)場人員均作調查。 三、分析、調查與事故有關的一切證詞證物，上報上一級有關單位作業(yè)判定。 四、對職工進行現(xiàn)場安全教育，做到“四不放過”：事故原因分析不清不放過，事故責任者、群眾沒有受到教育不放過，沒有防范措施不放過，上級對 事故未處理不放過。 五、妥善處理好傷員。 六、總結、討論、研究、制訂有效的措施，并貫徹執(zhí)行。 設施、設備驗收制度 為了確保各項設施設備規(guī)范齊全，提高安全設備的完好率、安全率，為此制度如下驗收制度必須認真執(zhí)行。 一、大型機械裝拆，必須持有杭州市建委有效許可證，嚴禁無證上崗，安裝完畢須經公司安全科、施工企業(yè)安全員、機械員、電氣負責人共同組織驗收，由公司安全科簽發(fā)驗收合格單，并經杭州市機械檢測中心、勞動局檢測合格后方能使用。 二、鋼、竹腳手架搭設前施工員必須按施工組織設計方案作安全技術交底，接 受人審閱簽字后，方可搭設。每搭設 3 排架子，須做一次書面驗收單，符合要求后，掛上驗收合格牌，腳手架方可使用。 三、井架搭設前，由施工員按施工技術方案作井架搭設案件技術交底，接受人審閱簽字后，方可搭設安全技術交底，接受人審閱簽字后，方可搭設。井架搭設完畢后，經工地安全員、工地負責人共同參加驗收，簽發(fā)驗收合格單，掛上驗收合格牌后，方可使用。 四、施工現(xiàn)場的漏電開關，專業(yè)電工要經常性進行檢測驗收，并做好書面記錄。 五、中小型機械使用前，由機管員、安全員、施工員負責檢查，填寫書面驗收合格單，掛牌后方可使用。 六、凡特 殊工種人員必須經有關部門培訓考核合格，審定發(fā)證，并持證上崗。 施工現(xiàn)場鋼管、扣件使用管理制度 一、鋼管必須采用國家標準《直縫電焊鋼管》（ GB/T3793）《低壓流體輸送用焊接鋼管》（ GB/T3092）中規(guī)定的 3 號普通鋼，質量必須符合現(xiàn)行國家標準《碳素結構鋼》（ GB/T700）中 Q235A 級鋼的規(guī)定?？奂仨毑捎脟铱慑戣T鐵制作，其材質必須符合現(xiàn)行國家標準《鋼管腳手架扣件》（ GB15831）的規(guī)定。 二、購入或租賃的鋼管，扣件必須有產品合格證和法定檢測單位的檢測檢驗報告，生產廠家必須具有技術質量監(jiān) 督部門頒發(fā)的生產許可證。沒有質量證明材料或質量證明材料不齊全的鋼管、扣件不得進入施工現(xiàn)場。 三、施工現(xiàn)場的鋼管、扣件每次使用前，施工單位必須按照現(xiàn)行國家標準《金屬拉伸試驗方法》（ GBT228）、《鋼管腳手架、扣件》（ GB15831）和《建筑施工扣件或鋼管腳手架安全技術規(guī)范》（ JG1302020）對鋼管、扣件質量進行抽樣檢測合格后方可使用。 四、施工現(xiàn)場應建立鋼管、扣件使用臺賬，詳細記錄鋼管、扣件的來源、數(shù)量、質量、使用次數(shù)、使用部位和質量檢驗情況。防止未經檢測或檢測不合格的鋼管、扣件在施工中使用。 五、 鋼管腳手架拆除作業(yè)時，應將鋼管、扣件在同一操作層集中收集，統(tǒng)一搬運，嚴禁將鋼管、扣件由高處拋擲地面。 六、施工現(xiàn)場要落實專人，加強鋼管、扣件的維修保養(yǎng)工作。鋼 管、扣件應按品種、規(guī)格分類堆放，堆放場地不得有積水，每次使用回收后，應及時清理檢查，剔除報廢的鋼管、扣件，進行防銹處理后存放。 七、要嚴格鋼管、扣件的報廢制度，設立專門部門和相關專業(yè)人員，加旨對鋼管、扣件的管理和檢測。凡有裂縫、結疤、分層、錯位、硬彎、毛刺、深的劃道和外徑、壁厚、端面偏差超過規(guī)范要求的鋼管，有裂縫、變形、螺栓出現(xiàn)滑絲的扣件必須作報廢處理 ，嚴禁再度使用。 電氣安全生產管理制度 一、電工必須持證上崗，非電工不準玩弄和安裝電器設備。 二、電工上崗操作必須正確使用防護用品，戴好安全帽，用好絕緣設備，嚴守“安全第一，預防為主”方針。 三、對工作認真負責，認真做好各種驗收記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，杜絕事故發(fā)生，排除各種不安全的隱患。 四、各種電器設備安裝必須符合國家 JGJ5999 有關規(guī)定，嚴禁違章操作。 五、定期檢查和檢驗施工用的器具、繩索、絕緣物品及勞保用品，不合格的集中回收，及時處理。還應隨時清理施工現(xiàn)場電