20xx鎮(zhèn)農(nóng)村后備干部基本情況調(diào)研報告2-資料下載頁
2025-01-16 22:20本頁面
【正文】 3個村班子進行了調(diào)整。同時，結(jié)合村班子換屆將一批黨性強、能力好、作風(fēng)正、群眾擁護的縣鄉(xiāng)人大代表充實到了村級班子，使村級班子和村干部整體素質(zhì)、工作能力和水平有了明顯提高，為推進農(nóng)村各項工作提供了堅強的組織保證。
強化教育培訓(xùn)，提高農(nóng)村黨員干部素質(zhì)。針對農(nóng)村黨員干部思想、生活等方面存在的突出問題，有針對性地加強黨員干部的教育培訓(xùn)。對黨性意識差的黨員干部，突出加強了世界觀、人生觀、價值觀的教育，引導(dǎo)他們解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，發(fā)揮帶頭
作用，帶領(lǐng)群眾共同致富。對思想保守、畏難發(fā)愁的黨員干部，突出加強了解放思想教育，通過與先進村結(jié)對子，啟發(fā)引導(dǎo)他們發(fā)揚敢闖敢試、百折不撓的精神，千方百計帶領(lǐng)群眾發(fā)展經(jīng)濟。對守攤子、吃老本的黨員干部，突出加強了干事創(chuàng)業(yè)精神的教育，組織他們到相鄰縣區(qū)參觀學(xué)習(xí)先進經(jīng)驗，找差距、換腦筋，增強加快村級經(jīng)濟發(fā)展的緊迫感。今年以來，錦屏鎮(zhèn)組織鎮(zhèn)村干部和部分群眾代表赴涇川、靈臺、寧夏隆德、陜西景陽等地，參觀學(xué)習(xí)新農(nóng)村建設(shè)及蔬菜產(chǎn)業(yè)開發(fā)先進經(jīng)驗4場（次），受訓(xùn)人員達1220人。對缺乏致富本領(lǐng)的黨員干部，突出加強了實用科技培訓(xùn)，依托鎮(zhèn)黨校和遠程教育網(wǎng)，幫助他們提高致富本領(lǐng)。截止5月份，鎮(zhèn)上通過鎮(zhèn)黨校和遠程教育網(wǎng)，組織培訓(xùn)黨員干部群眾2360人次，提高了黨員干部群眾的致富能力。
建立管理機制，發(fā)揮激勵約束作用。建立科學(xué)的管理機制是促進鎮(zhèn)村干部素質(zhì)提高的有效保證。錦屏鎮(zhèn)黨委、政府對鎮(zhèn)村干部考核，主要看農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展、黨建工作和其它各項工作任務(wù)的完成情況。在具體考核指標(biāo)上，對村級班子重點考察村級集體積累和人均純收入情況，改變過去只看工作過程，忽視工作效果的作法。每年結(jié)合年終考評，對鎮(zhèn)村干部進行民主評議，利用召開黨員大會、群眾大會、村民代表會議的形式，由鎮(zhèn)村干部進行述職，接受群眾的質(zhì)詢，由群眾對鎮(zhèn)村干部進行評比打分，以此作為評價鎮(zhèn)村干部好壞和能力水平高低的標(biāo)準(zhǔn)，把考察結(jié)果和工作實績作為村干部任用和工資報酬的主要依據(jù)。
三、錦屏鎮(zhèn)鎮(zhèn)村班子和干部隊伍建設(shè)的幾個特點
一是注重眼前與兼顧長遠相結(jié)合。班子建設(shè)既要分析當(dāng)前，又要著眼長遠，做到防患未然。錦屏鎮(zhèn)黨委、政府對確需調(diào)整的村班子，大膽及時進行了調(diào)整。對目前班子運作良好，但年齡相對老化的班子，及時調(diào)整充實年輕力量，保證了班子的新老交替和平穩(wěn)過渡。
二是注重提高班子的整體素質(zhì)。一個班子是否過硬，取決于班子的整體素質(zhì)。整體素質(zhì)越高，班子越團結(jié)，就越有戰(zhàn)斗力。錦屏鎮(zhèn)黨委、政府在抓村班子學(xué)歷培訓(xùn)的同時，依托縣（鎮(zhèn)）黨校和農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育網(wǎng)，開展了全方位的政治理論、農(nóng)村科普、市場經(jīng)濟、法律法規(guī)、實用技術(shù)等方面知識的培訓(xùn)，提高了村班子的整體素質(zhì)，增強了村班子發(fā)展村級集體經(jīng)濟和依法行政的能力。
三是注重培養(yǎng)后備干部隊伍。培養(yǎng)造就一支高素質(zhì)的后備干部隊伍是加強鎮(zhèn)村班子建設(shè)的基礎(chǔ)。近年來，錦屏鎮(zhèn)通過在產(chǎn)業(yè)帶頭人、致富帶頭人、退伍軍人、務(wù)工返鄉(xiāng)等人員中大膽培養(yǎng)、選拔村級后備干部78人，為村級班子建設(shè)不斷充實新的活力。
四、存在的突出問題
村級經(jīng)濟比較薄弱。近幾年，雖然鎮(zhèn)村在發(fā)展村級經(jīng)濟上采取了一些措施，收到了一定成效，但由于受各種因素制約，村級集體經(jīng)濟發(fā)展后勁不足。據(jù)統(tǒng)計，在全鎮(zhèn)26個行政村中，有9個村2020年村級集體經(jīng)濟收入在1萬元以下。村級辦公經(jīng)費緊張，
村級班子建設(shè)和工作運轉(zhuǎn)面臨嚴(yán)峻考驗。
黨員隊伍結(jié)構(gòu)老化現(xiàn)象嚴(yán)重。錦屏鎮(zhèn)黨員隊伍結(jié)構(gòu)老化在各村普遍存在，一些村不注重黨員培養(yǎng)，近一兩年來，發(fā)展出現(xiàn)空白現(xiàn)象，在全鎮(zhèn)905名黨員中，55歲以上的黨員占到了近一半，而35歲以下的僅占到21%。吸收優(yōu)秀青年入黨，改善農(nóng)村黨員的年齡、學(xué)歷結(jié)構(gòu)的任務(wù)迫在眉睫。
村干部待遇低，影響了工作的積極性。由于村級經(jīng)濟薄弱，村干部待遇普遍較低，目前，錦屏鎮(zhèn)村干部月均工資只有260元左右，平均每天僅8元左右，受報酬低的影響，村干部崗位對群眾沒有多大吸引力，村干部本人不愿干和調(diào)整的隨意性大，村干部對本村發(fā)展長遠規(guī)劃和發(fā)展打算少，更調(diào)動不了村干部主動謀事，主動干事，主動抓事的積極性，影響了現(xiàn)任干部的工作積極性。
五、幾點建議
下大力氣發(fā)展壯大村級經(jīng)濟。要積極引導(dǎo)村干部把工作重心放在發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟，特別是發(fā)展村集體經(jīng)濟上來。在積極爭取上級扶持政策的同時，立足實際，深挖潛力，在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、招商引資等方面加大力度，大膽探索新路子。一是確立正確的經(jīng)濟發(fā)展路子。要依托全鎮(zhèn)川區(qū)果菜、山區(qū)草畜、城郊第三產(chǎn)業(yè)和非公經(jīng)濟的發(fā)展思路，結(jié)合實際發(fā)展村域經(jīng)濟，讓村級經(jīng)濟有所好轉(zhuǎn)，提高村干部工作的積極性與主動性 。二是要制定優(yōu)惠政策，在資金、技術(shù)、信息等方面向貧困村傾斜。對他們在建辦企此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來，如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享，我們負責(zé)傳遞知識。
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