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廣告設(shè)計師勞動合同-資料下載頁

2024-12-16 23:45本頁面
  

【正文】 其醫(yī)療費用百分之二十五的賠償費用;
第四十二條 乙方違反規(guī)定或本合同的約定解除勞動合同,對甲方造成損失的,乙方應(yīng)賠償甲方下列損失:
甲方為其支付的培訓(xùn)費和招收錄用費;
對生產(chǎn)、經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟損失;
本合同約定的其他賠償費用。
十、違反勞動合同的責(zé)任
第四十三條 當(dāng)事人一方違反本合同時,應(yīng)承擔(dān)的違約責(zé)任_______________________
十一、雙方約定的其他事項
第四十四條________________________________________________________________
十二、勞動爭議處理
第四十五條 因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,當(dāng)事人可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;不愿調(diào)解或調(diào)解不成,當(dāng)事人一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向________ 勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
十三、其他
第四十條 以下專項協(xié)議和規(guī)章制度作為本合同的附件,與本合同具有同等法律效力。
(一)____________________________________________________________________
(二)____________________________________________________________________
(三)____________________________________________________________________
第四十七條 本合同未盡事宜,雙方可另協(xié)商解決;與今后國家法律、行政法規(guī)等有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第四十八條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
第四十九條 乙方確定下列地址為勞動關(guān)系管理相關(guān)文件、文書的送達地址,如以下地址發(fā)生變化,乙方應(yīng)書面告知甲方。
__________________________________________________________________________
甲方________________(蓋章)
法定代表人(委托代理人):________________(簽名)
主要負責(zé)人(委托代理人):________________(簽名)
____年____月____日
乙方:________________(簽名)
____年____月____日
鑒證機關(guān):________________(蓋章)
鑒證人:________________(簽章)
____年____月____日






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