新員工勞動合同書-資料下載頁
2024-12-16 23:14本頁面
【正文】 ，如給甲方造成經(jīng)濟損失的，按公司有關規(guī)定制度支付甲方賠償費用，情節(jié)嚴重者，將追究其法律責任 八﹑勞動爭議 甲乙雙方就勞動關系有關事項發(fā)生爭議，應首先通過協(xié)商的途徑尋求解決。協(xié)商不能解決時，雙方都有權利向當?shù)卣僭詸C構申請仲栽，以尋求有法律效應的解決方案。 九、合同修訂 甲方可隨時要求對合同作出必要修訂，對合同的任何修改均應由雙方討論并同意。 十、其它 ，甲乙雙方各持一份。 ，乙方應在日常工作中參照并遵守公司規(guī)定的各項制度。 。 甲方:乙方： 姓名：簽名： 合同不僅僅是是維護法律權益的證明，更是對自身責任的規(guī)劃。在閱讀了這篇《新員工勞動合同書》之后如果還想閱讀更多相關文章，請多多關注我們個人勞動合同書，歡迎下次再來，在此期待您的光臨！
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