經(jīng)紀人聘用合同格式參考-資料下載頁
2024-12-16 23:05本頁面
【正文】 ?。?0）經(jīng)有關(guān)部門確認勞動安全、衛(wèi)生條件惡劣和嚴重危害乙方健康的； ?。?1）甲方不履行本合同約定的條款或違反法律、法規(guī)和規(guī)章，而侵害乙方合法權(quán)益的； （12）法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。 按本條（1）～（6）項解除合同的，甲方無須支付經(jīng)濟補償金給乙方；但乙方離職出境定居時，甲方按規(guī)定需支付一次性離職費。按本條（7）～（11）項解除合同的，甲方除支付工資外并需支付經(jīng)濟補償金給乙方。屬本條（12）情形而解除本合同的，按法律、法規(guī)的規(guī)定決定是否發(fā)給經(jīng)濟補償金。 ?。ㄋ模┯邢铝星樾沃坏模獬齽趧雍贤环綉?yīng)提前30天書面通知對方。 甲方辭退： ?。?）乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療期滿，不能從事原工作也不能從事另行安排工作的； ?。?）乙方經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不勝任工作的； （3）因生產(chǎn)經(jīng)營、技術(shù)條件發(fā)生變化，甲方又無法調(diào)劑安置乙方的，或因用人單位瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓及生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難需裁減人員的。 ?。?）其他法律、法規(guī)和甲方單位規(guī)章制度允許甲方可提前解除勞動合同的。 乙方辭職： （1）乙方因結(jié)婚或家庭因困難而要照顧家庭的； ?。?）乙方因工負傷或患職業(yè)病醫(yī)療期終結(jié)而本人要求離職的； ?。?）其他法律、法規(guī)和甲方單位依法制訂的規(guī)章制度允許乙方可提前解除勞動合同的。
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