勞動合同的訂立范本-資料下載頁

【總結(jié)】動合同訂立的原則①平等原則　　平等原則是指勞動者和用人單位在法律上處于平等的地位，平等地決定是否締約，平等地決定合同的內(nèi)容。任何一方可拒絕與對方簽訂合同，同時任何一方都不得強(qiáng)迫對方與自己簽訂合同。②自愿原則　　自愿原則是從平等原則引申出來的。當(dāng)事人地位的平等性要求雙方對于勞動合同的訂立不得享有任何特權(quán)。當(dāng)事人訂立合同只能出于其內(nèi)心意愿。用人單位不得

2025-05-30 01:08

合同訂立和訂立(匯編15篇)-資料下載頁

【總結(jié)】 合同訂立和訂立（匯編15篇） 隨著法治的不斷發(fā)展,合同日益受到人們的重視,更多的事情需要通過合同來解決,合同的簽訂對違約起到了更好的約束作用。以下是我為大家編寫整理的合同訂立和訂立，以供參考...

2025-04-12 21:53

合同的訂立ppt課件-資料下載頁

【總結(jié)】第二章合同的訂立合同的訂立是當(dāng)事人就合同主要條款達(dá)成合意的過程。本章主要介紹合同訂立和合同成立的概念、合同成立的方式、合同的條款、合同的形式、合同成立的時間和地點(diǎn)以及締約上過失責(zé)任等。要求了解格式合同的概念及其特點(diǎn)，理解要約承諾中的基本概念和基本制度，熟悉合同的訂立程式及合同成立的法律效力，掌握合同的各種形式要件和必要條款，掌握締

2025-05-12 07:20

合同的訂立ppt課件-資料下載頁

【總結(jié)】要約和要約邀請要約：希望和他人訂立合同的意思表示。要約邀請：又稱為引誘要約，是希望他人向自己發(fā)出要約的意思表示。要約和要約邀請的區(qū)別1、要約是自己給出報(bào)價，對方同意合同成立；要約邀請是邀請對方給出報(bào)價，自己同意合同成立。2、要約一發(fā)出，要約人即受法律約束，要約邀請發(fā)出后，對于要約邀請人來說是沒有法律上的意義的

2024-11-03 18:42

合同的訂立ppt課件-資料下載頁

【總結(jié)】第八講國際貨物買賣合同的訂立第一節(jié)訂立合同的步驟第二節(jié)合同的生效第三節(jié)合同的形式和內(nèi)容第一節(jié)訂立合同的步驟交易磋商詢盤發(fā)盤還盤接受是否每筆交易都得嚴(yán)格按這四個步驟進(jìn)行？一、詢盤（Enquiry、Inquiry）

2025-01-14 11:08

勞動合同的訂立-資料下載頁

【總結(jié)】第三節(jié)勞動合同(láodònɡhétónɡ)的訂立,一、勞動合同的訂立(dìnglì)形式勞動合同的訂立形式是指訂立勞動合同的方式。,勞動(láodòng)合同的形式,,1、口頭形式?？陬^形式的合同是...

2024-11-03 23:00

勞動合同訂立的要求-資料下載頁

【總結(jié)】勞動合同訂立的要求 勞動合同訂立的要求 一、勞動合同訂立的一般程序 要約是指一方當(dāng)事人以訂立合同為目的向另一方就合同主要內(nèi)容作出的意思表示。因而，要約的發(fā)出人和接受人均須特定，且要約的內(nèi)...

2024-12-13 23:09

施工合同協(xié)議書的訂立-資料下載頁

【總結(jié)】施工招標(biāo)合同BiddingContractforTheConstruction來自..中國最大的資料庫下載建設(shè)單位：工程名稱：文件編號：簽訂時間：年月日

2025-05-27 18:44

工程承包合同的訂立-資料下載頁

【總結(jié)】21、建筑業(yè)營業(yè)稅的稅收籌劃——工程承包合同的籌劃工程承包公司是否與建設(shè)單位簽訂承包合同，將適用不同的稅率。具體說，若承包公司與建設(shè)單位簽訂承包合同，就適用建筑業(yè)3％的稅率；若不簽訂承包合同，就適用服務(wù)業(yè)5％的稅率。由于適用稅率的不同，這就為進(jìn)行稅收籌劃提供了很好的契機(jī)。根據(jù)《營業(yè)稅暫行條例》規(guī)定：建筑業(yè)的總承包人將工程分包或轉(zhuǎn)包給他人的，以工程的全部承包額減去付給分包人或者轉(zhuǎn)包人的

2025-05-27 18:17

個人借款合同范本模板內(nèi)容-資料下載頁

【總結(jié)】個人借款合同范本模板內(nèi)容 個人借款合同范本模板內(nèi)容 一、借款用途____________________________要從事個體經(jīng)營急需筆資金周轉(zhuǎn) 二、(小寫)___________整(...

2024-12-13 22:11

第二節(jié)合同的訂立-資料下載頁

【總結(jié)】第二節(jié)合同的訂立一、合同的形式關(guān)于合同的形式，經(jīng)濟(jì)合同法規(guī)定：“除即時清結(jié)者外，應(yīng)當(dāng)采用書面形式?！鄙嫱饨?jīng)濟(jì)合同法和技術(shù)合同法都規(guī)定應(yīng)當(dāng)采用書面形式。在司法實(shí)踐中，往往將未采用書面形式的合同，認(rèn)定為無效或還沒有成立。從現(xiàn)實(shí)生活看，一方面，經(jīng)濟(jì)貿(mào)易合同情況很復(fù)雜，要求采用書面形式有好處，有利于合同規(guī)定化，有利于減少合同糾紛和解決合同糾紛。另一方面，現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)發(fā)展很快，商品交換十分活躍

2025-05-27 22:23

訂立勞動合同的原則新-資料下載頁

【總結(jié)】訂立勞動合同的原則新 訂立勞動合同的原則新 勞動合同,是用人單位(包括企業(yè)、事業(yè)、國家機(jī)關(guān)、社會團(tuán)體等組織)同勞動者之間確定勞動關(guān)系,明確相互權(quán)利義務(wù)的，以下是小編整理的定力勞動合同的原則...

2024-12-15 22:44

勞動合同的訂立與解除-資料下載頁

【總結(jié)】39/40勞動合同管理精華資料一、勞動合同的訂立?1、訂立原則?　用人單位與勞動者訂立（含續(xù)訂）勞動合同，應(yīng)遵循平等自愿，協(xié)商一致和符合法律等三項(xiàng)原則。凡依據(jù)三項(xiàng)原則訂立的勞動合同，均具有法律的約束力，雙方當(dāng)事人必須履行該合同所規(guī)定的義務(wù)。?2、訂立程序?用人單位與勞動者是兩個平等的社會主體，訂立勞動合同一般需要經(jīng)過的程序是

2025-05-30 01:54

勞動合同的訂立二范本-資料下載頁

【總結(jié)】第七條　用人單位自用工之日起即與勞動者建立勞動關(guān)系。用人單位應(yīng)當(dāng)建立職工名冊備查。第八條　用人單位招用勞動者時，應(yīng)當(dāng)如實(shí)告知勞動者工作內(nèi)容、工作條件、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動報(bào)酬，以及勞動者要求了解的其他情況；用人單位有權(quán)了解勞動者與勞動合同直接相關(guān)的基本情況，勞動者應(yīng)當(dāng)如實(shí)說明。第九條　用人單位招用勞動者，不得扣押勞動者的居民身份證和其他證件，不得要求勞動者提

2025-05-30 02:00

訂立勞動合同的時間新-資料下載頁

【總結(jié)】訂立勞動合同的時間新 訂立勞動合同的時間新 勞動合同是確定勞動關(guān)系,明確相互權(quán)利義務(wù)的，以下是小編整理的定力勞動合同的時間，謝謝你的閱讀。 一、訂立勞動合同的時間 1、用人單位應(yīng)在勞動者入...

2024-12-15 22:44

訂立借款合同的內(nèi)容范文(留存版)

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訂立借款合同的內(nèi)容范文-wenkub

訂立借款合同的內(nèi)容范文(已修改)