實(shí)用個人勞動合同樣本-資料下載頁
2024-12-15 05:31本頁面
【正文】 人員進(jìn)入香港之日起兩年內(nèi)有效?！ 『贤狡谌缧枥m(xù)約，甲、乙雙方需提前兩個月協(xié)商續(xù)訂。勞務(wù)人員到期后須返回內(nèi)地；續(xù)約后乙方所需人員，甲乙雙方按有關(guān)規(guī)定協(xié)商作出安排?！ 『贤Ш蟛粶?zhǔn)單方面終止。如單方違約，須支付對方為此而付出的費(fèi)用并加付工人一個月工資。 如發(fā)生下列情況之一時，雙方可協(xié)商終止合同： （1）香港新的法律、法規(guī)、條例以及香港政府新的政令使得合同為非法或本合同規(guī)定的勞務(wù)人員不能繼續(xù)受雇； （2）人力不可抗拒因素（如戰(zhàn)爭、自然災(zāi)害等）使得合同無法執(zhí)行。 本合同如在上述情況下終止，乙方則負(fù)責(zé)安排勞務(wù)人員回內(nèi)地并負(fù)擔(dān)所需費(fèi)用?！ 〉诎藯l 仲裁 因執(zhí)行本合同所引起的任何爭議，由簽約雙方通過友好協(xié)商解決，若協(xié)商仍不能解決，將提交仲裁，仲裁在被訴方所在地仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行，仲裁為最終裁決，雙方必須無條件執(zhí)行，仲裁費(fèi)用由敗訴方負(fù)擔(dān)?！ 〖追剑ㄉw章）：_________乙方（蓋章）：_________ 法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字
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