團(tuán)隊復(fù)制培訓(xùn)心得體會-團(tuán)隊復(fù)制學(xué)習(xí)培訓(xùn)總結(jié)-資料下載頁
2024-12-07 03:03本頁面
【正文】 很多時候都在蠻干，所以很累，也出不了結(jié)果，學(xué)會借力，學(xué)會巧干，巧干而不是蠻干，用結(jié)果去說話?！ r間太短，我如果要消化還需要很長的時間。團(tuán)隊復(fù)制是起點(diǎn)，落地裂才是開始。能有這么好的學(xué)習(xí)機(jī)會，這需要好好感謝公司，而最好的感謝就是我們把這次所學(xué)所得，復(fù)制給其他同事，同事讓他落地裂變。用愛傳遞愛，用生命影響生命，用正能量帶動正能量?！ ∪⑹句洝 ∶\(yùn)決定于你的決定! 人生不一定贏在起跑線但一定贏在轉(zhuǎn)折點(diǎn)! 絕不干與目標(biāo)無關(guān)的事!有目標(biāo)、沉住氣、踏實(shí)干! 習(xí)慣不習(xí)慣的習(xí)慣就是改變! 不是問題太多，而是高度不夠。不是世道艱難，而是你的能力不夠! 四、結(jié)語 我容易情緒化、我容易放棄、我容易自卑、我容易膽怯 我有時候會抱怨，我有時候有毀天滅地的想法，我有時候恨命運(yùn)的不公 但是想這些又能怎樣? 改變?我也不知道是好還是壞，人的區(qū)別是人格，而人格就是由這些組成，如果這些改變，是不是意味著把自己殺死了? 寫下這段話，不是告訴其他人，而是告訴自己，我應(yīng)該是一個怎樣的人?我應(yīng)該如何去做? 人，有時候需要審視內(nèi)心，反思過往，也許...下一個轉(zhuǎn)折你就是幸運(yùn)的!團(tuán)隊復(fù)制培訓(xùn)心得體會篇3 通過鐘承恩老師團(tuán)隊復(fù)制特訓(xùn)營三天兩夜的培訓(xùn)，學(xué)的知識很多，感觸也很多。說好不激動，但還是控制不住自己的情緒。這次特訓(xùn)的內(nèi)容涉及的知識方方面面，知識的范圍也大的驚人，但個人覺得可以把特訓(xùn)歸結(jié)兩大塊，一是理論，二是體驗(yàn)?！ ◇w驗(yàn)團(tuán)隊的力量 先說說我個人對本次特訓(xùn)的體驗(yàn)。這次公司組織了五個人過來參加培訓(xùn)，因?yàn)橹坝型聟⒓舆^，也從他們口中聽到了一點(diǎn)關(guān)于培訓(xùn)的內(nèi)容，所以心里沒有太多的期待。唯一期待的就是分組，想知道會場里哪些有緣人會成為自己的隊友。經(jīng)過報數(shù)后，終于見到了自己的隊友，三位女士，十一位猛男。根據(jù)老師要求，我們也相互做了自我介紹，有了初步的了解。我們來自各行各業(yè)，接下的三天兩夜我們這十四個人緊密的在一起，一起完成老師給的任務(wù)，一起詮釋團(tuán)隊的力量。最終我們在特訓(xùn)營中也獲得了優(yōu)異的成績。在整個過程中，團(tuán)隊運(yùn)行也不是一帆風(fēng)順，我們有過爭吵，有過分歧。但是沒有一個人說過要放棄，放棄對最優(yōu)秀團(tuán)隊的沖擊。我們統(tǒng)一了思想，統(tǒng)一目標(biāo)，統(tǒng)一了行動。從第一天倒數(shù)幾名，到第二天的日冠軍，讓我再一次的相信，相信團(tuán)隊的力量。這是我這次培訓(xùn)最大的體驗(yàn)，堅定了自己以后要打造一個優(yōu)秀團(tuán)隊的信念?，F(xiàn)在不是一個單兵做戰(zhàn)的時代，只要你能擁有一個優(yōu)秀團(tuán)隊，那么你就會擁有一切?！ ±碚撌崂怼 ”敬翁赜?xùn)讓我印象最深刻的有這幾點(diǎn) 一、 團(tuán)隊文化形成五大步驟 制訂標(biāo)準(zhǔn)強(qiáng)制執(zhí)行養(yǎng)成習(xí)慣形成風(fēng)氣鑄成文化 重復(fù)、重復(fù)、重復(fù)。水滴石穿不是水的力量，而是支持了重復(fù)的力量! 二、 團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì) 一身正氣 一諾千金 (以身作則、以德服人) 一視同仁 三、 為什么軍隊凝聚力、戰(zhàn)斗力、執(zhí)行力強(qiáng)?80%是因?yàn)榇罅恐貜?fù)的有效訓(xùn)練?！ ?以榮譽(yù)感，責(zé)任感，使命感為核心?！ ?絕對服從命令?！ ?完善的專業(yè)軍事訓(xùn)練系統(tǒng)?！ ?杜絕個性化，統(tǒng)一行為。 強(qiáng)大的凝聚力、戰(zhàn)斗力、執(zhí)行力。 四、 有效的溝通 溝通不是多說話，而是用心的在合適的時間，在合適的地點(diǎn)說對的話?！ ?溝通應(yīng)該講自己這個角色該講的話! 怎么說比說什么更重要! 五、 人人有機(jī)會的激勵才是最有效的激勵，人人參與的激勵才是最好的激勵。干的好要有成就感，干的不好要有廉恥感?！ √赜?xùn)中能運(yùn)用到公司的幾點(diǎn) 一、 提出方案要有明確的人執(zhí)行人及完成的期限?！ 《?、 新員工入職，公司應(yīng)舉行一個歡迎儀式，老板應(yīng)高度重視?！ ∪?、 早會打氣，夕會補(bǔ)胎 特訓(xùn)中馬上能在自身改變的 一、 堅持鍛煉身體，身體是革命的本錢。堅持學(xué)習(xí)，只有學(xué)習(xí)，才能讓你進(jìn)步。(現(xiàn)已制訂目標(biāo)，每月最少閱讀一本書?？赐旰笤诠驹鐣窒?
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