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董事會(huì)新年工作計(jì)劃范文-資料下載頁(yè)

2024-12-07 01:42本頁(yè)面
  

【正文】 務(wù)代表后應(yīng)當(dāng)及時(shí)公告并向深圳證券交易所提交以下文件:  (一)董事會(huì)秘書(shū)、證券事務(wù)代表聘任書(shū)或者相關(guān)董事會(huì)決議?! ?二)董事會(huì)秘書(shū)、證券事務(wù)代表的通訊方式,包括辦公電話、住宅電話、移動(dòng)電話、傳真、通信地址及專(zhuān)用電子郵件信箱地址等?! ?三)公司董事長(zhǎng)的通訊方式,包括辦公電話、移動(dòng)電話、傳真、通信地址及專(zhuān)用電子郵件信箱地址等?! ∩鲜鲇嘘P(guān)通訊方式的資料發(fā)生變更時(shí),公司應(yīng)當(dāng)及時(shí)向深圳證券交易所提交變更后的資料。  第十三條公司董事會(huì)解聘董事會(huì)秘書(shū)應(yīng)當(dāng)具有充分理由,不得無(wú)故解聘董事會(huì)秘書(shū)?! 〗馄付聲?huì)秘書(shū)或董事會(huì)秘書(shū)辭職時(shí),公司董事會(huì)應(yīng)當(dāng)及時(shí)向深圳證券交易所報(bào)告,說(shuō)明原因并公告?! 《聲?huì)秘書(shū)有權(quán)就被公司不當(dāng)解聘或者與辭職有關(guān)的情況,向深圳證券交易所提交個(gè)人陳述報(bào)告?! 〉谑臈l董事會(huì)秘書(shū)有以下情形之一的,董事會(huì)應(yīng)當(dāng)自事實(shí)發(fā)生之日起一個(gè)月內(nèi)終止對(duì)其的聘任:  (一)出現(xiàn)本細(xì)則第五條所規(guī)定的情形之一。  (二)連續(xù)三個(gè)月以上不能履行職責(zé)。  (三)在履行職務(wù)時(shí)出現(xiàn)重大錯(cuò)誤或疏漏,給公司或投資者造成重大損失。  (四)違反國(guó)家法律、行政法規(guī)、部門(mén)規(guī)章、《股票上市規(guī)則》、深圳證券交易所其他規(guī)定和《公司章程》,給公司或投資者造成重大損失?! 〉谑鍡l公司在聘任董事會(huì)秘書(shū)時(shí)應(yīng)當(dāng)與其簽訂保密協(xié)議,要求其承諾在任職期間以及在離任后持續(xù)履行保密義務(wù)直至有關(guān)信息公開(kāi)披露為止,但涉及公司違法違規(guī)的信息除外?! 《聲?huì)秘書(shū)離任前,應(yīng)當(dāng)接受董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)的離任審查,將有關(guān)檔案文件、正在辦理及其他待辦理事項(xiàng),在公司監(jiān)事會(huì)的監(jiān)督下移交?! 〉谑鶙l公司董事會(huì)秘書(shū)空缺期間,董事會(huì)應(yīng)當(dāng)指定一名董事或高級(jí)管理人員代行董事會(huì)秘書(shū)的職責(zé),并報(bào)深圳證券交易所備案,同時(shí)盡快確定董事會(huì)秘書(shū)人選。公司指定代行董事會(huì)秘書(shū)職責(zé)的人員之前,由董事長(zhǎng)代行董事會(huì)秘書(shū)職責(zé)。  董事會(huì)秘書(shū)空缺期間超過(guò)三個(gè)月之后,董事長(zhǎng)應(yīng)當(dāng)代行董事會(huì)秘書(shū)職責(zé),直至公司正式聘任董事會(huì)秘書(shū)?! 〉谖逭伦C券部  第十七條董事會(huì)下設(shè)證券部,處理董事會(huì)日常事務(wù)。董事會(huì)秘書(shū)為證券部負(fù)責(zé)人,保管董事會(huì)印章?! 〉谑藯l證券部協(xié)助董事會(huì)秘書(shū)履行職責(zé)?! 〉诹露聲?huì)秘書(shū)的法律責(zé)任  第十九條董事會(huì)秘書(shū)對(duì)公司負(fù)有誠(chéng)信和勤勉的義務(wù),應(yīng)當(dāng)遵守《公司章程》,切實(shí)履行職責(zé),維護(hù)公司利益,不得利用在公司的地位和職權(quán)為自己謀私利。董事會(huì)秘書(shū)在需要把部分職責(zé)交與他人行使時(shí),必須經(jīng)董事會(huì)同意,并確保所委托的職責(zé)得到依法執(zhí)行,一旦發(fā)生違法行為,董事會(huì)秘書(shū)應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任?! 〉诙畻l被解聘的董事會(huì)秘書(shū)離任前應(yīng)接受公司監(jiān)事會(huì)的離任審查,并在公司監(jiān)事會(huì)的監(jiān)督下,將有關(guān)檔案材料、尚未了的事務(wù)、遺留問(wèn)題,完整移交給繼任的董事會(huì)秘書(shū)。董事會(huì)秘書(shū)在離任時(shí)應(yīng)簽訂必要的保密協(xié)議,履行持續(xù)保密義務(wù)?! 〉谄哒赂絼t  第二十一條本工作細(xì)則未盡事宜,按照國(guó)家的有關(guān)法律、法規(guī)和《公司章程》執(zhí)行?! 〉诙l本工作細(xì)則解釋權(quán)屬于公司董事會(huì)?! 〉诙龡l本工作細(xì)則自公司董事會(huì)通過(guò)之日起生效實(shí)施。
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