【正文】 布置。統(tǒng)一標準、統(tǒng)一模式，逐村規(guī)范了黨建基礎(chǔ)資料和文檔管理。對遠程教育接收站點進行了規(guī)范?！　《前腰h建工作與防汛抗旱生產(chǎn)相結(jié)合。面對今年6月份的持續(xù)干旱和8月份的暴雨，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，組織黨員帶領(lǐng)群眾抗旱排澇，生產(chǎn)自救。　　三是把黨建工作與改善民生相結(jié)合。帶頭深入群眾，了解群眾生產(chǎn)生活中的實際困難，通過“城鄉(xiāng)互聯(lián)、結(jié)對共建”活動?！　÷鋵嵒鶎痈刹看鰣蟪?，確保黨建工作有效運轉(zhuǎn)　　一是不折不扣落實村干部基本報酬。根據(jù)基本報酬全面覆蓋、財政全額支付、公平合理、績效掛鉤的原則和不低于我市農(nóng)村勞動力平均收入水平的標準，全面解決村干部的基本報酬。為村干部購買養(yǎng)老保險，切實解決村干部的后顧之憂，確保農(nóng)村基層干部“干有所為、退有所安、老有所養(yǎng)”，促進農(nóng)村社會和諧穩(wěn)定。明確村級組織運轉(zhuǎn)經(jīng)費的保障措施，加大財政支持力度，強化監(jiān)督管理，力爭用20xx年左右時間，逐步建立資金穩(wěn)定、管理規(guī)范、保障有力的村級組織運轉(zhuǎn)經(jīng)費保障機制，確保村級組織依法有效履行職能?！　《峭晟泣h內(nèi)關(guān)懷機制。“七一”期間慰問老黨員和困難黨員27人，送去慰問金45元，表彰優(yōu)秀黨員、黨務(wù)工作者共61人。深化農(nóng)村卸任主職干部生活補助制度，及時足額發(fā)放生活補助。　　六、精準扶貧工作開展情況　　(一)高度重視，精準識別。鎮(zhèn)屬部門、鎮(zhèn)村干部層層簽訂責(zé)任狀，對貧困人口摸底、建檔立卡、精準識別、結(jié)對幫扶一包到底。堅持“五優(yōu)先、五不評”的原則，責(zé)任人必須上門上戶核準情況，由書記、鎮(zhèn)長帶隊進行全面督查，基礎(chǔ)數(shù)據(jù)不準、情況不明的包片村干部免職，駐村干部做待崗處理，確保相對貧困準確率達95%以上，在省兩輪精準扶貧工作抽查中獲得好評?！　?二)狠抓落實，確保實效。一是能人帶頭，結(jié)對幫扶。采取領(lǐng)導(dǎo)牽頭、部門參與、黨員干部帶頭、社會力量支持的“四位一體”的工作模式，按照每名黨員干部、致富能手幫扶35戶貧困戶的標準，開展幫扶活動，全鎮(zhèn)2908戶貧困戶全部落實幫扶責(zé)任人，取得鄧元泰商會支持，成立幫扶基金。二是精準施策，發(fā)展脫貧。制定具體措施，引進公司提供技術(shù)，金融部門提供貸款，政府以獎代補，鼓勵引導(dǎo)貧困戶養(yǎng)殖銅鵝、肉牛，發(fā)展制種、藥材、蔬菜、水果等種養(yǎng)殖業(yè)，計劃脫貧1301戶5606人。實行山林田土流轉(zhuǎn)3萬余畝，為貧困戶家庭培訓(xùn)家政、手工制作、模具等實用技術(shù)，勞動力轉(zhuǎn)移3012人，安排在村里做保潔員、護林員、巡邏員283人，商會扶貧助學(xué)235人，計劃幫扶脫貧692戶。改造、擴建鄧元泰、木瓜、板塘、山嵐4個市場為貧困戶免費提供攤位，增加經(jīng)濟發(fā)展動力。三是政策兜底，完善保障。項目資金向貧困村傾斜，6個貧困村集體經(jīng)濟不少于4萬。實施D級危房改造360戶，新建村級衛(wèi)生室23個，年底完成薄弱制學(xué)校改造13所，使“兩不愁”、“三保障”真正落到實處?！　?三)督查考核，嚴格獎懲。將精準扶貧工作納入年度考核，實行風(fēng)險抵押金制度，嚴格落實獎懲，排名靠后的鎮(zhèn)村兩級干部年終不得評先評優(yōu)，沒有按時脫貧，駐村干部和幫扶部門實行“一票否決”?！　∑?、存在的問題和困難　　回顧2xx年的基層黨建工作，雖然取得了一些成績，做了一些積極嘗試，但仍有一些問題和困難，主要表現(xiàn)在三個方面?！　∽セ鶎狱h建的精力相對不夠到位　　2xx年，針對處域經(jīng)濟總量偏小，大項目、大企業(yè)支撐缺乏等主要矛盾，我把大量的精力用于招商引資、平臺建設(shè)和小城處規(guī)劃建設(shè)方面。在班子分工中，黨群書記、組織委員都還有行政工作兼顧，致使黨建工作的精力不夠集中，對全處黨建工作缺乏系統(tǒng)深入地研究?！　』鶎狱h建工作還存在需要進一步突破的難點　　對少數(shù)村缺乏后備干部、集體經(jīng)濟缺少固定收入、村級財務(wù)管理不規(guī)范、農(nóng)村黨員教育管理難等難點問題沒有很好突破，致使少數(shù)村戰(zhàn)斗力不強、推進工作慢、不穩(wěn)定因素時有發(fā)生?！　∪肆晚椖抠Y源還比較缺乏　　隨著城市化、信息化推進，農(nóng)村一些有頭腦、有文化、有實力的能人在外創(chuàng)業(yè)多，滯留在農(nóng)村的村干部資源相對較少。另外，村級發(fā)展集體經(jīng)濟依然存在缺規(guī)劃、缺路子、缺項目的問題?！　“?、20xx年全處基層黨建工作打算　　2xx年，我將繼續(xù)完善自己，努力彌補自己的不足，在此基礎(chǔ)上，充分履行好處黨委書記的職責(zé)，并與黨委班子成員一道，改進方法，進一步落實黨建工作責(zé)任制，為“打造三區(qū)、建成兩園”目標的實現(xiàn)提供堅強的組織保障。　　統(tǒng)攬全局，加大基層黨建工作力度?！　∽杂X加強領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)方法的學(xué)習(xí)，提高領(lǐng)導(dǎo)水平，進一步把握黨委書記“科學(xué)發(fā)展抓謀劃、社會和諧抓穩(wěn)定、加強黨建抓隊伍”三大主要工作職責(zé)，科學(xué)調(diào)配自身的時間和精力，合理安排行政資源，做到自身有更多的時間和精力抓黨建，黨群書記和組織委員主要精力抓黨建，班子成員能夠齊抓共管推動各黨組織加快隊伍建設(shè)和自身建設(shè)。對全處基層黨建中的難點、重點問題親自調(diào)研、提出研究，切實加以解決?！　?chuàng)新思路，通過抓黨建促發(fā)展保穩(wěn)定?！　?xx年楊市辦事處發(fā)展任務(wù)很重，園區(qū)的建設(shè)項目很多，推動發(fā)展、推動工作中的內(nèi)部矛盾增多，創(chuàng)新思路、構(gòu)建齊抓共管的黨建工作新格局十分必要、十分重要。我們將持續(xù)深入地開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，進一步推行實事承諾和“五議五公開”，規(guī)范村級財務(wù)，端正風(fēng)氣、鼓舞士氣，為楊市辦事處經(jīng)濟社會發(fā)展做出新貢獻?！　∈雎毴耍簒x　　20xx年xx月xx日 Word文檔[全文共11567字]