【文章內(nèi)容簡介】 內(nèi)涵。要樹牢“四個意識”、做到“四個看齊”、增強(qiáng)“四個自信”，始終在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅(jiān)持不懈用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦推動工作。要學(xué)思踐悟，學(xué)以致用，認(rèn)真對照十九大報(bào)告關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的新部署、新要求，找差距，補(bǔ)短板，全面提升履職盡責(zé)能力。 二是進(jìn)一步開展廉政教育，增強(qiáng)抵御風(fēng)險(xiǎn)的能力。認(rèn)真抓好警示教育，積極開展法律法規(guī)和廉政警示教育活動，適時組織黨員干部參觀警示教育基地，觀看反腐倡廉正反兩面的電教片，做到用正面典型引路，用反面事例教育人，從而不斷增強(qiáng)黨員干部的廉政意識和法制觀念，使黨員干部在行政勤政過程中自重、自警，自省，自覺依法行政和廉潔從政。積極開展崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)教育。組織干部職工學(xué)習(xí)與崗位職責(zé)密切相關(guān)的廉政黨紀(jì)條規(guī)、法律法規(guī)，引導(dǎo)黨員干部明確崗位職責(zé)，認(rèn)清權(quán)力風(fēng)險(xiǎn)，強(qiáng)化廉政意識，提高抵御風(fēng)險(xiǎn)的能力。 三是強(qiáng)化約束，嚴(yán)格規(guī)范干部從政行為。加強(qiáng)“以制度管人管事、以制度規(guī)范權(quán)力運(yùn)行”，推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)不斷深入，按照重點(diǎn)突破、逐步完善、以點(diǎn)帶面、統(tǒng)籌推進(jìn)的工作思路，構(gòu)建廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制。強(qiáng)化權(quán)力制約監(jiān)督，加大行政監(jiān)察力度，規(guī)范工作程序監(jiān)督，及時處理舉報(bào)投訴。 （篇三） 今年以來，**市民政局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作在市紀(jì)委和派駐司法局紀(jì)檢監(jiān)察組的指導(dǎo)下，深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，牢固樹立“四個意識”，堅(jiān)定政治方向，深入貫徹落實(shí)黨的十九屆二中、三中全會和省委第十屆四次全會，州委九屆三次全會和市委九屆三次全會精神，緊密結(jié)合民政工作實(shí)際，對照年初與市委簽訂的責(zé)任書，不斷強(qiáng)化黨員干部廉政教育，從全面從嚴(yán)治黨、嚴(yán)控制財(cái)務(wù)支出，加大黨務(wù)、政務(wù)公開力度和貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神方面，牢固樹立黨員干部“民政為民、民政愛民”的宗旨意識，為努力打造“作風(fēng)優(yōu)良、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、素質(zhì)優(yōu)秀、成績優(yōu)異”的“四優(yōu)”部門提供了強(qiáng)有力的組織保障。 一、**年上半年工作開展情況 （一）抓思想理論建設(shè)，強(qiáng)化政治教育。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，不斷提高干部職工能力素質(zhì)。局黨組和局領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持把干部職工黨風(fēng)廉政教育作為廉政工作的首要任務(wù)，常抓不懈，認(rèn)真貫徹落實(shí)有關(guān)精神。組織廣大黨員干部反復(fù)學(xué)習(xí)中央八項(xiàng)規(guī)定和省委、州委實(shí)施辦法及市委實(shí)施細(xì)則，學(xué)習(xí)《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨風(fēng)監(jiān)督條例》和其它黨內(nèi)法律法規(guī)。二是進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)黨紀(jì)教育。把開展黨風(fēng)廉政教育和“三項(xiàng)”學(xué)習(xí)教育活動結(jié)合起來，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)傳達(dá)黨的中央、省、州黨風(fēng)廉政工作會議精神，召開理論中心組學(xué)習(xí)會議，組織學(xué)習(xí)《黨章》、《條例》、《準(zhǔn)則》，貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，不斷打牢學(xué)習(xí)教育思想基礎(chǔ)。截止6月，共發(fā)放學(xué)習(xí)資料46本，組織集中學(xué)習(xí)2次，主要領(lǐng)導(dǎo)上廉政黨課1次。 （二）抓重點(diǎn)難點(diǎn)，落實(shí)監(jiān)督責(zé)任。一是將黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與民政業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)、同督查，貫穿于民政工作始終，堅(jiān)持每季度召開一次會議，認(rèn)真貫徹上級有關(guān)精神，分析研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題，抓好工作落實(shí)。制定下發(fā)了《**市民政局**年黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點(diǎn)》、《**市民政局**年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點(diǎn)》，黨組與各科室、站所簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任追究制度，形成了“縱向到底、橫向到邊、上下聯(lián)動”的責(zé)任機(jī)制。把黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)工作經(jīng)費(fèi)列入單位年度財(cái)務(wù)預(yù)算并落實(shí)到位，為黨風(fēng)廉政建設(shè)工作提供了保障，形成了領(lǐng)導(dǎo)干部一崗雙責(zé)，齊抓共管的良好氛圍。二是抓實(shí)重點(diǎn)工作，推進(jìn)目標(biāo)任務(wù)完成。深入貫徹落實(shí)《社會救助暫行辦法》，以規(guī)范“一主多?！背青l(xiāng)救助體系為重點(diǎn)，加大城市低保提標(biāo)和農(nóng)村低保規(guī)范化管理工作，強(qiáng)化城鄉(xiāng)低?！岸档住北Ｕ献饔?，確保低保資金足額按時發(fā)放，截止6月底，；。對2611名困難群眾進(jìn)行醫(yī)療救助。三是建立完善了鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政干部及村委會工作人員近親屬備案制度，對備案對象逐一核查、嚴(yán)格管理，從源頭上預(yù)防和治理“人情?！?、“關(guān)系?！奔熬葹?zāi)物資發(fā)放優(yōu)親厚友等問題。確保救災(zāi)救助資金發(fā)放工作廉潔高效、公正透明，切實(shí)維護(hù)困難群眾的基本生活權(quán)益。四是完善市鄉(xiāng)監(jiān)督檢查機(jī)制，強(qiáng)化監(jiān)督檢查。成立由市委常委、市紀(jì)委書記為組長，監(jiān)察、民政、審計(jì)、財(cái)政等部門為成員的民政物資資金監(jiān)督檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)比照成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，由紀(jì)檢監(jiān)察牽頭、民政、財(cái)政和審計(jì)組成聯(lián)合檢查組開展監(jiān)督檢查；市級對鄉(xiāng)鎮(zhèn)每年檢查不少于2次，鄉(xiāng)鎮(zhèn)對村委會和社區(qū)檢查每年不少于4次，確保救災(zāi)救助資金物資及時足額發(fā)放和規(guī)范管理。五是完善市民政局聯(lián)系指導(dǎo)工作機(jī)制，掌握第一手信息。建立了領(lǐng)導(dǎo)班子成員和科室聯(lián)系指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)制度，班子成員和科室人員每季度對口深入到聯(lián)系指導(dǎo)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村委會1次，開展業(yè)務(wù)指導(dǎo)和了解資金管理使用情況，對資金管理使用中出現(xiàn)的問題，通過召開反饋會或書面通報(bào)的形式及時向鄉(xiāng)鎮(zhèn)反饋結(jié)果，督促限時整改落實(shí)。六是發(fā)揮民生資金監(jiān)管平臺的作用。通過民生資金監(jiān)管平臺及時掌握鄉(xiāng)鎮(zhèn)救災(zāi)救助資金的發(fā)放情況，確保救助及時有效。七是開展“掛包幫”“轉(zhuǎn)走訪”工作，先后分3批次深入新村鎮(zhèn)大坎子村委會開展走訪，全面調(diào)查了解43戶扶貧戶的基本情況及生產(chǎn)生活現(xiàn)狀、致貧原因，聽取他們的脫貧打算和愿望，為做好今后的脫貧攻堅(jiān)工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。同時，開展春節(jié)走訪慰問活動，發(fā)放慰問金6萬元。采購大米3噸，棉被100床，以結(jié)對幫扶的形式，對全村43戶困難群眾共進(jìn)行慰。今年以來，按照市扶貧辦的相關(guān)要求，對新增加的新村鎮(zhèn)下村村委會實(shí)行實(shí)職科級領(lǐng)導(dǎo)一幫二，對其他干部職工實(shí)行一幫一的幫扶措施，市民政局38名干部職工共幫扶貧困戶48戶，具體明確了每一位干部職工的扶貧聯(lián)系對象，并將扶貧聯(lián)系花名冊進(jìn)行了公示；同時，由局領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，深入新村鎮(zhèn)下村村委會，通過召開村干部座談會、深入田間地頭走訪等形式，全面調(diào)查了解48戶扶貧戶的基本情況及生產(chǎn)生活現(xiàn)狀、致貧原因，聽取他們的脫貧打算和愿望，充分掌握了第一手資料，為做好今后的脫貧攻堅(jiān)工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。開展走訪慰問活動。采購棉被130床，衣服130套，以結(jié)對幫扶的形式，對全村43戶困難群眾共進(jìn)行慰。 （三）抓風(fēng)險(xiǎn)防控，不斷的強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防。加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查細(xì)化，深入推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作。一是認(rèn)真對照法律法規(guī)和“三定”方案，規(guī)范權(quán)力清單，堅(jiān)持職權(quán)法定、權(quán)責(zé)一致、便民高效、公開透明的原則,清理規(guī)范行政權(quán)力,制定和公布權(quán)力清單,加快簡政放權(quán)。二是按照“職權(quán)法定、權(quán)責(zé)一致”的要求和“誰行使、誰清理”及“流程清晰、程序合法、權(quán)責(zé)明確、操作簡便”的原則，對科室、站所和個人崗位權(quán)力事項(xiàng)進(jìn)行全面清理，逐項(xiàng)審核確定權(quán)力事項(xiàng)的類別、行使依據(jù)、責(zé)任主體，摸清職權(quán)底數(shù)，明確職權(quán)范圍，編制《職權(quán)目錄一覽表》、《內(nèi)部機(jī)構(gòu)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控登記表》、《個人崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)防控登記表》、《權(quán)力運(yùn)行外部流程圖》，對5個科室對5個關(guān)鍵崗位和3個重點(diǎn)環(huán)節(jié)進(jìn)行了風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查，并建立了19條防范措施，對人財(cái)物管理等關(guān)鍵崗位和重點(diǎn)環(huán)節(jié)，個人作出了監(jiān)督承諾，對風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，建立的風(fēng)險(xiǎn)防范措施，向社會公開，接受干部職工和社會監(jiān)督。三是組織召開了**年**市民政系統(tǒng)黨風(fēng)廉政暨安全生產(chǎn)工作會議，15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)和全體民政干部參加會議，邀請市紀(jì)委派駐司法局紀(jì)檢監(jiān)察組和市檢察院領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行授課，與15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政辦全體人員簽訂了廉政承諾書，能力營造民政干部廉政、勤政、為民的良好形象。四是積極推進(jìn)政務(wù)公開。在服務(wù)窗口，制作了公示牌，工作人員實(shí)行掛牌服務(wù)，實(shí)行行政審批“六公開”，即審批條件、程序、職責(zé)、人員、收費(fèi)、結(jié)果公開。在婚姻登記中心和殯儀館公開了服務(wù)內(nèi)容、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、辦事程序、崗位職責(zé)、負(fù)責(zé)人員、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、承諾制度、既增加了工作透明度，又最大限度地方便了群眾，不斷提升行政效率和服務(wù)水平。進(jìn)一步形成以制度管權(quán)、以制度管人、以制度管事的局面。認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)制度，科級領(lǐng)導(dǎo)干部填寫《領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告表》，局黨組審定后，科級領(lǐng)導(dǎo)上報(bào)市紀(jì)委。 （四）抓制度建設(shè)，全面規(guī)范黨建黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。堅(jiān)持“三會一課”、民主生活會、民主評議黨員、黨務(wù)公開等基本制度，不斷推進(jìn)機(jī)關(guān)黨建制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。結(jié)合黨的群眾路線建章立制工作，進(jìn)一步修改完善了《**市民政局管理制度》，從支部工作、會議、公文、印章、計(jì)算機(jī)、保密、考勤、財(cái)物、來信來訪、車輛管理等方面進(jìn)一步強(qiáng)化管理，用制度規(guī)范黨員和干部職工的行為；建立完善班子成員和科室聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)制度，改變調(diào)研方式，多采取隨機(jī)式調(diào)研、蹲點(diǎn)式調(diào)研和解剖麻雀式調(diào)研等方式，帶著問題下基層。建立科學(xué)合理的“三公”經(jīng)費(fèi)管理制度。嚴(yán)格公務(wù)接待，控制接待規(guī)格、規(guī)模，堅(jiān)決杜絕浪費(fèi)現(xiàn)象，規(guī)范接待行為，在經(jīng)費(fèi)報(bào)銷中，嚴(yán)格執(zhí)行“兩單一票”制度，堅(jiān)持“一支筆”審批，報(bào)銷發(fā)票必須有經(jīng)辦人簽名，分管領(lǐng)導(dǎo)審核，經(jīng)局長審批后方可報(bào)銷。嚴(yán)格落實(shí)“黨費(fèi)日”制度，推動黨員進(jìn)一步履行好黨員義務(wù)，強(qiáng)化黨性意識和黨員意識。 （五）抓整改落實(shí)，強(qiáng)化責(zé)任追究。一是堅(jiān)決糾正“不作為、亂作為、慢作為”問題。結(jié)合市委的統(tǒng)一安排部署，制定了實(shí)施方案，組織召開了動員會議，局領(lǐng)導(dǎo)班子及成員和干部職工，以“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化活動為契機(jī)，認(rèn)真結(jié)合工作職責(zé)和個人承擔(dān)的責(zé)任，對照“不作為、亂作為、慢作為”突出問題的主要表現(xiàn)，逐項(xiàng)檢查履職盡責(zé)情況，列出詳細(xì)整治清單，同時開展了征求意見活動，為整治工作打牢了基礎(chǔ)。二是抓好開展脫貧攻堅(jiān)專項(xiàng)巡察反饋意見的整改落實(shí)。成立了工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了整改方案，對整改工作任務(wù)進(jìn)行了責(zé)任分解，明確完成時限，針對存在的突出問題，認(rèn)真分析原因，制定有針對性的整改措施，明確整改時限，公開整改承諾。加大對整改工作的檢查和問責(zé)力度，確保整改工作扎實(shí)推進(jìn)，取得實(shí)效。 （六）抓內(nèi)部管理，切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)。一是進(jìn)一步修改完善了《**市民政局管理制度》，從支部工作、會議、公文、印章、計(jì)算機(jī)、保密、考勤、財(cái)物、來信來訪、車輛管理等方面進(jìn)一步強(qiáng)化管理，用制度規(guī)范