【文章內(nèi)容簡介】 存在“好人主義”和“事不關(guān)己”思想，對全面徹底肅清李嘉、萬慶良流毒影響認(rèn)識(shí)有偏差、反思不深刻、警示不到位方面。一是有“事不關(guān)己”思想。對李嘉、萬慶良流毒影響，開始對XX、省委通報(bào)內(nèi)容不知情，對李嘉、萬慶良違法犯罪事實(shí)不清楚，平時(shí)偶爾會(huì)聽到他人的一些議論，有的干部沒有認(rèn)清其“兩面人”本質(zhì)認(rèn)識(shí)不夠清楚，自己覺得只要不牽涉本人就覺得無所謂，存在“事不關(guān)己”思想。二是有“好人主義”傾向。自己一定程度上存在“好人主義”，對一些重點(diǎn)工作推進(jìn)不力的干部，認(rèn)為基層干部工作不容易，壓力大問責(zé)少，很多時(shí)候只是在各種會(huì)議上批評多，但真正到事到人問責(zé)時(shí)又開始心軟，在思想上也存在顧慮，怕批評多了問責(zé)多了，有人寫信誣告。三是有警示不到位情形。對省委、市委全面徹底肅清李嘉、萬慶良流毒影響的文件會(huì)議精神，區(qū)委都及時(shí)迅速學(xué)習(xí)傳達(dá)貫徹。但從實(shí)際效果看，一些部門單位存在以會(huì)議落實(shí)了會(huì)議、以文件落實(shí)了文件現(xiàn)象，重視不夠，警示不足，滿足規(guī)定動(dòng)作，形式方法單一，營造氛圍力度欠缺。　　（四）是否存在圈子文化、碼頭文化，搞小團(tuán)伙、小山頭、小圈子，拉幫結(jié)派，搞任人唯親、以人劃線方面。本人不存在圈子文化、碼頭文化，搞小團(tuán)伙、小山頭、小圈子，拉幫結(jié)派，搞任人唯親、以人劃線現(xiàn)象。但從全區(qū)來看，仍然存在著一些問題。一是基層不良風(fēng)氣亟需整治。抓機(jī)制制度健全力度不夠，個(gè)別農(nóng)村黨支部在存在搞團(tuán)團(tuán)伙伙，存在近親繁殖現(xiàn)象，多年來未發(fā)展黨員，“帶病入黨”“問題黨員”時(shí)有發(fā)生。甚至個(gè)別黨員干部為了征地、拆遷、分紅利益，帶頭煽動(dòng)小團(tuán)伙上訪鬧事。二是教育引導(dǎo)亟需加強(qiáng)。個(gè)別干部仍然或多或少存在我是“五湖四?！备刹康取靶∪ψ印毕敕?，對一些黨員干部之間存在的老鄉(xiāng)圈子、戰(zhàn)友圈子、同學(xué)圈子及由此可能形成的特殊關(guān)系，沒有嚴(yán)肅地、旗幟鮮明地進(jìn)行批評和處置。三是干部培養(yǎng)使用力度亟需加大。研究解決目前區(qū)里存在著由于歷史原因?qū)е碌母刹繑鄬訂栴}辦法不多、步子不大，需大力落實(shí)了人才政策，大力引進(jìn)和培養(yǎng)使用年輕干部，推動(dòng)全區(qū)干部思想大解放、作風(fēng)大轉(zhuǎn)變、效率大提升?！　。ㄎ澹┦欠翊嬖诟惴墙M織活動(dòng)和封建迷信活動(dòng)，搞政商勾結(jié)，充當(dāng)黑惡勢力保護(hù)傘方面。本人不存在搞非組織活動(dòng)和封建迷信活動(dòng)，搞政商勾結(jié)，充當(dāng)黑惡勢力保護(hù)傘等方面問題，但某些問題仍亟待解決。一是政務(wù)環(huán)境吸引力仍待增強(qiáng)。仍然存在服務(wù)企業(yè)不到位的地方，特別是部分窗口服務(wù)人員和部門中層干部服務(wù)意識(shí)較差，首問責(zé)任和“企業(yè)只跑一次”未完全落實(shí)了，有時(shí)候甚至需要領(lǐng)導(dǎo)親自過問或者托熟人的關(guān)系，才提高辦事效率。二是基層黑惡勢力及其保護(hù)傘仍待打擊。在打擊和深挖黑惡勢力及其保護(hù)傘介入群體性事件、上訪案件、征地拆遷搶種搶占等方面，工作需進(jìn)一步做實(shí)了、做深、做細(xì)，進(jìn)一步加大打擊力度?！　。┦欠翊嬖谶`反XX八項(xiàng)規(guī)定精神，講排場、擺闊氣，信奉享樂主義、搞奢靡之風(fēng)方面。一是形式主義方面，存在服務(wù)不深入等問題。忙于事務(wù)、會(huì)務(wù)，聯(lián)系服務(wù)群眾、服務(wù)企業(yè)不夠，沉下身子針對薄弱環(huán)節(jié)作深入調(diào)研的少，到一線聽取大家意見建議不夠。比如一些市政道路的提升改造，協(xié)調(diào)、調(diào)度、疏導(dǎo)不夠科學(xué)，造成工期過長，群眾意見較大。XX“八項(xiàng)規(guī)定”出臺(tái)以后，會(huì)議、文件有所減少，但會(huì)議多、文件多等“四風(fēng)”新現(xiàn)象依然不同程度存在。二是官僚主義方面，存在“官”本位意識(shí)較濃等問題。有時(shí)會(huì)因?yàn)楣ぷ鲌?zhí)行不到位對負(fù)責(zé)同志批評不留情面，表現(xiàn)的較為急躁，語氣比較重，聽起來不舒服，這其實(shí)是官僚主義的一種表現(xiàn)。更多的關(guān)注全區(qū)性重點(diǎn)工作、重點(diǎn)項(xiàng)目，對部門單位的其他項(xiàng)目親自了解不多，親自督促的少，造成這樣那樣的問題。比如，個(gè)別單位對一些項(xiàng)目推進(jìn)不力，個(gè)別項(xiàng)目只見開支、不見成效。個(gè)別班子沒有嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”議事規(guī)則，存在“一言堂”現(xiàn)象。個(gè)別基層組織黨建薄弱，重業(yè)務(wù)輕黨建，沒有及時(shí)補(bǔ)充黨組織力量。三是享樂主義方面，存在欠缺攻堅(jiān)克難勇氣等問題。對一些難度較大的工作，還缺少逢山開路、遇河搭橋的勁頭，農(nóng)村集體留用地等一批歷史遺留問題未得到徹底解決。開拓創(chuàng)新意識(shí)還需加強(qiáng)，習(xí)慣于老辦法、老經(jīng)驗(yàn)，一些深層次改革步伐需加快。對隱形、變異“四風(fēng)”問題查處和防范力度有待加大，如一些黨員干部將舌尖上的腐敗變出新花樣，刷上“保護(hù)色”、披上“隱身衣”，將公款吃喝從大賓館、高檔餐館轉(zhuǎn)移到農(nóng)家樂、私人會(huì)所、隱蔽場所。四是奢靡之風(fēng)方面，存在反對不正之風(fēng)不夠堅(jiān)決等問題。對一些單位公款接待、公款出差經(jīng)費(fèi)，對一些局、委、辦要求改善辦公條件把關(guān)不嚴(yán)。對一些同志盲目追求物質(zhì)享受沒有引起足夠重視，近年來一些黨員干部出問題，說明了在教育干部和防范廉政風(fēng)險(xiǎn)方面的辦法和手段還需進(jìn)一步加強(qiáng)，廉政警鐘要時(shí)常敲、廉潔自律這根弦不能松。　　二、產(chǎn)生問題的原因剖析　　經(jīng)過認(rèn)真思考和深刻剖析，我認(rèn)為自身存在問題的主要原因有以下四個(gè)方面。　　一是理論學(xué)習(xí)不夠全面。李嘉、萬慶良之所以出現(xiàn)腐化墮落，與堅(jiān)持學(xué)習(xí)，沒有解決好世界觀、人生觀、價(jià)值觀問題有很大關(guān)系。從自身來講，往往由于忙于具體工作事務(wù)，放松了政治理論學(xué)習(xí)，很少有時(shí)間真正坐下來、靜下心來深入研讀黨的政治理論書籍、深入思考黨的政治建設(shè)問題和深入總結(jié)提煉一些符合實(shí)際的工作方法。從主觀上講，這其實(shí)是“十個(gè)指頭彈鋼琴”、統(tǒng)攬全局的能力不足，對政治理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)有偏差，學(xué)習(xí)自覺性不夠的表現(xiàn)。少了原原本本、原汁原味的學(xué)習(xí)鉆研過程，就會(huì)導(dǎo)致對中國特色社會(huì)主義理論體系缺乏系統(tǒng)的把握，運(yùn)用馬克思主義的立場、觀點(diǎn)、方法來分析解決問題、指導(dǎo)實(shí)踐的能力也相應(yīng)地會(huì)大打折扣?！　《屈h性錘煉不夠過硬。李嘉、萬慶良流毒根源在于信仰缺失，背棄了理想信念，喪失了黨性原則。聯(lián)系自身實(shí)際，由于政治理論武裝根基不扎實(shí)，就會(huì)導(dǎo)致錘煉黨性的剖析深度和重視力度不足夠，改進(jìn)提升政治能力的方法也不多。在工作中，不能時(shí)時(shí)刻刻對照黨的政治建設(shè)要求及時(shí)校正自己的理想信念航向，及時(shí)反思個(gè)人的思想動(dòng)向和行為規(guī)范，就會(huì)導(dǎo)致為人民