鄉(xiāng)村振興示范村創(chuàng)建工作方案(編輯修改稿)
2024-12-06 03:14 本頁面
【文章內容簡介】 工投產，年度周期內納稅達到建管委發(fā)z20xx{1號文件規(guī)定標準的，兌現(xiàn)獎勵總額xx%，按招商引資項目實際投資（以企業(yè)上報管委會稅務部門的決算報表或經有資質的評估機構的評估報告為依據(jù)）達到的獎勵標準兌現(xiàn)，最終獎勵總額按實際投資的獎勵標準執(zhí)行?！ ∥?、獎懲辦法 ?。ㄒ唬┠繕霜剳汀 橥七M招商引資工作快速健康發(fā)展，管理局實行重獎重罰?！ 、鞭r場招商引資總額超過xx萬元、引進企業(yè)總部或經營權產權交易類企業(yè)年上繳建三江管委會本級（縣級）稅金年累計額度xx萬元的農場，管理局獎勵農場領導班子xx萬元，其中，農場兩名主要領導各獎勵x萬元，其他班子成員合計獎勵xx萬元。未完成任務的農場，同獎同罰，罰金上繳管理局?！ 、餐顿Y額達到1億元以上的重點招商引資項目獎勵政策 ⑴管理局現(xiàn)有及新招投資額達到12億元的招商引資項目，在第二年度工程建設進度達到1億元的80%以上，主要設備訂購達到xx%的，可抵頂?shù)诙耆蝿罩笜?，并按年度獎勵標準兌現(xiàn)農場領導班子獎勵?！ 、乒芾砭脂F(xiàn)有及新招投資額達到2億元以上的招商引資項目，在第二年度工程建設進度達到2億元的xx%以上，主要設備訂購達到xx%的，可抵頂?shù)诙耆蝿罩笜?，或在第三年度工程建設進度達到2億元的xx%以上，主要設備訂購達到100%的，可抵頂?shù)谌耆蝿罩笜?，并按抵頂年度獎勵標準兌現(xiàn)農場領導班子獎勵。 ?、峭瑫r完成當年任務指標和重點招商引資項目續(xù)建的農場，兩項考核可一并兌現(xiàn)?！ 、绒r場已有重點項目在完成管理局考核之外繼續(xù)新招投資額達到1億元以上的項目，符合驗收標準，管理局（管委會）額外再獎勵農場領導班子40萬元。以上獎勵資金全部在管理局工業(yè)發(fā)展基金中支付。農場其他相關人員的獎罰標準由農場自行確定。對積極招引項目并取得良好成效的農場和能夠提供優(yōu)質服務的管理局單位及個人給予表彰獎勵。對農場招商引資工作重視程度不夠、組織領導不力、未完成任務目標的，由管理局對農場正職領導進行誡勉談話。 ?。ǘ┓先裾猩桃Y獎勵規(guī)定的招商引資項目，按照《招商引資優(yōu)惠政策及獎勵辦法（試行）》（建管委發(fā)〔2016〕1號）規(guī)定，同時享受優(yōu)惠政策及獎勵。本方案由建三江管理局商務局負責解釋?！ ∴l(xiāng)村振興示范村創(chuàng)建工作方案3一、人員分組 ?。ㄒ唬┑谝唤M，調研XX區(qū)X村、X縣X村、X縣X村?！ 〗M長：XX市政府黨組成員、市扶貧辦主任 副組長：XX市委副秘書長 成員：XX市林草局副局長XX市文化和旅游局四級調研員 ?。ǘ┑诙M，調研XX區(qū)X村、X市X村、X縣X村。 組長：X市委農辦主任、市農業(yè)農村局局長 副組長：X市農業(yè)農村局副局長 成員：X市教育體育局二級調研員 二、調研內容及方式 ?。ㄒ唬┱{研內容 采取現(xiàn)場走訪和召開座談會的形式，了解掌握各實驗村建設取得成效和對“八大機制”探索情況，與中國農大專家、當?shù)馗刹咳罕姽餐崂硖釤拰嶒灲ㄔO過程中的工作亮點和典型經驗，分析存在問題，理清下步工作思路?！ 。ǘ┏晒w現(xiàn) 請各組根據(jù)調研情況，形成以下成果： 調研報告。包含但不限于村莊實驗的目標定位，圍繞“八大機制”的探索情況、成效經驗、下步措施等內容?！ 栴}清單。重點梳理圍繞“八大機制”實驗過程中存在的政策缺失、政策沖突、機制矛盾、機制障礙等問題?！ 嶒灲ㄔO脈絡PPT。以圖片為主，包含前后對比圖片、鳥瞰圖、全景圖、地標建筑、標志性景觀等?！ ∪?、工作要求 ?。ㄒ唬┱埜鹘M根據(jù)實際情況，自行安排調研時間，于2021年X月27日（星期二）前完成調研工作?！ 。ǘ┱堄嘘P縣（市）區(qū)做好本次調研的有關服務保障工作，組織中國農大專家、縣、鄉(xiāng)兩級有關領導、部分村干部代表、駐村工作隊員、鄉(xiāng)村經營管理代表及農民群眾代表（各23人左右）參加座談會議。并請根據(jù)調研
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