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“改革發(fā)展年”動員大會講話(編輯修改稿)

2025-12-06 00:33 本頁面
 

【文章內容簡介】 受不到壓力。目前,我們正處于愈進愈難、不進則退、慢進亦退、非進不可的時候,正處于“前甩后追”、負重爬坡的攻堅階段,面臨著諸多嚴峻挑戰(zhàn)。標兵漸行漸遠,追兵越來越近,形勢逼人,挑戰(zhàn)逼人,使命逼人?!爸壑林辛鞑贿M則退,唯奮楫者方能破浪前行”。面對這樣的形勢,我們只迎難而上,絕無退路可言,進可顯英雄本色,退則成歷史“罪人”。 。由于思想觀念和體制機制的問題,學校失去了高等教育最好的發(fā)展時期和發(fā)展機遇,在升本以來的發(fā)展中留下了許多問題,嚴重制約了學校發(fā)展,廣大教職工的積極性受到了挫傷。對照教育部關于本科教育的基本條件,我們壓力還很大、差距還不小、任務還十分艱巨,如在校園面積、教學用房、博士數(shù)量、科研項目等方面還很不夠,在學科發(fā)展、專業(yè)建設、人才培養(yǎng)、服務地方等方面存在的突出問題還沒得到效解決,學校內部治理體系和治理能力現(xiàn)代化還做得不夠,干部思想觀念的轉變,活力的激發(fā),工作的落實還待切實加強等等,這些矛盾和問題既共性的問題也個性的問題,都是我們在改革發(fā)展過程中面臨的自身挑戰(zhàn)。至于目前學校發(fā)展面臨的經(jīng)費緊張問題,我認為:第一,經(jīng)費困難是國家現(xiàn)在面臨困難的整體形勢,它不是我們一個學校的問題,省已經(jīng)3年沒增加教育經(jīng)費投入; 第二,經(jīng)費短缺是學校發(fā)展的必經(jīng)階段; 第三經(jīng)費短缺問題只能在發(fā)展中被緩解與解決,學校黨委也在適當緩解這個問題; 第四,解決經(jīng)費問題必須要全校上下發(fā)力。 二、改革什么 “窮則變,變則通,通則久”。學校的發(fā)展已經(jīng)到了火燒眉毛的處境,唯思變,方可通達。我們在“改革發(fā)展年”中,到底要改什么? 首先要改出新思想。無破不立,任何事物只徹底的“破”才能全新的“立”。要推進“改革發(fā)展年”,全校上下必須進行一場思想解放運動,我們要大膽剔除舊觀念,樹立新思想,實現(xiàn)思想觀念“破冰”突圍。學院必須發(fā)展,不發(fā)展就沒出路,“世上從來就沒什么救世主”,學院的飯要我們自己吃,事要我們自己做,路要我們自己走,我們不能把自己的命運之繩系在別人的身上。要克服因循守舊觀念,樹立改革創(chuàng)新意識,激發(fā)學校創(chuàng)新發(fā)展的動力; 要克服自滿保守觀念,樹立危機憂患意識,激發(fā)學校趕超發(fā)展的合力; 要克服狹隘封閉觀念,樹立開放辦學意識,培育包容大氣的寬廣胸懷,激發(fā)學校開放發(fā)展的活力; 要克服片面發(fā)展觀念,樹立科學發(fā)展意識,激發(fā)學校持續(xù)發(fā)展的能力。通過思想解放,我們全體教職工要樹立一種大膽創(chuàng)新的氣魄,一種奮起直追的勇氣,一種開放自信的胸懷,一種時不我待的精神,一種舍我其誰的決心,在觀念更新中實現(xiàn)突破,以新思想、新觀念謀求跨越發(fā)展之策,聚集跨越發(fā)展之力,奔向跨越發(fā)展之路。 其次要改出新機制。舊的過時的機制體制,好比人體血脈中的血栓,隨時梗塞的危險,必須及時清除和疏通。學校推進“改革發(fā)展年”,就是要除舊
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