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正文內(nèi)容

20xx公司試用期工作總結(jié)【精選5篇】(編輯修改稿)

2024-12-05 23:59 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 的鍛煉,日漸精進(jìn)的工作能力,讓我感到了充實(shí),現(xiàn)如今,我已經(jīng)把工廠的財(cái)務(wù)工作了如指掌,在自己的工作基礎(chǔ)上也可以做到助其他人了?! 」S的會(huì)計(jì)工作只是我職業(yè)生涯的第一步,我將以此為起點(diǎn),把自己的這條路越走越遠(yuǎn),歐文也不會(huì)永遠(yuǎn)呆在這個(gè)工作,我也會(huì)量力而行,等到自己工作能力更強(qiáng)了,我就要去更高的平臺(tái)工作?! ∫荒曛驹谟诖海谝粋€(gè)初春的季節(jié)我踏入了XX成為公司一員,轉(zhuǎn)眼間加入XX已近兩個(gè)月了,在這段時(shí)間里對(duì)XX從陌生到熟悉的轉(zhuǎn)變對(duì)于我來說有很深遠(yuǎn)的意義?;叵朐谶^去的XX個(gè)月里,讓我歡喜讓我憂,有成功喜悅也有緊張過程,但工作卻是循序漸進(jìn)的。在這三個(gè)月的時(shí)間里,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過自身的不懈努力,我已經(jīng)逐漸適應(yīng)了周圍的生活與工作環(huán)境,對(duì)工作也逐漸進(jìn)入了狀態(tài)。在這段期里我負(fù)責(zé)的是招聘工作,工作總結(jié)如下:  招聘崗位入職X人,另有X人待入職(總裁辦秘書、招商、新媒體編輯)?!  度瞬艓旃芾磙k法》(初稿)的制訂、修改、定稿、實(shí)施和日常管理?! 」煞莨救瞬艓斓慕⒑凸芾??!  墩衅腹芾磙k法》和管理工具的初步制訂?! 」P試試題(專業(yè)類)的標(biāo)準(zhǔn)化建立(職能類X個(gè),業(yè)務(wù)類X個(gè))?! ≌衅妇W(wǎng)站的續(xù)訂(包括洽談價(jià)格、產(chǎn)品等)?! ≌衅妇W(wǎng)站的日常維護(hù)和管理?! ∽庸菊衅钢С止ぷ鞯取! ∑渌! ∑渲幸哉衅笉徫?、人才庫、招聘網(wǎng)站續(xù)訂等為主要工作。第1項(xiàng)工作因剛加入公司對(duì)用人部門崗位需求點(diǎn)把握不準(zhǔn),所以推進(jìn)比較緩慢,但經(jīng)與用人部門反復(fù)溝通和磨合,對(duì)于崗位需求點(diǎn)把握有很大提升,這項(xiàng)工作也是今后工作中的重點(diǎn)。第X、X項(xiàng)工作為人才庫工作,是今后招聘工作中人才儲(chǔ)備的基礎(chǔ)性工作也是重點(diǎn)工作。第X項(xiàng)招聘網(wǎng)站的續(xù)訂與以往相比簽署了原價(jià)格的XX折扣,為公司節(jié)省了XX多招聘成本?! ∫陨蠟槲疫@兩個(gè)月的工作內(nèi)容及業(yè)績,關(guān)于今年年度計(jì)劃中,除了上述工作,今后還有以下工作為招聘工作的重點(diǎn):  《招聘管理辦法》和管理工具的運(yùn)用?! 」P試題庫、面試題庫的建立(包括通用類、專業(yè)類、管理類)?! ⊥瓿晒煞莨局睂俨块T的能力素質(zhì)模型前期調(diào)研工作?! ⊥瓿伞缎@招聘實(shí)施的指導(dǎo)方法》并下發(fā)至各子公司?! 「髯庸尽昂?
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