急診科護理年終工作總結(jié)與急診科護理述職述廉匯編(編輯修改稿)
2025-11-23 03:51 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 的新鮮血液不斷增加。五、注重加強醫(yī)療質(zhì)量管理，醫(yī)療質(zhì)量不斷提高。（一）醫(yī)療工作量及各項指標完成情況。醫(yī)院20**年10月20**年10月份住院病人7654人次，較20**年同期增加1087人次，%，較20**年同期上升了24%；門診就診人次61785人次，較20**年同期上升7644人次，急診2596人次，較20**年同期下降了420人次；手術(shù)670人次，較20**年同期下降了60人次。健康體檢2286人。各社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心20**年110月份共就診32854人次。（二）加強醫(yī)療質(zhì)量管理，預(yù)防和控制醫(yī)療糾紛，確保醫(yī)療安全。在20**年工作中，醫(yī)院注重十三項核心制度的貫徹落實，進一步加強基礎(chǔ)質(zhì)量、環(huán)節(jié)質(zhì)量和終末質(zhì)量管理，使各項制度得到較好的落實，確保了醫(yī)療安全。一是堅持每月院長行政查房制度；二是積極開展住院病歷質(zhì)控，定期開展對危重疑難病人的搶救會診及死亡病例的討論工作；職能部門實行每月綜合目標考核，三是嚴格落實三級醫(yī)師查房、疑難病例討論、死亡病例討論、會診、術(shù)前討論、“三查七對”等制度；四是加強院內(nèi)感染工作管理，強化感染知識及防護技能的訓(xùn)練，提高醫(yī)護人員自我防護能力；五是嚴把藥品進貨質(zhì)量關(guān)，加強藥品不良反應(yīng)的監(jiān)測與反饋，保證臨床用藥安全有效；六是加強醫(yī)療器械及材料購進管理，杜絕無“三證”器械及偽劣材料流入，保證醫(yī)療安全。七是認真執(zhí)行科晨會、科周會交接班制度和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、病例討論制度。為了監(jiān)督各項制度的落實，醫(yī)院職能部門實行每月綜合目標管理考核，把各項工作納入綜合目標管理考核中進行考核，通過檢查、督導(dǎo)、獎懲并舉的方法，使醫(yī)療人員安全意識明顯加強，醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全明顯提升。（三）加強?？平ㄔO(shè)，不斷提高醫(yī)療專業(yè)技術(shù)。醫(yī)院進一步加強專科建設(shè)，20**年5月醫(yī)院將內(nèi)科分為心血管、消化、內(nèi)分泌科和呼吸、神經(jīng)科2個科室。繼續(xù)抓好外科、婦產(chǎn)科、急診科建設(shè)，提高了專業(yè)技術(shù)人才力量。在師市殘聯(lián)和農(nóng)場社政科的大力支持和關(guān)心下，投入近20萬元資金購買醫(yī)療設(shè)施及康復(fù)設(shè)備，于20**年9月在醫(yī)院成立了康復(fù)中心。（四）加強繼續(xù)教育力度和專業(yè)人才培養(yǎng)及人才引進工作。切實加大對專業(yè)人才的引進和培養(yǎng)力度，醫(yī)院計劃20**引進大專以上畢業(yè)生46人，到目前已引進大專以上畢業(yè)生5人。加快衛(wèi)生系統(tǒng)現(xiàn)有專業(yè)人員的培養(yǎng)力度，今年派出醫(yī)院和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心骨干外出學(xué)習(xí)進修23人；外出參加各種短期學(xué)習(xí)班55人次。進一步加大醫(yī)護人員繼續(xù)教育力度，醫(yī)院組織醫(yī)護人員“三基”理論考試6次，“三基”考試合格率100%。組織院感知識考試一次，考試合格率達100%。組織全院醫(yī)護人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)13次；組織全體醫(yī)護人員學(xué)習(xí)《中華人民共和國侵權(quán)法》及衛(wèi)生部新發(fā)的病歷書寫規(guī)范。舉辦院感知識學(xué)習(xí)班一期、崗前教育培訓(xùn)班一期、法律法規(guī)學(xué)習(xí)班一期、藥品相關(guān)法律培訓(xùn)班一期、傳染病防治學(xué)習(xí)班一期、優(yōu)質(zhì)護理示范學(xué)習(xí)班一期。醫(yī)院護理部舉辦臨床科室的67名護理人員進行手衛(wèi)生、靜脈輸液和無菌操作技術(shù)競賽一次。組織全體醫(yī)護人員進行院感知識競賽一次。通過辦學(xué)習(xí)班和網(wǎng)上培訓(xùn)，為醫(yī)護人員頒發(fā)了一類學(xué)分15分、二類學(xué)分10分。今年醫(yī)護人員發(fā)表論文(6篇)。20**年繼續(xù)聘請專家來醫(yī)院講學(xué)6次，對臨床疑難病例請上級醫(yī)院專家來院會診處理16次。通過人才戰(zhàn)略的實施，使農(nóng)場醫(yī)院涌現(xiàn)出一批能力強、專業(yè)精、年富力強的學(xué)科帶頭人。（五）加強院內(nèi)感染工作，預(yù)防控制醫(yī)院感染。醫(yī)院認真落實《醫(yī)療廢物管理條例》、《醫(yī)院感染管理規(guī)范》，認真開展抗菌素藥物臨床合理應(yīng)用管理，加強對重點科室消毒、滅菌、隔離與醫(yī)療廢物的管理，嚴格落實供應(yīng)室標準化滅菌消毒制度建設(shè)，今年滅菌物品消毒286次，滅菌合格率為100%，對醫(yī)療廢棄物進行了集中焚燒，加大對感染控制小組人員的培訓(xùn)，舉辦院內(nèi)感染管理學(xué)習(xí)班一次，參加人員134人，考試合格率達100%。組織院感知識競賽一次，組織了院感知識考試4次，考試合格率達100%。加強了對社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和連隊衛(wèi)生室院感工作的監(jiān)督管理。六、認真開展重大疾病預(yù)防控制，提高農(nóng)場職工健康水平農(nóng)場疾控中心認真做好適齡兒童建證、疫苗接種工作，擴免后基礎(chǔ)免疫疫苗由原來的5種擴大到12種，全年共計完成預(yù)防接種24569人劑次。開展強化免疫工作，為2月齡—4歲兒童應(yīng)種強化免疫脊灰糖丸2640人，接種率97%；為8—15歲兒童補種
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