建設(shè)局目標(biāo)考評(píng)責(zé)任制自查匯報(bào)與建設(shè)局組工下基層報(bào)告匯編(編輯修改稿)
2024-11-23 03:48 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 金結(jié)算；三是國(guó)有資產(chǎn)購(gòu)買嚴(yán)格執(zhí)行政府采購(gòu)、處置均嚴(yán)格執(zhí)行評(píng)估拍賣程序，無(wú)違規(guī)行為，未致使國(guó)有資產(chǎn)流失、損失；四是加強(qiáng)債務(wù)管理，防范債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。XX年機(jī)關(guān)通過(guò)盤活資產(chǎn)和清收債權(quán)，化解債務(wù)450萬(wàn)元。完成了建設(shè)系統(tǒng)9個(gè)行政事業(yè)單位的清產(chǎn)核資工作，通用設(shè)備39臺(tái)（套）、專用設(shè)備18臺(tái)（套）、交通設(shè)備30臺(tái)、電子產(chǎn)品及通訊設(shè)備62件，電氣設(shè)備4臺(tái)（套）、辦公家具設(shè)備481臺(tái)（套），為實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)的規(guī)范化、信息化管理，防止資產(chǎn)流失打下了良好的基礎(chǔ)。五是認(rèn)真落實(shí)“門前三包”責(zé)任制，確保環(huán)境衛(wèi)生整潔。規(guī)范公文管理：該項(xiàng)1分，自查得1分。局機(jī)關(guān)公文處理規(guī)范、有序，收發(fā)文、傳閱文、請(qǐng)示報(bào)告處理符合規(guī)范，無(wú)失密、泄密現(xiàn)象發(fā)生。招投標(biāo)監(jiān)督管理：該項(xiàng)1分，自查得1分。XX年建設(shè)系統(tǒng)所有應(yīng)集中采購(gòu)的項(xiàng)目全部進(jìn)入了縣綜合招投標(biāo)中心進(jìn)行了采購(gòu)，所有50萬(wàn)元心上的建設(shè)項(xiàng)目、國(guó)資處置產(chǎn)權(quán)交易項(xiàng)目（廣場(chǎng)門面拍賣）均進(jìn)入縣綜合招投標(biāo)中心進(jìn)行了公開(kāi)處置。電子政務(wù)建設(shè)：該項(xiàng)1分，自查得1分。積極參與了政務(wù)網(wǎng)建設(shè)，及時(shí)更新了相關(guān)內(nèi)容。所有上網(wǎng)計(jì)算機(jī)均配備了正版殺毒軟件。“建設(shè)網(wǎng)”正在籌建中。計(jì)劃生育工作：該項(xiàng)2分，自查得2分。一是領(lǐng)導(dǎo)和工作機(jī)制健全，實(shí)行一把手負(fù)總責(zé)，有分管領(lǐng)導(dǎo)主抓，有專兼職計(jì)劃生育工作員。二是積極參加上級(jí)各種計(jì)生工作會(huì)議，做到信息暢通，按時(shí)報(bào)送各類信息，無(wú)一次漏報(bào)。三是每年組織專班對(duì)轄區(qū)內(nèi)計(jì)生工作進(jìn)行專項(xiàng)督辦檢查，從而保證了流動(dòng)人口、暫住人口登記、辦證、驗(yàn)證率達(dá)到了95%以上。符合政策生育率達(dá)95%以上。當(dāng)年生育對(duì)象長(zhǎng)效節(jié)育措施落實(shí)率達(dá)到65%以上。四是局屬各單位都能按規(guī)定落實(shí)獨(dú)生子女家庭優(yōu)惠政策，同時(shí)對(duì)全系統(tǒng)130多名育齡婦女進(jìn)行了計(jì)劃生育“三查”，對(duì)其中54名還進(jìn)行了乳腺掃描、早期宮頸癌篩查等項(xiàng)目。五是建立健全計(jì)生工作基礎(chǔ)臺(tái)帳。主要做好育齡婦女信息卡、工作手冊(cè)、流入流出人口登記冊(cè)、月信息報(bào)告單四項(xiàng)臺(tái)帳，上年及當(dāng)年出生對(duì)象信息準(zhǔn)確率達(dá)100%。對(duì)當(dāng)年出生人口實(shí)行“五證”管理，信息做到了準(zhǔn)確無(wú)誤。人才工作：該項(xiàng)1分，自查得1分。建設(shè)系統(tǒng)有專業(yè)技術(shù)人才117人，企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才21人，高技能人才108人，行政管理人才21人，共267人。成立了以局長(zhǎng)李書平同志任組長(zhǎng)、其他黨政班子成員任副組長(zhǎng)的建設(shè)系統(tǒng)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)對(duì)本系統(tǒng)人才工作的領(lǐng)導(dǎo)，建立了領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系拔尖人才制度，局7名班子成員和各二級(jí)單位黨政負(fù)責(zé)人定向聯(lián)系一名以上拔尖人才，每?jī)赡暾{(diào)整一次，建立《領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系優(yōu)秀人才情況反饋卡》制度。今年通過(guò)反饋情況，辦實(shí)事15件，收集的意見(jiàn)和建議8條，走訪慰問(wèn)達(dá)40多人次。XX年我局公務(wù)員21人全部參加了縣委組織部、人事局在縣委黨校舉辦的為期1個(gè)月以上的科干班、輪訓(xùn)班的培訓(xùn)和公務(wù)員核心內(nèi)容的培訓(xùn)，并參加了宜昌市組織的統(tǒng)考。專技人員參加縣人事部門組織的公需科目，職業(yè)道德與創(chuàng)新能力教程學(xué)習(xí)，參加培訓(xùn)統(tǒng)考達(dá)75人，組織人員到省、市參加專業(yè)崗位培訓(xùn)和單位自行專業(yè)培訓(xùn)達(dá)217人次，園林所開(kāi)展了兩次職能技術(shù)大比武。同時(shí)在機(jī)關(guān)，事企業(yè)單位又先后開(kāi)展了“五好”創(chuàng)建和“掛牌爭(zhēng)先”活動(dòng)等，收到了良好的效果，涌現(xiàn)出一大批優(yōu)秀人才和優(yōu)秀基層組織：縣自來(lái)水公司連續(xù)三年獲得了省級(jí)文明單位稱號(hào)；XX、XX年連續(xù)兩年創(chuàng)建了市級(jí)青年文明號(hào)；07年獲得了省工商局頒發(fā)的消費(fèi)者滿意單位和省二級(jí)示范企業(yè)工會(huì)等。12月縣城建檔案館獲得全省城建檔案先進(jìn)工作集體，同時(shí)周麗同志獲得了省城建檔案先進(jìn)工作者的榮譽(yù)稱號(hào)。文明創(chuàng)建工作：該項(xiàng)1分，自查得1分。一是工作機(jī)制不斷完善。建立了一級(jí)抓一級(jí)，各負(fù)其責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制和工作機(jī)制。各級(jí)主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、負(fù)總責(zé)，確保創(chuàng)建工作落到了實(shí)處。同時(shí)各單位在創(chuàng)建工作中加大投入，保證創(chuàng)建經(jīng)費(fèi)，硬件和軟件設(shè)施都有不同程度的改善和提高。二是工作機(jī)構(gòu)不斷健全。該項(xiàng)工作有分管領(lǐng)導(dǎo)主抓，有工作專班，有具體責(zé)任人負(fù)責(zé)。年初，作為黨建工作的重要組成部分，納入了黨務(wù)工作要點(diǎn)作了部署安排。三是開(kāi)展創(chuàng)建文明機(jī)關(guān)活動(dòng)。做到了有計(jì)劃、有方案、有總結(jié)、有效果。局機(jī)關(guān)已連續(xù)兩屆獲得“縣級(jí)文明單位”稱號(hào)。㈥加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)：該項(xiàng)2分，自查得2分。一是建立了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作機(jī)制。年初簽訂了責(zé)任制，半年一小結(jié)，全年組織專班進(jìn)行考核，并實(shí)行一票否決。對(duì)責(zé)任范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作進(jìn)行了責(zé)任分解。領(lǐng)導(dǎo)班子責(zé)任分工到位。二是宣傳教育活動(dòng)經(jīng)常開(kāi)展。主要開(kāi)展“廉政輪訓(xùn)”工作和“加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，促進(jìn)廉潔從政”為主題的全省第八個(gè)黨風(fēng)廉政宣教月活動(dòng)，按照縣委的統(tǒng)一安排部署，在10月下旬至11月下旬集中開(kāi)展警示教育活動(dòng)。三是認(rèn)真組織開(kāi)展民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)“回頭看”工作。縣自來(lái)水公司、縣液化氣公司被列為政風(fēng)行風(fēng)“回頭看”單位，兩個(gè)公司分別組建了工作專班，制定了實(shí)施方案，召開(kāi)了動(dòng)員大會(huì)，突出整改效果，為群眾辦實(shí)事，雙雙驗(yàn)收合格。四是深入開(kāi)展治理商業(yè)賄賂工作。組織學(xué)習(xí)了省政府308號(hào)令，組織14
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