建立良好的工作機(jī)制-開(kāi)創(chuàng)基層黨建工作新局面與建筑個(gè)人工作計(jì)劃匯編(編輯修改稿)
2024-11-23 03:45 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 增強(qiáng)了黨性，有效防止了腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。二、以人為本，以誠(chéng)相待，努力調(diào)動(dòng)教職工的積極性 二十六中的教學(xué)質(zhì)量，是區(qū)教育局領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心，社會(huì)關(guān)注，學(xué)校教職工為之焦慮的最大問(wèn)題。如何堵住質(zhì)量下滑的趨勢(shì)，如何增強(qiáng)質(zhì)量意識(shí)，黨總支校長(zhǎng)室一致認(rèn)為，在學(xué)校管理的諸多因素中，人的因素是最重要的。要把總支校長(zhǎng)室的意圖，變成為群眾的自覺(jué)行動(dòng)，要使領(lǐng)導(dǎo)的決策得到群眾的理解和支持，首先要求我們?cè)谧龊媒搪毠に枷牍ぷ髦袌?jiān)持以人為本，以誠(chéng)相待，要讓廣大教職工樹(shù)立主體意識(shí)，充分調(diào)動(dòng)他們的積極性。 在短短幾個(gè)月時(shí)間里，黨總支一班人一家一家走訪了畢業(yè)年級(jí)的老師，向他們表明了學(xué)校對(duì)老師的尊重和期望；慰問(wèn)了幾乎所有在學(xué)校工作過(guò)又已離退休的老干部和老勞模，誠(chéng)懇地希望老同志為學(xué)校的發(fā)展薦言獻(xiàn)策，也家建筑個(gè)人工作計(jì)劃一、分公司財(cái)務(wù)科工作計(jì)劃： 財(cái)務(wù)科負(fù)責(zé)分公司財(cái)務(wù)管理、資金管理、資產(chǎn)管理、成本管理、會(huì)計(jì)管理、各項(xiàng)目部及實(shí)體的成本管理、兌現(xiàn)審計(jì)工作。嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)公司的規(guī)章制度。對(duì)本部門(mén)工作負(fù)責(zé)，制定并落實(shí)部門(mén)工作計(jì)劃?！ ∝?fù)責(zé)編制并上報(bào)分公司年度財(cái)務(wù)收支計(jì)劃和月資金收支計(jì)劃；編制并上報(bào)分公司機(jī)關(guān)費(fèi)用指標(biāo)計(jì)劃，按照集團(tuán)公司審批結(jié)果，進(jìn)行控制和管理?！ ∝?fù)責(zé)編制和上報(bào)集團(tuán)公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表及各種資料?！ ∝?fù)責(zé)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算和項(xiàng)目成本核算的管理。配合項(xiàng)目部工程價(jià)款回收工作。 負(fù)責(zé)分公司固定資產(chǎn)的管理，按規(guī)定計(jì)提折舊費(fèi)。 6
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