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正文內(nèi)容

水利局工作總結(jié)及工作思路與水利局工作報告6篇匯編(編輯修改稿)

2024-11-23 03:16 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 我局結(jié)合實際,成立了文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導小組,制定了工作計劃,形成了創(chuàng)建工作組織網(wǎng)絡(luò),把文明創(chuàng)建工作貫穿全年工作的始終。一年來,局長辦公會專題研究文明創(chuàng)建工作,擺上重要議事日程,認真嚴格執(zhí)行了20**年文明創(chuàng)建工作計劃,充實調(diào)整了文明創(chuàng)建工作任務(wù)和局各科室衛(wèi)生保潔責任范圍。各科室對照各自的任務(wù),認真組織開展文明創(chuàng)建工作,形成一級抓一級,層層抓落實,人人參與,齊抓共管的工作機制。(二)加強宣傳,營造氛圍。為深化干部職工對文明創(chuàng)建工作的認識,激發(fā)干部職工自覺投身到文明創(chuàng)建工作中去。我局結(jié)合實際,提出以提高干部職工的文明素質(zhì)為重點,精心打造水利部門新形象;以創(chuàng)先爭優(yōu)為著力點,營造比學趕超的良好創(chuàng)建氛圍。深入廣泛動員,提高創(chuàng)建共識。通過組織干部職工學習會、科以上干部每月工作列會、組織生活會等形式,學習文明創(chuàng)建知識、掌握文明創(chuàng)建本領(lǐng)、培養(yǎng)文明創(chuàng)建的自覺性。提出要求、抓好落實,安排開展文明科室,文明職工評選活動,張貼宣傳標語、懸掛宣傳橫幅,干部職工對文明創(chuàng)建工作深入人心。今年針對居民小區(qū)有亂扔白色垃圾的不良現(xiàn)象,及時印發(fā)“美化家園、擁抱文明”的環(huán)境衛(wèi)生整治活動倡議書,上門給他們送去宣傳材料,提高了居民的創(chuàng)建意識。加大創(chuàng)建宣傳,營造濃厚氛圍。利用職工大會、水利信息網(wǎng)站、水利信息簡報、櫥窗宣傳欄等陣地和購置、發(fā)放文明知識讀本,大力宣傳文明創(chuàng)建知識,宣傳創(chuàng)建工作亮點,展示創(chuàng)建工作中取得的成績,激發(fā)干部職工的創(chuàng)建熱情。按照20**年局思想道德教育培訓計劃,6月份組織干部職工開展了《公民道德建設(shè)實施綱要》學習,普及文明禮儀知識。5月份召開創(chuàng)先爭優(yōu)學習動員會,制定了創(chuàng)先爭優(yōu)實施意見,開展了“人人有激情、時時在狀態(tài)”主題實踐活動。一年來,通過水利信息站網(wǎng)上發(fā)布信息530條,水利信息簡報印發(fā)23期、制作宣傳櫥窗18期及宣傳條幅26條,通過活動的開展,營造了濃厚的創(chuàng)建氛圍。(三)確保創(chuàng)建投入,改善創(chuàng)建條件。在創(chuàng)建活動中,我局始終把改善辦公條件和改善辦公環(huán)境放到文明創(chuàng)建工作的重要位置。堅持每年聘請物業(yè)公司進行機關(guān)保潔及美化、亮化工作。逐步淘汰落后辦公設(shè)備,添加數(shù)碼器材、更換辦公桌椅。及時更新宣傳櫥窗、宣傳條幅。通過創(chuàng)建經(jīng)費的落實,相繼建成了綠樹環(huán)繞、鳥語花香的辦公場地,為廣大干部職工營造了一個優(yōu)美舒適的工作環(huán)境。二、內(nèi)強素質(zhì)外樹形象建設(shè)高素質(zhì)干部隊伍建設(shè)一支高素質(zhì)的水利干部隊伍,是做好創(chuàng)建工作的根本保證,也是開展文明創(chuàng)建工作的出發(fā)點和落腳點。(一)加強班子建設(shè),增強創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。局領(lǐng)導班子十分重視自身建設(shè),始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,講學習、講政治、講正氣、講團結(jié),始終保持奮發(fā)有為的良好精神狀態(tài)。在工作中,堅持“三重一大”規(guī)定,堅持實行民族集中制的原則,重大事項集體研究和決定。一年來,局領(lǐng)導班子獲得了全體干部職工的信賴和支持。(二)培養(yǎng)培訓干部打造一流的干部職工隊伍。我局把培養(yǎng)一支思想過硬、作風優(yōu)良、業(yè)務(wù)精湛的干部職工隊伍作為搞好各項工作的基礎(chǔ)和出發(fā)點。組織學習,增強素質(zhì)。我局始終把加強學習作為工作的重要內(nèi)容來抓,年初制定思想道德教育學習和培訓計劃,認真組織各項政治和業(yè)務(wù)學習,豐富了干部和職工知識,開闊了工作視野,提高了干部職工的政治思想素質(zhì),提高了勇于創(chuàng)新的工作能力。培養(yǎng)年輕優(yōu)秀干部,成為中層領(lǐng)導骨干。重視年輕干部職工的培養(yǎng),給年輕優(yōu)秀干部出去鍛煉的機會和條件,給他們?nèi)蝿?wù)和擔子,激勵年輕干部積極進取的上進心。20**年通過履行干部提拔任用程序,我局提拔了5位副科級干部走向中層領(lǐng)導崗位。加強業(yè)務(wù)培訓,提高工作本領(lǐng)。為加強人才培訓,提高干部職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)質(zhì)量。年初,組織水利系統(tǒng)180多位業(yè)務(wù)骨干為期6天的政治、業(yè)務(wù)和文明創(chuàng)建知識學習培訓。組織相關(guān)科室干部走出去,學習外省、外市兄弟單位的先進經(jīng)驗。今年3月份,組織局負責飲水安全工程的技術(shù)同志到省縣考察當?shù)仫嬎踩こ毯秃罄m(xù)管理工作。6月份局組織市防辦、屯溪區(qū)水利局防辦同志到江西省婺源縣水利局考察學習防汛應(yīng)急處置工作等,通過學習,取長補短,提高干部職工的業(yè)務(wù)水平。(三)強化內(nèi)部管理,健全各項規(guī)章制度。我局始終堅持以制度管人、以制度管事的原則,全年共修訂、完善和印發(fā)了31個局機關(guān)規(guī)章制度,這些規(guī)章制度包括文明創(chuàng)建、政務(wù)公開、黨風廉政、厲行節(jié)約、財務(wù)管理等。(四)堅持預防為主,加強黨風廉政建設(shè)。年初召開了黨風廉政建設(shè)工作會議,年中召開了廉政風險防范暨機關(guān)作風整治動員大會。一年來,先后制定印發(fā)了《20**年黨風廉政建設(shè)責任制工作要點》、《關(guān)于落實局20**年黨風廉政建設(shè)重點工作任務(wù)的通知》、《關(guān)于落實市委辦公廳黨風廉政建設(shè)和防腐敗工作任務(wù)的實施意見》等。組織干部職工開展“學習《廉政準則》規(guī)范從政,促進科學發(fā)展”主題教育活動,組織專題學習會、舉辦輔導報告會,組織干部職工參觀市預防職務(wù)犯罪廉政教育基地,組織開展廉政知識測試等,強化了自我約束機制,起到了警示教育活動,效果顯著。(五)接受社會監(jiān)督,規(guī)范水利執(zhí)法行為。我局注重行風評議,從群眾反映強烈的突出問題入手,接受社會群眾的監(jiān)督,樹立文明執(zhí)法的水利隊伍新形象。召開了政風行風社會監(jiān)督員座談會,聽取他們的意見和建議;組織監(jiān)督員參觀市重點工程湖邊水利樞紐工程,見證水利事業(yè)的大發(fā)展。由局長和其他局領(lǐng)導帶隊,積極組織干部職工利用政風行風熱線節(jié)目虛心聽取社會方方面面的意見和建議。三、圍繞中心抓創(chuàng)建全面推動各項工作的開展(一)落實創(chuàng)建工作,完成工作目標。20**年,在市委、市政府的堅強領(lǐng)導下,在省水利廳的指導和支持下,我局按照“突出一個中心、抓住二個重點、力爭三個突破、加強四個建設(shè)”為主線,對照全年目標任務(wù),扎實完成各項工作任務(wù)。(二)投身水利民生,落實目標任務(wù)。今年全市新建飲水工程169處,已全部完工,工程總投資3375萬元,投資完成率100%。全市列入省民生工程建設(shè)規(guī)劃內(nèi)的農(nóng)村安全飲用水覆蓋率達到100%。列入20**年度計劃的30座小型病險水庫除險加固任務(wù)全面完成,完成投資2781萬元。列入20**年度除險加固工程計劃的29座水庫已完成前期工作,全部開工建設(shè)。(三)加快“十大”工程建設(shè),實現(xiàn)預期目標。為建設(shè)現(xiàn)代國際旅游城市,全市實施了“十大工程”的建設(shè),新安江延伸綜合開發(fā)項目是十大工程的開篇項目,我局在此項目中承建了湖邊水利樞紐、工程和湖邊至花山段河道治理工程兩個項目。作為這兩項工程的建設(shè)責任單位,尤其是首次承建湖邊水利樞紐這樣高標準、新技術(shù)的工程,局黨組深感責任重大,科學規(guī)劃與論證,積極協(xié)調(diào)與服務(wù),強化督促與監(jiān)管。湖邊水利樞紐、建設(shè)至今,已進入了關(guān)鍵階段,湖邊過船設(shè)施上游引航道擋墻、護坡及附屬物基本施工完成,鋼壩閘土建部分已基本施工完成,水電站上游引水渠及附屬物基本施工完成;工程控制房、管理房主體結(jié)構(gòu)施工完成,攔河壩土建工程,以及橡膠壩袋、壩袋充排水設(shè)備等已基本施工完成;攔河壩放水底涵閘門、啟閉機安裝就位。11月30日,湖邊水利樞紐蓄水目標提前實現(xiàn)。四、搭建載體夯實基礎(chǔ)創(chuàng)建活動充滿生機和活力按照市文明單位的標準和條件,積極開展豐富多彩的創(chuàng)建活動,精心部署,搭建創(chuàng)建載體,拓寬創(chuàng)建渠道,使創(chuàng)建活動充滿了生機和活力。(一)加強干部職工的思想道德教育和文明素養(yǎng)教育。今年是中國共產(chǎn)黨建黨89周年,在局黨組的總體部署安排下、局黨總支組織開展了一系列紀念活動。召開了座談會、參觀了徽文化博物館、組織了黨的知識測試、創(chuàng)辦宣傳欄等形式紀念黨的生日。組織干部職工開展向沈浩同志學習,鼓勵干部職工以沈浩同志為榜樣,立足本職,培養(yǎng)良好的職業(yè)道德,樹立明理誠信、遵紀守法,奉獻社會的良好風氣。發(fā)動干部職工向昱中楊梅山社區(qū)局幫扶對象,殘疾人張學敏家庭捐款,當日收到捐款2751元。12月20日局主要領(lǐng)導親自上門慰問并送去全局干部職工的慰問金。開展“我推薦,我評議身邊好人投票活動”,在認真組織干部職工開展學習的同時,印發(fā)通知鼓勵干部職工積極參與投票。開展我們的節(jié)日,清明節(jié)、端午節(jié)及重陽節(jié)“四個一”活動,充分認識民族傳統(tǒng)節(jié)日、弘揚培育民族精神。開展文明創(chuàng)建知識測試活動。為普及文明禮儀知識,營造創(chuàng)建氛圍,組織干部職工開展了文明創(chuàng)建工作知識測試,測試合格率達100%。組織干部職工參加《大講堂》學習及《市干部學習城》在線學習活動。一年來有66人次參加了大講堂的學習,全體干部職工以合格的成績通過了干部城的在線學習。4月份組織局和設(shè)計院全體干部職工開展“心系玉樹獻愛心”捐款活動,為災(zāi)區(qū)捐款11190元。組織干部職工開展義務(wù)獻血活動,今年有5名干部職工參加了無償獻血。組織干部職工和離退休人員參加身體健康體檢。按照局里要求,每年為干部職工參加一次身體檢查,做到早發(fā)現(xiàn)、早治療。(二)豐富職工的業(yè)余文化生活。充分發(fā)揮局工會、婦委會、團支部的群團組織作用,組織開展豐富多彩的文體活動。為慶?!拔逡弧惫?jié)的到來,組織全體干部職工開展有跳繩、俯臥撐、投擲飛鏢、對墻擊球等樂中樂趣味比賽活動,促進了干部職工的友誼和團結(jié)。分三批組織全局80多位干部職工、離退休同志到上海參觀世博會,了解世界的新科技,開闊了新視野。組織婦女同志參加市總工會的拔河比賽,獲得“優(yōu)勝獎”。一系列活動的開展,豐富了干部職工的業(yè)余生活,促進了大家的精誠團結(jié)。(三)積極開展結(jié)對共建幫扶活動。局領(lǐng)導非常重視開展結(jié)對共建活動,支持山區(qū)、社區(qū)水利事業(yè)的發(fā)展。相繼通過調(diào)研走訪、水利技術(shù)人員上門指導,積極爭取項目資金,募集善款等形式,對共建的社區(qū)、村進行幫扶。區(qū)太平湖鎮(zhèn)朝陽村、祁門縣小路口鎮(zhèn)雙蓮村為我局結(jié)對幫扶村,兩村在水毀工程建設(shè)上,我局都給予了項目和資金支持。昱中楊梅山社區(qū)兩戶殘疾人張學敏、凌敢為我局幫扶對象,今年通過職工捐款,送去慰問品的形式開展送溫暖,計劃以后建立長效機制解決他們的實際困難。第三篇一、20**年工作成效(一)以服務(wù)“十大工程”建設(shè)為宗旨,湖邊水利樞紐、工程及湖邊至花山段河道治理工程建設(shè)穩(wěn)步推進為建設(shè)現(xiàn)代國際旅游城市,全市實施了“十大工程”的建設(shè),延伸綜合開發(fā)項目是十大工程的開篇項目,我局在此項目中承建了湖邊水利樞紐、工程和湖邊至花山段河道治理工程兩個項目。作為這兩項工程的建設(shè)責任單位,尤其是首次承建湖邊水利樞紐這樣高標準、新技術(shù)的工程,局黨組深感責任重大,科學規(guī)劃與論證,積極協(xié)調(diào)與服務(wù),強化督促與監(jiān)管。湖邊水利樞紐、建設(shè)至今,已進入了關(guān)鍵階段,湖邊過船設(shè)施上游引航道擋墻、護坡及附屬物基本施工完成,鋼壩閘土建部分已基本施工完成,水電站上游引水渠及附屬物基本施工完成;工程控制房、管理房主體結(jié)構(gòu)施工完成,攔河壩土建工程,以及橡膠壩袋、壩袋充排水設(shè)備等已基本施工完成;攔河壩放水底涵閘門、啟閉機安裝就位。11月15日,湖邊水利樞紐已滿足蓄水條件。湖邊至花山段河道治理工程一級堤岸7個標段已全部進場施工,二級堤5個標段施工單位已陸續(xù)進場組建項目部,部分標段已進場進行施工放樣等各項施工準備工作。(二)以農(nóng)村飲水安全和病險水庫除險加固兩項民生工程為重點,水利工程建設(shè)創(chuàng)出新業(yè)績新建飲水工程169處,全部完工,工程總投資3375萬元,投資完成率100%。全市列入省民生工程建設(shè)規(guī)劃內(nèi)的農(nóng)村安全飲用水覆蓋率達到100%。列入20**年度計劃的30座小型病險水庫除險加固任務(wù)全面完成,完成投資2781萬元。列入20**年度除險加固工程計劃的29座水庫已完成前期工作,全部開工建設(shè)。去冬今春,占計劃的112%,機械化施工程度大幅提高,,全市水利興修工程4831處,新建灌溉機井1000眼,修復水毀工程1688處,,,改造機電灌站50座,新建蓄水池500個。完成90平方公里水土流失綜合治理,完成投資1000萬元。中小河流治理祁門大洪水和縣楊之河兩項工程開工建設(shè)。開展全市“十一五”水電農(nóng)村電氣化縣驗收工作,年底前完成達標驗收。水利血防、民辦公助、河道清淤等面上工程也同步開展。國家計劃5座重點小型水庫中3座水庫已完成竣工驗收,豐樂二壩年內(nèi)將完成竣工驗收,新豐水庫完成單位工程投入使用驗收。為使全市水利工程高質(zhì)量完成建設(shè)任務(wù),發(fā)揮應(yīng)有的作用。各級水利部門著重在建設(shè)與運行管理上下功夫,嚴格執(zhí)行“四制”,加強安全生產(chǎn)工作,確保無質(zhì)量和安全事故。為切實加強我市水土保持監(jiān)督管理工作,我局印發(fā)了《關(guān)于加強水利水電重點項目水土保持工作的通知》;為防止和減少農(nóng)村飲水安全事件的發(fā)生,建立緊急情況下快速、有效的搶險和應(yīng)急處理機制,我局印發(fā)了《市縣(區(qū))級農(nóng)村飲水安全應(yīng)急預案(試用)》;為做好農(nóng)村水電站安全管理,我局組織各區(qū)縣對5002500千瓦電站進行分類管理;為加強對工程施工單位安全生產(chǎn)工作的監(jiān)管,局建立了水利工程施工安全生產(chǎn)監(jiān)管體系,確保工程進度和安全;為推進民生工程建設(shè)高質(zhì)量、快進度,市和區(qū)縣水利部門開展了農(nóng)村飲水安全、病險水庫除險加固工程建設(shè)管理培訓會。各地也出現(xiàn)了一些典型和亮點:徽州區(qū)財政每年為每座?。ㄒ唬┬退畮彀才?0**元管護經(jīng)費,為每座?。ǘ┬退畮彀才?000元管護經(jīng)費;休寧縣制定《農(nóng)村飲水安全工程年度驗收辦法》,縣政府將工程年度
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