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正文內(nèi)容

職業(yè)衛(wèi)生管理制度大全(編輯修改稿)

2025-06-19 03:39 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 在職業(yè)病危害因素的工作場所設(shè)計和安排非定型的防護設(shè)施項目的,防護設(shè)施在投入使用前應(yīng)當經(jīng)具有相應(yīng)的資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)檢測、評價和鑒定。未經(jīng)檢測或者不符合國家衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求的防護設(shè) 施,不得使用。 由相關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)按照國家審核標準和衛(wèi)生要求對防護設(shè)施檢測、評價和鑒定,并出具檢測報告。 建立防護設(shè)施管理責任制,并采取下列管理措施: (一)設(shè)置防護設(shè)施管理機構(gòu)或者組織,配備專(兼)職防護設(shè)施管理員; (二)制定并實施防護設(shè)施管理規(guī)章制度; (三)制定定期對防護設(shè)施的運行和防護效果檢查制度。 對防護設(shè)施建立防護設(shè)施技術(shù)檔案管理: (一)防護設(shè)施的技術(shù)文件(設(shè)計方案、技術(shù)圖紙、各種技術(shù)參數(shù)等) 。 (二)防護設(shè)施檢測、評價和鑒定資料; (三)防護設(shè)施的操作規(guī)程和管理制度; (四)使用、檢查和日常維修保養(yǎng)制度; (五)職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)評價報告。 對防護設(shè)施進行定期或不定期檢查、保養(yǎng)、保證設(shè)施正常運轉(zhuǎn),每年對防護設(shè)施的效果進行綜合性檢測,評定防護設(shè)施對職業(yè)危害因素控制的效果。 對勞動者進行使用防護設(shè)施操作規(guī)程、防護設(shè)施性能、使用要 13 求等相關(guān)知識的培訓,指導勞動者正確使用職業(yè)病防護設(shè)施。 不得擅自拆除或停用防護設(shè)施。如因檢修需要拆除的,應(yīng)當采取臨時防護措施,并向勞動者配發(fā)勞動防護用品,檢修后及時回復原狀。經(jīng)工藝改革已消 除了職業(yè)病危害因素而需拆除防護設(shè)施的,應(yīng)當經(jīng)所在地同級衛(wèi)生行政部門確認,并在職業(yè)病防治檔案中做好記錄。 14 職業(yè)病防護用品管理制度 為了保證公司員工的健康、提高勞動效率,合理供應(yīng)、使用和管理防護用品,根據(jù)公司相關(guān)規(guī)定,結(jié)合實際情況制定本制度。 發(fā)放原則 (一)防護用品的發(fā)放是預(yù)防生產(chǎn)過程中發(fā)生直接傷害的一種輔助措施。是根據(jù)勞動條件發(fā)給個人在生產(chǎn)過程中使用的防護品,不是發(fā)給個人的生活福利用品,員工應(yīng)當愛護,節(jié)約使用。 (二)勞動者在生產(chǎn)過程中為免遭或減輕事故傷害和職業(yè)危害而穿(佩)戴的個人防護用品,包括防護服、防護手套、防護鞋、安全帽、安全帶、面罩和護目鏡、防塵口罩、防酸堿用品、各類呼吸器等。 (三)特種防護用品的采購,必須選擇有安全防護用品生產(chǎn)資格的廠家進行采購,以保證其護品質(zhì)量與防護性能。 工作程序 (一)安全管理人員根據(jù)國家、上級有關(guān)勞動防護用品相關(guān)規(guī)定和公司實際情況制定《防護用品管理制度》。 (二)車間安全員向公司安環(huán)科提供員工工種變更名單,然后安環(huán)科再根據(jù)變更通知材料庫房,及時、合理發(fā)放防護用品。 (三)崗位人員必須正確使用配備的防護用品。對需要回收的防護用品 舊品,材料庫房必須嚴格、妥善收存。 管理原則 (一)新進廠員工必須先進行“三級”安全教育,經(jīng)安全考試合格后,按規(guī)定領(lǐng)用防護用品。 (二)員工因崗位變動,防護用品,臺帳也作相應(yīng)調(diào)整,原工種防護用品原則上要使用到期方能調(diào)換。 (三)必須建立防護器具和防護用品領(lǐng)用登記臺帳,并根據(jù)有關(guān)規(guī)定制訂發(fā)放標準。 (四)各種防護器具都應(yīng)定點存放在安全、方便的地方,并有專. 燒綜合 022021 15 人負責保管,定期校驗和維護,公司安全管理人員應(yīng)定期檢查。 領(lǐng)用辦法 (一)個人防護用品必須由本人親自按時間領(lǐng)用,不得托人代領(lǐng)或過多延遲領(lǐng)用時間。 (二 )防護用品發(fā)出后,發(fā)放人員要做好記錄。 (三)發(fā)放記錄必須認真嚴格,妥善保管,記錄內(nèi)容要齊全,真實。有工種、姓名、領(lǐng)用品、數(shù)量、時間等。 (四)個人防護用品在達到使用期限后歸個人支配,不屬于個人的防護用品或可再利用的個人防護用品,在達到使用期限后,由公司統(tǒng)一收集報廢或翻新處理。 防護用品的維護和更換 任何防護用品的使用效率都可能隨時間和重復使用而減少,為了保證防護用品的正常使用,正確的維護是十分必要的。 (一)公司指定專人對個人防護用品的維護進行檢查指導,保證個人防護用品完好有效,起到防護作用。 (二) 在員工之間開展個人防護用品使用維護知識培訓,讓所有使用它的工人都知道怎樣保存、定期清洗和維護、出了問題應(yīng)由誰負責。 (三)為清洗提供物質(zhì)支持,例如提供好的沖洗、清洗設(shè)施。 (四)為員工提供防護用品的更換附件,使員工在必要時隨時更換。 防護用品的報廢 (一)防護用品因損傷、經(jīng)測試防護功能失效或超過有效期時,應(yīng)及時從作業(yè)現(xiàn)場清理出來,并由專人監(jiān)督銷毀。 (二)對銷毀的勞動防護用品的品種、數(shù)量、來源、銷毀原因等情況要進行詳細記錄,經(jīng)辦人員和監(jiān)督人員簽字后存檔。 (三)報廢、待銷毀的勞動保護用品要單獨存放,標識 清晰。 (四)嚴禁失效的勞動防護用品外流,避免因誤用而引發(fā)事故。 16 職業(yè)病危害因素監(jiān)測及評價管理制度 目的 為提高對工作場所職業(yè)病危害相關(guān)因素的識別能力,有效控制工作場所職業(yè)病危害因素的濃度(強度),確保其符合國家職業(yè)接觸限值要求,以達到控制職業(yè)病危害風險的目的,特制定本制度。 主要內(nèi)容與適用范圍 (1)職業(yè)衛(wèi)生管理部門職責、職業(yè)危害識別檢測和整改處理,有害因素定期監(jiān)督檢測。 (2)本制度適用于公司各部門和生產(chǎn)車間。 引用法規(guī) 《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》 《中華人民共和國職業(yè)病防治法》 《使用有 毒物品作業(yè)場所勞動保護條例》 《職業(yè)病危害因素分類目錄》等法規(guī)標準。 職責 (1)安全環(huán)保科負責指導和管理職業(yè)病危害因素的識別和檢測工作。 (2)協(xié)助部門為經(jīng)理辦、生產(chǎn)技術(shù)科、設(shè)備材料科、供應(yīng)科及各個生產(chǎn)車間。 職業(yè)病危害因素識別方法 (1)根據(jù)生產(chǎn)工藝流程和使用的物品 (如原材料、輔料、中間品、半成品、成品等 )的性質(zhì)來識別有害成分。 (2)根據(jù)生產(chǎn)機器設(shè)備運行過程中產(chǎn)生的有害成分進行識別。 (3)通過委托職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)對工作場所職業(yè)病危害因素進行檢測來識別。 (4)查閱文獻資料、類比同行業(yè)進行 識別。 識別后的處理 17 (1)檢查識別出的職業(yè)病危害項目及時向職業(yè)衛(wèi)生行政管理部門申報,如未申報應(yīng)及時申報或補充申報,并保留申報回執(zhí)。 (2)發(fā)現(xiàn)有利于保護勞動者健康的新技術(shù)、新工藝、新材料時,及時向公司主管領(lǐng)導匯報,申請逐步替代現(xiàn)有職業(yè)病危害嚴重的技術(shù)、工藝、材料。 (3)發(fā)現(xiàn)存在《高毒物品目錄》里的毒物,或者經(jīng)常發(fā)生職業(yè)病事故的高危險化學品時,檢索有無低毒或無毒的替代品。若有,及時上報最高管理者,申請?zhí)娲蝗魺o,當及時上報最高管理者,申請通過工程控制(如改善工藝流程和加強防護設(shè)施)、行政控制(如減少接 觸時間)、加強個人防護等途徑來預(yù)防職業(yè)病危害事故的發(fā)生。 檢測項目的確定 (1)參照《職業(yè)病危害因素分類目錄》,根據(jù)工作場所中存在的職業(yè)病危害因素確定檢測項目。 (2)若工作場所中存在《高毒物品目錄》所列出的項目,或工作場所中存在三氯乙烯、正己烷,應(yīng)作為職業(yè)病危害因素檢測的重點項目。 (3)檢測項目經(jīng)所委托的檢測機構(gòu)現(xiàn)場調(diào)查確認。 檢測機構(gòu)的確定 應(yīng)委托具有職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)資質(zhì)的機構(gòu)對工作場所進行職業(yè)病危害識別、風險評估及檢測。 檢測周期的確定 (1)按照《使用有毒物品作業(yè)場所勞動保護條例》第二 十六條要求,對《高毒物品目錄》所列出的項目,每半年至少檢測一次。 (2)其它職業(yè)病危害因素,每年至少檢測一次。 (3)對檢測結(jié)果有不符合職業(yè)接觸限值 (國家職業(yè)衛(wèi)生標準 )的情況下,必須按衛(wèi)生監(jiān)督部門規(guī)定的期限進行整改,直至檢測合格為止。 檢測結(jié)果的記錄、報告和公示 (1)安全環(huán)??茟?yīng)建立檢測結(jié)果檔案。 18 (2)每次檢測結(jié)果應(yīng)及時上報公司主管領(lǐng)導及所在地職業(yè)衛(wèi)生行政管理部門。 (3)每次檢測結(jié)果應(yīng)及時公示,公示地點為檢測點及人員較集中的公共場所(如食堂),公示內(nèi)容包括檢測地點、檢測日期、檢測項目、檢測結(jié)果、職業(yè)接觸限值、評價等。 1檢測費用列入安全措施經(jīng)費開支。 1安全環(huán)??曝撠煂β殬I(yè)病危害因素識別和檢測情況的檢查,發(fā)現(xiàn)問題,提出整改意見并監(jiān)督整改。 1附則 (1)本制度未盡事宜按國家和上級規(guī)定執(zhí)行。 (2)本制度制如與國家法律法規(guī)沖突,以國家法律法規(guī)為準。 (3)本制度解釋權(quán)歸屬公司安全環(huán)保科。 (4)本制度自下發(fā)之日起生效執(zhí)行。 19 建設(shè) 項目職業(yè)衛(wèi)生 “三同時 ”管理制度 目的 為了預(yù)防、控制和消除建設(shè)項目可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害,根據(jù)《職業(yè)病防治法》《建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生 “三同時 ”監(jiān)督管理暫行辦法》,特制定本制度。 術(shù)語和定義 (1)建設(shè)項目:指新建、改建、擴建的生產(chǎn)、儲存裝置和設(shè)施的建設(shè)項目。 (2)“三同時 ”制度:指公司新建、改建、擴建的基本建設(shè)項目、技術(shù)改建項目和引進的建設(shè)項目,其職業(yè)衛(wèi)生防護設(shè)施必須符合國家規(guī)定的標準,必須與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用,職業(yè)衛(wèi)生防護設(shè)施的投資應(yīng)納入建設(shè)項目預(yù)算。 (3)可能產(chǎn)生 職業(yè)病危害項目:指存在或產(chǎn)生《職業(yè)病危害因素分類目錄》所列職業(yè)病危害因素的項目??赡墚a(chǎn)生職業(yè)病危害的建設(shè)項目分為職業(yè)病危害一般、職業(yè)病危害較重和職業(yè)病危害嚴重三類。 職責 公司 設(shè)備材料科 是建設(shè)項目規(guī)劃、設(shè)計階段 “三同時 ”的責任部門,公司 生產(chǎn)技術(shù)科 是建設(shè)項目施工與試生產(chǎn)階段 “三同時 ”的責任部門 ,設(shè)備材料科 是 “三同時 ”的具體執(zhí)行部門,全面負責實施建設(shè)項目的建設(shè)管理; 安全環(huán)???是建設(shè)項目的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理部門。公司 財務(wù)科 負責建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生資金的有效投入。 工作程序 (1)在建設(shè)項目可行性論證階段,根 據(jù)《職業(yè)病危害因素分類目錄》和《建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生專篇編制
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