審計局發(fā)展提升年活動思路與審計局發(fā)展生態(tài)經(jīng)濟區(qū)活動總結匯編(編輯修改稿)
2024-11-23 02:17 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 爭做優(yōu)秀黨員，爭做優(yōu)秀公務員，爭做優(yōu)秀審計項目。繼續(xù)履行過錯責任追究制、首問負責制、限時辦結制、公開承諾制。公開承諾將在本市新聞媒體、局網(wǎng)站上公開。進一步完善目標考核辦法，加強各項目標任務的考核，并做到與晉升晉級、評先評優(yōu)掛鉤。三、工作步驟發(fā)展提升年活動分為三個階段進行（一）學習動員（ 年1月5日— 年2月28日）召開局班子會，傳達學習省、市會活動動員大會精神，研究實施方案，部署工作落實；召開全局干部動員大會，貫徹落實省、市動員大會精神，局主要領導作動員講話，查找去年不足，提出今年奮斗目標，將目標任務細化分解到科室、個人。.. （二）組織實施（ 年3月— 年10月31日）發(fā)展提升年活動在局黨組的領導下，由領導小組具體負責組織實施，全局每個干部都積極參與，局各位領導要分工協(xié)作，同心同德推進發(fā)展提升年活動。各科、中心緊密結合各自的審計工作實際，抓好各項任務落實，創(chuàng)造性地提升辦事效能和服務水平，確保發(fā)展提升年活動取得明顯成效。（三）總結考評（ 年11月1日— 年12月31日）各科、中心和個人，按照實施方案和局布置的各項任務，對照局里各項考核制度，先自行評估，形成書面總結，局領導小組再對各科、中心進行考評，獎優(yōu)罰劣，并做好全局總結，建立臺賬，迎接市里考核。四、工作要求搞好發(fā)展提升年活動，事關發(fā)展經(jīng)濟和社會的大局，事關審計形象，全局每個干部都要積極行動起來，踴躍投身于發(fā)展提升年活動中，真抓實干、務求實效。（一）加強領導，明確責任。
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