基層機關(guān)效能建設(shè)年底工作報告與基層村官20xx年個人工作規(guī)劃匯編(編輯修改稿)
2024-11-23 01:52 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 章學習活動，教育黨員、干部牢記“兩個務(wù)必”，樹立科學的發(fā)展觀、正確的改革觀、積極的穩(wěn)定觀、正確的政績觀，切實改進工作作風，提高服務(wù)質(zhì)量。采取措施，改善便民服務(wù)。為方便群眾辦事，接受群眾監(jiān)督，提高服務(wù)質(zhì)量，今年初，我鎮(zhèn)重新調(diào)整辦公室布局，把業(yè)務(wù)工作主要面向群眾的辦站調(diào)至一樓，并在鎮(zhèn)大院一樓設(shè)立辦事咨詢室，建立計生、民政、土地等對外服務(wù)窗口，在黨政辦設(shè)立機關(guān)干部去向牌。同時，在四樓建立駐村指導中心辦公室，供駐村指導員開會使用。這些措施既方面了群眾辦事，又大大提高了工作辦事效率。二、存在的突出問題及整改措施雖然我鎮(zhèn)機關(guān)效能建設(shè)工作取得了一定的成效，得到群眾的好評，但離上級的要求和群眾的期望還有一定距離，存在一些不足：一是制度建設(shè)執(zhí)行上還不夠到位。開展機關(guān)效能建設(shè)工作以來，相應(yīng)制定了一整套規(guī)章制度，但有的制度缺乏檢查監(jiān)督機制，執(zhí)行起來隨意性較大；有的只把制度寫在紙上，掛在墻上，講在嘴上，沒有落到實處，出現(xiàn)了有章不循，制度落實不夠到位的現(xiàn)象。二是工作開展還不夠平衡。有的線領(lǐng)導對機關(guān)效能建設(shè)較重視，工作抓得緊，行動快，落實較好。有的線領(lǐng)導抓機關(guān)效能建設(shè)的意識不強，對效能建設(shè)長期性、重要性認識不足，工作缺乏主動性、存在著應(yīng)付檢查的現(xiàn)象。有些干部對效能建設(shè)的重要性認識不足，在思想上缺乏主體意識，沒有從“要我抓”轉(zhuǎn)變到“我要抓”，致使開展工作的積極性和有效性受到影響。三是政務(wù)公開還不夠規(guī)范。主要是做法不規(guī)范、不完善；標準不高，要求不嚴，存在著公開不齊全、不及時現(xiàn)象；注重事后公開，事前、事中公開較少，公開的內(nèi)容過于簡單；群眾的監(jiān)督作用沒有得到充分發(fā)揮等。四是機關(guān)辦事效率還有待進一步提高。辦事程序還有些過于繁瑣，有的機關(guān)干部服務(wù)態(tài)度欠佳，服務(wù)質(zhì)量不高，群眾對個別機關(guān)干部工作作風還有所反映，一定程度上影響了機關(guān)形象。五是督促檢查力度還有待進一步加大。機關(guān)效能建設(shè)整體性強、覆蓋面廣、工作量大與專職人員少、督促檢查力度小、整體素質(zhì)提高慢的矛盾還比較突出；效能監(jiān)督員隊伍和投訴中心的作用未能得到充分發(fā)揮等等。針對上述不足之處，鎮(zhèn)黨委政府把機關(guān)效能建設(shè)，與落實鎮(zhèn)黨委、政府各項決策部署相結(jié)合，與完成全年經(jīng)濟社會發(fā)展各項目標任務(wù)相結(jié)合，與爭創(chuàng)“五好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委”活動和農(nóng)村基層組織“先鋒工程”建設(shè)相結(jié)合，與推動招商引資工作相結(jié)合。一是加強學習型機關(guān)建設(shè)。深化“周一學習日”制度，做到集中組織學習和個人自學相結(jié)合，并做到常年堅持，持之以恒。二是加強機關(guān)作風建設(shè)。完善《鎮(zhèn)～年度機關(guān)工作
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