獵頭顧問的工作職責(zé)范本(編輯修改稿)
2024-11-23 01:17 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 的工作職責(zé)范本4全面負(fù)責(zé)獵頭項(xiàng)目的具體推進(jìn)、執(zhí)行，完成年度業(yè)務(wù)指標(biāo)。建立人才搜尋渠道，了解中高級(jí)人才的動(dòng)態(tài)信息。開發(fā)及拓展客戶，了解客戶潛在人才需求。與客戶溝通，了解客戶需求信息，提供招聘方案與計(jì)劃。進(jìn)行職位分析，制定詳細(xì)的尋訪方案，選擇尋訪渠道。搜索、面試、評(píng)估、篩選及推薦候選人。向客戶做候選人面試安排、結(jié)果反饋、背景調(diào)查及后續(xù)跟蹤服務(wù)。保持與維護(hù)客戶和被錄用者良好的關(guān)系。獵頭顧問的工作職責(zé)范本5，進(jìn)行初步意向溝通后配合顧問共同完成招聘工作。，參與招聘流程環(huán)節(jié)，形成有效閉環(huán)。、面試推薦、薪資溝通等工作過程中遇到的問題。，重點(diǎn)職位及時(shí)傳遞溝通和引導(dǎo)，將現(xiàn)有資源有效利用___化。，定期進(jìn)行資源維護(hù)。6. 主管安排的其他工作事宜。獵頭顧問的職責(zé)內(nèi)容職責(zé)聯(lián)系中高端求職者，了解求職者對(duì)其高級(jí)職位需求。根據(jù)客戶需求，篩選和約訪合適的人選，并將合適的人選推薦給客戶再篩選。追蹤人選與客戶的面談進(jìn)度，確保合適人選上崗。為客戶提供候選人面試安排、結(jié)果反饋、背景調(diào)查及后續(xù)跟蹤服務(wù)。保持與維護(hù)客戶和被錄用者良好的關(guān)系。追蹤客戶回款，做好后續(xù)服務(wù)工作。崗位要求在與企業(yè)負(fù)責(zé)人對(duì)話中，能準(zhǔn)確把握客戶真實(shí)需求，及時(shí)抓住銷售機(jī)會(huì)。有較好的應(yīng)對(duì)能力，可以針
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