【文章內(nèi)容簡介】 的各類醫(yī)療糾紛的調(diào)解工作，向有關(guān)部門反饋醫(yī)療糾紛情況，提出防范醫(yī)療糾紛的意見建議。（四）狠抓了幫教安置工作。一是建立健全了市、鎮(zhèn)、村三級(jí)幫教組織，及時(shí)調(diào)整充實(shí)刑釋解教人員幫教安置工作領(lǐng)導(dǎo)小組。二是進(jìn)一步落實(shí)了刑釋解教人員的安置措施。圍繞減少和預(yù)防重新犯罪工作目標(biāo)，按照“幫教社會(huì)化、安置市場化、管理信息化、工作職責(zé)法制化”的要求，全面落實(shí)刑釋解教人員回歸社會(huì)銜接管理工作機(jī)制。 三是深入開展了刑釋解教人員幫教安置工作排查摸底活動(dòng)。上半年，組織全市幫教安置工作人員對(duì)全市刑滿釋放5年內(nèi)，解除勞教3年內(nèi)人員進(jìn)行了一次排查摸底。排查活動(dòng)中做到不疏、不漏、不留死角。通過排查，全市刑滿釋放5年內(nèi)，解除勞教3年內(nèi)的人員共782人，全部建立個(gè)人檔案，銜接率100%，幫教率100%，沒有發(fā)現(xiàn)脫管和漏管現(xiàn)象。（五）提高了調(diào)解隊(duì)伍素質(zhì)。上半年，對(duì)司法所和村調(diào)委會(huì)主任進(jìn)行了一次全面系統(tǒng)的培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括調(diào)解原則、調(diào)解程序、典型糾紛研討、法律文書制作、調(diào)解制度等。對(duì)新上任的調(diào)解主任進(jìn)行了重點(diǎn)培訓(xùn)，進(jìn)一步提高了調(diào)解員隊(duì)伍的綜合素質(zhì)。進(jìn)一步建立健全了人民調(diào)解組織網(wǎng)絡(luò)。加強(qiáng)了以市調(diào)解中心為龍頭的人民調(diào)解組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。將人民調(diào)解工作這一目標(biāo)融入到司法行政各項(xiàng)業(yè)務(wù)上來，形成具體的工作措施。探討法律服務(wù)中心，與市調(diào)解中心、法律援助中心合署辦公的新路子。鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)解中心也結(jié)合各自實(shí)際，創(chuàng)新調(diào)解組織形式，注意吸收社會(huì)力量，使一大批“敢辦事、能辦事、會(huì)辦事、辦成事”的“精兵強(qiáng)將”充實(shí)到了各級(jí)調(diào)解組織。目前，全市鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）社會(huì)矛盾排查調(diào)解中心14個(gè)，村（居）調(diào)委會(huì)607個(gè)，全市調(diào)解員隊(duì)伍達(dá)到了2200多人。在全市形成了縱到底、橫到邊、上下聯(lián)動(dòng)、齊抓共管的大調(diào)解格局。三、下一步工作打算（一）著力完善調(diào)解機(jī)制，全面提升社會(huì)矛盾化解質(zhì)量和水平一是認(rèn)真貫徹落實(shí)司法部《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)司法所建設(shè)的意見》，抓好以業(yè)務(wù)工作、所務(wù)管理為重點(diǎn)的規(guī)范化建設(shè)，逐步改善司法所辦公設(shè)施裝備，提升司法所整體運(yùn)作水平。二是進(jìn)一步加強(qiáng)司法所的管理和司法所干部隊(duì)伍思想政治建設(shè)與業(yè)務(wù)建設(shè)。下半年，力爭實(shí)現(xiàn)市調(diào)解中心和各司法所的視頻聯(lián)網(wǎng)，努力提高司法所保障能力和工作水平。三是積極配合市法院、市信訪局及有關(guān)部門，努力形成人民調(diào)解、訴訟調(diào)解和行政調(diào)解三位一體的大調(diào)解格局。進(jìn)一步加強(qiáng)矛盾糾紛排查調(diào)處工作力度。在抓好經(jīng)常性矛盾糾紛排查調(diào)處的基礎(chǔ)上，圍繞重大節(jié)日和重要活動(dòng)，全方位、廣角度、多層次地開展全市性矛盾糾紛排查調(diào)處活動(dòng)，對(duì)排查出來的可能誘發(fā)集體越級(jí)上訪、群體性鬧事事件、重大矛盾糾紛。可能民轉(zhuǎn)刑隱患民間糾紛，要及時(shí)地歸類、研究措施對(duì)策，形成穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估預(yù)案，督促有關(guān)部門及時(shí)處理，切實(shí)做到矛盾不上交，化解在基層、消滅在萌芽狀態(tài)。四是組織開展排查化解矛盾專項(xiàng)攻堅(jiān)活動(dòng)，集中力量，化解一批多年積累的矛盾和積怨，發(fā)揮人民調(diào)解在社會(huì)矛盾糾紛調(diào)解工作體系中的基礎(chǔ)性作用。（五）著力強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)，全面提升司法行政隊(duì)伍素質(zhì) 一是深入持久地開展職業(yè)道德教育、紀(jì)律作風(fēng)教育，確保司法行政隊(duì)伍始終堅(jiān)持“三個(gè)至上”，切實(shí)做到“四個(gè)在心中”。二是加強(qiáng)調(diào)查研究，推出一批符合時(shí)代發(fā)展需要的典型人物和做法。要著眼發(fā)展，立足實(shí)際，從人民調(diào)解、普法宣傳、法律援助、法律服務(wù)等一線工作中，深刻挖掘和總結(jié)典型人物和做法，推動(dòng)全局工作的發(fā)展。三是狠抓落實(shí)，確保各項(xiàng)工作措施落到實(shí)處。堅(jiān)持“建一流班子，帶一流隊(duì)伍，創(chuàng)一流業(yè)績”的目標(biāo)，造就一支政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)過硬、紀(jì)律嚴(yán)明的司法行政隊(duì)伍，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，真抓實(shí)干，統(tǒng)籌推進(jìn)各項(xiàng)工作，全面提升司法行政工作總體水平。第五篇：基層工作總結(jié)基礎(chǔ)設(shè)施規(guī)范化。一是狠抓了陣地建設(shè)。目前，全市14個(gè)司法所均有司法所辦公室、調(diào)解室，安置幫教及法制宣傳辦公室。司法所用房面積在100平方以上；每個(gè)司法所均配備電話一部，微機(jī)12臺(tái)，檔案柜2個(gè)，重新更換了辦公桌椅。（一）強(qiáng)化了基層規(guī)范化建設(shè)。一是立足本職，將人民調(diào)解工作融入到創(chuàng)建活動(dòng)上來，形成具體的工作措施。二是建立健全了排查調(diào)處、糾紛登記、情況報(bào)告、協(xié)調(diào)督促、定期回訪、信息反饋、文書檔案等一系列行之有效的規(guī)章制度。三是規(guī)范了調(diào)解程序。從糾紛的受理、調(diào)查取證、當(dāng)庭調(diào)解、調(diào)解終結(jié)到調(diào)解書的制作等各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行了規(guī)范，杜絕了調(diào)解的主觀隨意性。四是落實(shí)了矛盾糾紛排查制度。堅(jiān)持村每半月、鎮(zhèn)調(diào)解中心每月一次矛盾糾紛大排查。對(duì)排查出的矛盾糾紛逐一進(jìn)行登記、統(tǒng)計(jì)和分析，做到情況清、底數(shù)明，小事不出村、大事不出鎮(zhèn)。五是深入開展了清理、化解矛盾糾紛積案活動(dòng)。主要是排查、化解多年積累的、尚未化解的矛盾糾紛，消除陳年積案，把矛盾糾紛化解在基層、解決在萌芽狀態(tài)。（二）理順了司法所管理體制。按照全國司法體制改革的要求及省、泰安市關(guān)于理順?biāo)痉ㄋ芾眢w制工作的通知精神，在市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)及各鎮(zhèn)街、市編辦、財(cái)政局等相關(guān) 1部門的大力支持下，7月份全面完成了司法所管理體制的理順工作，就司法所機(jī)構(gòu)設(shè)置、管理體制、人員編制、人員配備等事項(xiàng)進(jìn)一步得到理順，為司法所規(guī)范化建設(shè)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。（三）建立完善了非訴訟調(diào)解司法確認(rèn)機(jī)制，并在全市開展了醫(yī)療糾紛人民調(diào)解工作。非訴調(diào)解司法確認(rèn)